请帮我写封调动申请

[请帮我写一份辞职报告或辞职申请]尊敬的公司领导：您好！我因为诸多个人原因，经过深刻冷静的思考后，郑重的向公司提出辞职申请。由于部门领导对我的能力的信任，使我得以加入公司，并且组织学习来提高个人能力，指派...+阅读

请帮我写封调动申请

工作调动申请书【概念解说】工作调动申请书是职工向单位请求调动工作的要求文书。【格式内容】 1. 标题。可写成＂工作调动申请书＂。 2. 称谓。写能解决问题的部门，一般是人事部。] 3. 调动工作的原因。 4. 调动工作的心情。 5. 请求批准的要求。 6. 落款。【范例参考】工作调动申请书院人事处：我于1983年从武汉大学毕业后分配来本院，现在经济系管理教研室工作。因我父亲年老多病，需要人照顾，以及我与爱人长期两地生活等实际困难，特向领导提出申请，调回家乡工作。我的家乡在湖南省**县。父亲现年75岁，1988年患半身不遂病，生活不能自理。我于1984年结婚，爱人在家务农，现有一个儿子。由于我在外地工作，这样，照顾老人、教养儿子以及家内外劳动，都由我爱人独力承担。

因长期操劳，她实在难以支撑。为解决家庭实际困难，免除后顾之忧，更好地投身工作，我希望调回家乡，就近解决工作问题。请领导批准。此致敬礼申请人：*** ****年*月*日

工作调动申请报告

工作调动申请书

院人事处：

我于1983年从武汉大学毕业后分配来本院，现在经济系管理教研室工作。因我父亲年老多病，需要人照顾，以及我与爱人长期两地生活等实际困难，特向领导提出申请，调回家乡工作。

我的家乡在湖南省**县。父亲现年75岁，1988年患半身不遂病，生活不能自理。我于1984年结婚，爱人在家务农，现有一个儿子。由于我在外地工作，这样，照顾老人、教养儿子以及家内外劳动，都由我爱人独力承担。因长期操劳，她实在难以支撑。为解决家庭实际困难，免除后顾之忧，更好地投身工作，我希望调回家乡，就近解决工作问题。请领导批准。

此致

敬礼

申请人：***

年月日

最新工作调动申请报告

我叫***，男，汉族，1969年6月26日出生，1988年9月参加工作，1992年9月加入党组织，中专文化（现在读玉溪师范学院计算机科学教育专业专科），现在马关县粮食局工作并担任党支部书记和办公室主任。在上级领导的培养和工作实践过程中，我不但熟悉了办公室文秘档案管理等实务，还能熟练地运用电脑进行文件和表格处理。我还热爱新闻宣传工作，迄今已在各级新闻媒体发表文章200余篇，并多次获奖。我性格内向，办事认真而不乏机敏、灵活。由于婚后夫妻双方长年两地分居（妻子就职于文山县农村经济经营管理站，两个双包胎儿子在文山县第三小学读四年级），各种家庭事务和教育孩子的重担全部落在了妻子一个人身上，给我们夫妻双方的工作和生活都带来了不同程度的影响。为更好地解决我们夫妻工作和生活上存在的实际困难，让我们共同分担家务后，能以充沛的精力更好地完成各项工作，我非常渴望能够得到组织的照顾并将我调到文山县城工作。如能安排对口的工作岗位，我相信自己的能力和经验。如不能安排对口的工作岗位，新的工作岗位我也乐意接受，好学的我具有较强的适应性，在各位领导和同事们的帮助下，我会用最短的时间很快地适应并胜任各项工作。相信勤勉、认真、负责、热诚的我能为文山经济社会的发展添上一份力量。我热切地希望您能给我这个机会。一个新的工作机会，对我来说将是一个良好的开端，相信良好开端的背后必将是成功。

最后向您致以真诚的敬意！企盼您的答复！

此致

敬礼

****

*年*月*日

求高手帮我写一份关于女友的工作调动申请

关于我单位XX职工调至XX单位的申请报告

市委市政府、市人事劳动局、XX单位（你现在的主管机关）：

现有我单位职工XX同志，现年XX岁，性别X，汉族，在我单位XX部门担任XX职位。200X年，XX同志的父亲FF因患XX病，具体症状表现为：..........，FF共有X子，妻子目前.........，而家中又无人照料。为了妥善解决XX 同志家庭与工作兼顾的问题，鉴于XX同志欲照料其父亲FF之强烈愿望，根据其参加工作以来的表现，我单位决定接受他的申请，拟订本报告，请审核。

