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基层党务创新实践的探索者

06月27日 编辑 fanwen51.com

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他是xx学工干部中唯一一位博士;他是xx宣传战线的一位“老兵”;他同时是xx基层党务创新实践的一名探索者。他热爱基层党务工作,忠诚党的教育事业。他用创新的工作和无私的奉献,践行着一名高校基层党务工作者的人生价值。他就是学校优秀党务工作者、生命与环境科学学院党委副书记王xx。

党务之魂在于创新

“如果创新是社会进步的动力和民族精神的灵魂,那么推动高校基层党务工作顺利开展的动力无疑还是创新。”对于创新推动工作的价值,王xx深知其重要性。他围绕学校及学院中心工作,创新开展党建活动:创新党建工作载体,更新学院网站主页,组织开展了“身边的美好”、“学术聊吧”、“党员读书日”等喜闻乐见的党建活动,为加强学院党建工作与树立师生榜样、浓郁科研氛围、党员理论学习等工作的融合起到了积极促进作用;在群众路线教育、“三严三实”专题教育、“两学一做”学习教育等活动中,他积极践行争当表率,在党建理论研究方面成绩突出,主持了《问渠那得清如许:健全高校党员能进能出机制问题研究》等厅级党建课题2项、《高校基层党组织活动品牌化建设研究与实践》等校级党建课题1项,获学校党委廉政文化建设优秀成果二等奖2项。

创新之花结出硕果

作为学院党委副书记,王xx特别关注学生的思想政治教育工作,并一直把实现学生思想政治教育工作100%全覆盖作为自己的努力目标。近年来,王xx充分发挥个人专业优势,积极围绕学院学生思想政治教育、安全稳定和学风建设等方面的工作探索实践着党务工作创新计划。

他在全校乃至xx高校范围内率先推行“学分追赶责任制”、“无手机课堂”、暑期走访“三困生”等创新做法,受到了中国教育报、光明网、xx日报等主流媒体的报道。他出色完成了“五提高三降低”各项指标,其中英语2014届毕业生英语四级通过率达80.4%,就业率连年保持在93%以上,考研录取率多年来保持5%至9%。他精心打造的学院精品活动“健康环保活动年”获评xx党委校园文化建设优秀成果二等奖。学院二级“易班”平台建设获评“优秀工作站”。通过改革学生干部管理机制,充分调动学生干部的工作积极性和学生参与集体活动积极性,他带领学院在2015年校运会实现了团体总分、优秀组织奖和道德风尚奖的“三突破”。他积极推动校企合作,2014年获得杭州和韵生物公司资助在学院设立5万元的“和韵奖学金”,2015年与南宁经开区联合建立“人才培养基地”,至此学院累计新建校企合作基地6个。

创新实践升华理论

在具体的高校基层党务实践当中,王xx注意到,受主客观等原因影响,基层党组织活动的吸引力不高、参与面不广、实效性不强等问题都是制约基层党务的常见“瓶颈”。

为了解决这些现实问题,在学院党政领导的带领下,他积极组织参与学院系列党建创新活动。近年来,学院党组织创新党建工作载体,更新学院网站主页,组织开展了“身边的美好”、“学术聊吧”、“党员读书日”等喜闻乐见的党建活动,为加强学院党建工作与树立师生榜样、浓郁科研氛围、党员理论学习等工作的融合起到了积极促进作用。

实践是检验真理的唯一标准,“实践-理论-实践”的中间关键环节是理论的。为了加强理论联系实际,将具体实践心得上升到理论层面,王xx特别注重党建理论的研究工作,先后主持了《问渠那得清如许:健全高校党员能进能出机制问题研究》等厅级党建课题2项、《高校基层党组织活动品牌化建设研究与实践》等校级党建课题1项;获学校党委廉政文化建设优秀成果二等奖2项;《基于“学工教学互动”的大学生专业思想教育体系的构建研究》获2016年xx教育厅教育教改一般重点项目立项。

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