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这种情况下解除劳动合同的经济赔偿计算标准是如何计算的？这种情况下解除劳动合同的经济赔偿计算标准是如何计算的，怎样写辞职报告：如果以严重违反单位规章制度开除是没有补偿的，但是应该公示，要公平合理，最好通过单位工会交涉。 而如果...

如何管理试用期的员工？录用条件向劳动者公示告知后，接下来用人单位就要对员工进行试用期考核。试用期考核是试用期员工管理的核心所在，考核结果是单位决定是否以“不符合录用条件”为由而解除合同的...