附件一：FF医院诊断证明

附件二：XX同志个人信息表

XXXX单位（印章）

XXXX年X月X日

（我们单位调动人都是我在打报告，格式如此。）

请问公务员配偶分居两地不同的地级市如何申请夫妻团聚调岗

北京市人才服务中心京人服通[1998]1号关于印发各委托存档单位：现将《关于解决存档人员夫妻两地分居问题的实施细则》印发于后。此《细则》是北京市人事档案社会管理中心在办理此项工作时的具体操作程序，请各单位按《细则》的要求办理存档人员夫妻两地分居问题。1998年5月7日印发北京市人才服务中心办公室关于解决存档人员夫妻两地分居问题的实施细则为贯彻执行北京市人事局《关于解决民营科技与高新技术产业单位在市、区、县人才服务中心存档人员的夫妻两地分居问题的通知》（试行）（京人发[1997]106号）的精神，更好地为委托单位和存档人员服务，现就实施中的具体问题规定如下：

一、关于办理的范围办理的范围是在市人才服务中心立户的民营科技与高新技术产业单位集体委托存档的专业技术人员及管理人员。1.立户是指由北京市人事档案社会管理中心（以下简称档案中心）与用人单位就其聘用人员的管理签定协议，并在档案中心设立户头进行管理的形式。申请解决存档人员夫妻两地分居问题的单位应是在档案中心立户的单位。 2.集体委托存档是指立户单位根据立户协议将其聘用人员的人事档案及人事关系交由档案中心管理。申请人应属立户单位集体委托存档人员。3.本细则所称专业技术人员和管理人员包括干部身份的存档人员和在专业技术岗位和管理岗位被聘用的其他存档人员。4.民营科技与高新技术产业单位，由市、区、县科委认定并出具有关证明。下列人员暂不列入办理范围：①无工作；②因私出国出境；③在外地应聘工作；④其他不符合办理条件人员。北京市外国企业服务总公司、北京外航服务公司、北京外交人员服务局等对外服务单位委托存档的人员，可按原有渠道解决分居问题，暂不列入本细则解决范围。

二、关于办理的条件存档方与被调方符合下列条件时，方可申报解决夫妻两地分居，需随迁的人员，应符合随迁人员范围。

（一）存档方条件1.有北京市常住户口。是集体户口的，集体户口管理单位应同意其配偶等调京后落户；2.在委托存档单位连续工作1年以上；3.委托存档单位同意申报解决其分居问题；4.符合下列条件之一：①有高级专业技术职务，存档时间满1年。②有中级专业技术职务或硕士研究生毕业，存档时间满2年。③大学本科毕业，存档时间满3年且配偶也是本科学历的。④年满30周岁，存档时间满5年，配偶是我市急需的中级以上专业技术职务的人员。取得博士学位或在工作中获得省（市）级及以上部门奖励、表彰的先进个人，可不受上述时间条件的限制。申报解决夫妻两地分居时，原在区、县政府人事部门所属人才服务中心存崐档的时间，可累计计算存档时间。

（二）被调方条件1.干部或聘用制干部；2.所在单位同意调出；3.在京有接收安置单位；4.身份健康。

（三）随迁人员范围1.未满16周岁的子女。2.16周岁以上的待业子女。属于国家统一招生并正在就读的大、中专和技校毕业生不能随迁。

三、关于办理的程序1.符合申报条件的存档人员，由本人向用人单位提出书面申请，用人单位签署意见后向档案中心申报并填报《解决存档人员夫妻两地分居申请表》；2.档案中心负责初审申报材料，填写《解决存档人员夫妻两地分居呈批表》；3.市人才服务中心领导签署意见后报市人事局审批；4.经批准调京的人员由市人事局办理调京手续；5.初审不合格或未批准调京的，由档案中心负责通知申请单位和申请人并说明原因。

四、关于报送的材料1.《解决存档人员夫妻两地分居申请表》（式样附后）1式2份；2.在京方户口卡及复印件1份；系集体户口的，还应提交集体户口所在单位同意其配偶及随迁人员调京后落户的证明；3.结婚证及复印件1份；4.学历证书、职称证书及复印件各1份；5.存档方身份证及复印件1份；6.申报单位营业执照副本复印件1份，及市、区、县科委出具的认定证明。7.被调方在京接收单位的证明。系聘用制干部的，接收证明应注明同意按聘用制干部使用。无人事管理权的接收单位，还应提交其上级人事主管部门[区县人事局、局（总公司）级]同意接收的证明；8.被调方人事档案及其组织人事部门出具的鉴定；9.近3个月的体检证明。体检由区县级以上医院进行，体检项目按有关规定；10.奖励或表彰证书原件及复印件各1份；11.《干部调京审批表》1式2份；12.《调京人员情况登记表》1式3份；13.《存档人员情况登记表》1 式2份；14.有随迁人员的，应提交随迁人员条件中规定的相应证明，即： ①子女出生证明；②户籍所在地县级以上（含县）劳动就业部门出具的待业证明（待业证）；③学校出具的在校证明；④属于收养子女的，提交收养公证书及女方未曾生育的证明