我公司要申报劳动关系和谐企业怎样写自荐材料

[xxx公司企业文化建设先进个人申报材料]xx，男，19xx年生，籍贯xx，中共党员，高级工程师，系xx公司xx，分管公司xx工作，在xx同志抓公司企业文化建设的两年多里，公司呈现出厂容厂貌焕然全新，人员气势激奋昂扬，大环境井然有序、小环境...+阅读

我公司要申报劳动关系和谐企业怎样写自荐材料

看一下范文：

****集团成立于1988年，经过18年发展，集团已形成以商业地产、住宅地产、文化产业、高级酒店为四大支柱产业的大型企业集团，现有员工近4000人。集团在实践中形成了“共创财富、公益社会”的企业使命和“人的价值高于物的价值，企业价值高于个人价值，社会价值高于企业价值”的企业核心价值观，历年来慈善捐助累计超过8亿元。集团视人为核心资本，倡导和谐简单的人际关系，关爱员工是万达集团企业文化的重要组成部分。

在增进员工安全健康方面：医务室对针对员工每年体检报告进行分析比较并给出合理化改善建议；定期请专家提供健康培训和指导；

定期派出安全检查专项小组赴全国各地分公司进行安全检查，消除安全隐患；为特殊工种提供了安全保障装备；

每年年底举行盛大的年会活动，颁发各种奖项，举办职工文艺演出，万达年会已成为万达员工的一次最盛大的节日；

集团各地公司每年举行一次由员工亲自参与的、到周边最困地区进行访贫问苦活动；

集团各地公司员工在当地城市成立万达义工站，成为全国第一个成立义工站的企业；公司倡导善行义举，慈善活动在员工中蔚然成风，三年来员工自发捐助钱物累计达200多万元，员工自发资助失学儿童52人；

集团每年在公司内部收集优秀团队，先进个人的事迹材料并组织汇编成万达故事集，发给每位员工并组织学习讨论；每年集团统一采购由董事长推荐的书籍，发给每位员工，通过专家辅导，组织征文，研讨，演讲比赛等各种形式进行系统学习，引导企业成为学习型组织；

集团以制度形式，要求各公司每年举办三次各种形式的户外娱乐活动，以放松员工身心，加强员工沟通交流，增进员工对企业的归属感和凝聚力。

在保障女性员工健康、权益以及职业发展方面：公司每年都将邀请全国知名的专家和培训师就女性员工感兴趣的专题进行培训，包括女性美容，营养，健康，权益等各个方面；对女性员工在月经期间和怀孕期间，公司都将给与最大程度的关怀，包括临时转岗，减少工时和带薪休假等措施；公司在用人机制上本着男女平等的原则为女性员工提供了完全公平的职业发展通道，公司内部有多位高层领导都是女性员工。

公司内部“举贤避亲”，为员工创造公平的竞争环境，没有一位高管亲属在公司内任职；

公司人力资源部每年组织专门小组到全国各地公司进行全体员工满意度调查，并和主要员工进行全面的沟通；

建立完善的工作流程、制度和万达人修养手册，让全体员工有统一的行为规范和制度规范。2006年10月15日，“2006大连慈爱月”活动举行，集团捐款500万元。这是继2005年7月万达集团捐资500万元设立全国第一支农民工援助基金之后，万达向大连市慈善事业的又一笔巨额捐助。万达集团设立的农民工援助基金项目已覆盖20多个省1000余个县1000余个乡的农户，受益人数已达两万多人，项目累计受益人口将达到十万余人。据不完全统计，2006年度，万达集团捐赠的善款现金总额为3300万人民币。

2006年10月21日，大连市首家由民营企业成立的义工站——大连市慈善总会义工分会集团义工站宣告成立，集团总部300多名员工宣誓成为义工，与此同时，集团分布在全国近30个城市的分公司也正式宣布成立义工站，5000多名万达员工一起加入义工行列，为构建和谐社会做出自己的努力。

浅谈如何构建和谐人事劳动关系

1、进一步加大法律法规宣传力度。积极稳妥推进《劳动合同法》等法律法规的贯彻实施，把加强指导服务与依法规范企业用工结合起来。进一步规范大中型企业的劳务派遣用工行为；扩大劳动合同制度覆盖范围，特别是要在小餐饮、小商店、建筑企业全面实行劳动合同制度，对农民工集中的中小企业通过推行简易劳动合同文本等方式，提高农民工劳动合同签订率；引导和督促自由职业者、隐性就业人员、个体工商户及其雇工加入社会保障；指导符合条件的企业实行特殊工时制度，灵活调整工作时间，满足企业生产需要，保障职工休息休假权利。

2、大力推进协商机制建设。以推进三方联席会议制度为抓手，努力促进劳资双方通过协商解决争议。一是着力提升工资集体协商的实效性。将工资增长、工资支付、劳动定额、福利待遇等作为协商的重点内容，通过协商预防和解决争议。在推动单个企业开展工资集体协商的同时，积极推进区域性、行业性工资集体协商。二是建立健全企业民主管理、民主监督制度体系。

在企业中建立健全工会、职代会制度，充分发挥其监督职能，健全劳动者表达意见的渠道，增强劳动者与企业的沟通协商能力，落实劳动者民主管理权利。三是进一步发挥各级社团组织协调劳动关系的能力。努力发挥工商联、台办、行业协会、商会等社团组织在协调劳动关系方面的作用，指导协调企业建立合理规范的管理结构，形成多方参与、齐抓共管的社会氛围。

3、加强劳动保障监察。充分提高主动监察意识，确保劳动纠纷处于可控状态。一是做好劳动纠纷预控工作。对区域内企业劳动关系苗子性、隐患性、倾向性问题，建立月报、旬报制度，在一些重要时期建立每日零报告制度，对一些可能引发矛盾的突出问题建立快报制度。对上报的情况并结合投诉、举报情况进行研究，分析突出矛盾与趋势性情况，形成分析材料与对策措施，在此基础上明确工作重点及形成工作预案。

二是加强劳动保障监察执法力度。结合不同企业在劳动用工方面存在的主要矛盾，有针对性开展日常监督检查；结合各个时期的劳动关系的特点，重点开展以工资支付、社会保险等内容的专项检查活动。三是妥善处理突发性群体性劳动纠纷。按照“第一时间掌握信息，第一时间制定方案，第一时间化解矛盾”的要求，做到及时介入、有效疏导、快速处置。

加强部门协调，形成工作合力，用足、用好欠薪保障金等政策，及时、有效处理好群体性劳动纠纷。

4、妥善处理劳动人事争议。进一步发挥大调解格局工作效能，形成合力共同化解劳动纠纷。一是提高劳动仲裁调解率，快速、及时、方便化解劳资矛盾；二是完善多层次、多渠道的调解网络；三是发挥各级职能部门作用，共同促进劳动关系和谐稳定。

5、进一步优化政府服务。通过加快完善工业区规划和功能布局，加大工业园区公共基础设施配套建设，加大工业区周边环境综合治理力度，进一步优化企业和谐发展环境。加快实现公共服务均等化，加快公共服务设施建设，改善务工人员服务，创新社会管理模式，有效保障务工人员生活、居住、就医、子女就读等权益。

写一篇以提倡和谐的劳动关系为题写一遍议论文怎么分析

和谐的美 ——读《和谐中国》有感对于“和谐”这个词语，一开始我是完全摸啄不透的，我认为自然的、清新的东西就是和谐的。我想，和谐能产生美，也能产生人与人之间微妙的联系。最近一段时间，我读了《和谐中国》一书后，对“和谐”二字，有了更深刻的认识。《和谐中国》一书告诉我们：如果我们用一个算式来表达，那就是人对人友善+世界的和平=和谐。细细品味，道理也无不是这样。和谐是发自内心的，它是一种能力，一种素质，一种力量，也是一种境界。人内心和谐，是心灵美，是内外兼修的美，是外在与内在统一的美，而当我们懂得了何为内心和谐，我们或许就明白了和谐的真谛。自古以来，构建和谐社会，创造和谐自然一直是人类向往的愿望。孔子曾言“和为贵”，墨子提出了“兼相爱”，“爱无等差”；孟子描绘了“老吾老以及人之老，幼吾幼以及人之幼”和谐的社会状态……这些追求和谐，崇尚和美的思想成为中国传统文化的核心和要义。

今天，我读了《和谐中国》一书，感受很深。书中有一个令我受益匪浅的例子：张媛——北京市第157中学学生，她就像一滴水，似有滴水穿石的精神，从小学便开始和延安希望小学的一名贫困生通信，她们互相鼓励，共同走过八年时光，建立起深厚的友谊。她也像大海中的一滴水珠，默默积聚着力量，初中时她参加了区志愿者服务队，六年如一日照顾着社区里的孤寡老人。有位孤寡老人孤苦伶仃住在一间不到十平方米的小屋里。老奶奶行动不便，没人打扫房间，到处落满了尘土。她和同学们一起努力，让房间焕然一新。有人问她： “那么累，那么脏，不辛苦吗？”她说：“可我觉得，和大家一起努力，为别人做点力所能及的小事，哪能计较那么多？” 闲暇时，她也会陪奶奶聊天，讲笑话给她听。

有一次她还特地买了冰淇淋，给奶奶尝尝鲜，奶奶直说：“真甜！”看到奶奶脸绽放的笑容，她觉得也好像吃了蜜一样甜到了心里。她说：“我的亲奶奶在我父母的照顾下，安享晚年，我也希望社区里的奶奶，都能够幸福无虞，拥有夕阳晚景的美好回忆。也许只是课余十几分钟的陪伴，也许只是省下了一盒雪糕的钱，却能换来一位老人的快乐与幸福，这多么值得啊！” 这只是个小小例子，可是我从故事中读到了张媛同学的孝顺和对长辈的关怀。我们国家这样的例子又有多少啊！我想，中国自古以来就是文明之国，和谐之国，我们生活在祖国的摇篮里，我们的国家孕育出了千千万万的美好的生命！在社会，在学校，在家里，我们都无不需要和谐，我们需要互相帮助。在社会，我们要帮助有困难的人，就像是这次的“5.12”大地震，来自全国各地的志愿卫生工作者处处协助人民解放军。

一个又一个志愿者重复着他们钟情的口号：一方有难，八方支援。而亲临现场的人们都纷纷捐献出自己的物资，甚至鲜血。有许多志愿者，许多有爱心的人，在无私地奉献着自己的力量。这不就是和谐吗？通过这本书，我还学到了：“做当代中学生应具有的高尚道德情操和博大胸怀，一个和谐社会是一个大爱无疆的社会。” 和谐中国，需要我们共同去创造。一个人的力量是有限的，创建和谐需要大家一起来努力，构建和谐社会是党的任务，也是每个人的责任。和谐犹如一幅画，好似一首歌。和谐能产生美，和谐能生发力量。和谐中国需要大家一起去创造，去维护，让世界充满爱，我们一起携起手来，同心构建和谐中国的新明天！