医院妇幼专干转正申请书怎么写

[转正申请书该怎么写]转正申请尊敬的各位领导：你好！本人于 2010 年 8 月入司以来，根据公司的需要，目前担任童装男休副管一职。首先非常感谢公司给予我这个机会能有幸加入到公司这个大家庭，在...+阅读

医院妇幼专干转正申请书怎么写

尊敬的院领导：在来到xxxx区妇幼保健院之前，我对xxxx区妇幼保健院就有一份特别的感觉。也许是因为它温馨的环境，也许是因为她不张扬却誉满平顶山的名声。在我心里，xxxx区妇幼保健院是温情和含蓄的，更是纯洁而神圣的。带着向往和探索的期待，我走进了xxxx区妇幼保健院。因为自己是一个新人，所以对于许多状况在一开始并不是能全盘掌握，常常还有意外的事件发生，但是我很幸运地得到部门领导和同事的关心帮助，也让我能更容易地处理工作上的许多困难。这里的同事教会我学到了很多，知道了人与人之间相互理解的重要性。我明白了不懂并不代表可耻，重要的是有端正的工作态度和一颗上进的心。我也看到了xxxx区妇幼保健院的与众不同，xxxx区妇幼保健院的深厚的人文关怀和服务意识让人感动，让人温暖，也让我对xxxx区妇幼保健院慢慢的融入了感情。

这一个月虽然忙碌，但成就感的期盼，一直是我前进的动力，期待自己的文案，能越来越成熟，期待自己的努力能一点点地接近未来的成功。我喜欢把工作当成是一门课程，工作对我而言不是“消耗”，而是一种“学习”。每天都有新的观察、新的发现，进而思索，获得累积、沉淀，除了个人经验的累积外，我对文案的认识也一天比一天的清晰。在xxxx区妇幼保健院的服务理念里，病人就是生命，病人就是命令，病人就是我们的一切。医院一直把“服务”摆在首位，力求做到平顶山妇产科最满意的医院。每一个病区温馨的布局，每一个护士灿烂的笑脸，都溶杂着xxxx区妇幼保健院天使爱的奉献。我被融化在这种温馨和谐的氛围里，每一天都快乐而充实，就像每天都沐浴在阳光下，充满朝气和活力。

期待能在这个温馨圣地获得更多的感想，也期待自己的价值能在xxxx区妇幼保健院得到展现。此致敬礼

求医院收费处收费员转正申请书

《转正申请书》应用性比较强，应该结合您的实际情况写，因为我不知道您的具体情况，所以下面为您提供一个大致的模板，仅供参考。我于****年 x月x日成为**医院收费处的试用员工，到今天*个月试用期已满，根据公司的规章制度，现申请转为本院正式员工。作为一个应届毕业生，初来本院，曾经很担心不知该怎么与人共处，该如何做好工作；但是本院宽松融洽的工作氛围、团结向上的企业文化，让我很快完成了从学生到职员的转变。在轮岗实习期间，我先后在**部、**部、**部和***等各个部门的学习工作了一段时间（或者一直在**科室工作）。这些部门的业务是我以前从未接触过的，和我的专业知识相差也较大；但是各部门领导和同事的耐心指导，使我在较短的时间内适应了本院的工作环境，也熟悉了**科室的整个工作流程。

（本科室的领导及其老员工都对我的工作悉心指导，使我在较短的时间内适应了本院的工作环境，也熟悉了**科室的整个工作流程）在本科室的工作中，我一直严格要求自己，认真及时做好领导布置的每一项任务，同时主动为领导分忧；专业和非专业上不懂的问题虚心向同事学习请教，不断提高充实自己，希望能尽早独当一面，为科室做出更大的贡献。当然，初入职场，难免出现一些小差小错需领导指正；但前事之鉴，后事之师，这些经历也让我不断成熟，在处理各种问题时考虑得更全面，杜绝类似失误的发生。在此，我要特地感谢部门的领导和同事对我的入职指引和帮助，感谢他们对我工作中出现的失误的提醒和指正。经过这**个月，我现在已经能够独立处理公司的帐务，整理部门内部各种资料，进行各项税务申报，协助进行资金分析，从整体上把握公司的财务运作流程。

当然我还有很多不足，处理问题的经验方面有待提高，团队协作能力也需要进一步增强，需要不断继续学习以提高自己业务能力。这是我的第一份工作，这半年来我学到了很多，感悟了很多；看到公司的迅速发展，我深深地感到骄傲和自豪，也更加迫切的希望以一名正式员工的身份在这里工作，实现自己的奋斗目标，体现自己的人生价值，和医院一起成长。在此我提出实习转正申请，恳请领导给我继续锻炼自己、实现理想的机会。我会用谦虚的态度和饱满的热情做好我的本职工作，为医院创造价值，同医院一起展望美好的未来！

卫生院编制申请书怎么写

根据《医疗机构管理条例》及其实施细则的相关规定，提交的设置可行性研究报告包括以下内容：

（一）申请单位名称、基本情况以及申请人姓名、年龄、专业履历、身份证号码：

（二）所在地区的人口、经济和社会发展等概况：

（三）所在地区人群健康状况和疾病流行以及有关疾病患病率：

（四）所在地区医疗资源分布情况以及医疗服务需求分析：

（五）拟设医疗机构的名称、选址、功能、任务、服务半径：

（六）拟设医疗机构的服务方式、时间、诊疗科目和床位编制：

（七）拟设医疗机构的组织结构、人员配备：

（八）拟设医疗机构的仪器、设备配备：

（九）拟设医疗机构与服务半径区域内其他医疗机构的关系和影响：

（十）拟设医疗机构的污水、污物、粪便处理方案：

（十一）拟设医疗机构的通讯、供电、下水道、消防设施情况；

（十二）资金来源、投资方式、投资总额、注册资金（资本）：

（十三）拟设医疗机构的投资预算：

（十四）拟设医疗机构五年内的成本效益预测分析。并附申请设置单位或者设置人的资信证明。申请设置门诊部、诊所、卫生所、医务室、卫生保健所、卫生站、村卫生室（所）、护理站等医疗机构的，可以根据情况适当简化设置可行性研究报告内容。规定提交的选址报告包括以下内容：

（一）选址的依据：

（二）选址所在地区的环境和公用设施情况：

（三）选址与周围托幼机构、中小学校、食品生产经营单位布局的关系：

（四）占地和建筑面积：两个以上法人或者其他组织共同申请设置医疗机构以及由两人以上合伙申请设责医疗机构的，除提交可行性研究报告和选址报告外，还必须提交由各方共同签署的协议书。

八字成语谁知道一些八字成语

八字成语三十六计，走为上计。万事俱备，只欠东风。一波未平，一波又起。一言既出，驷马难追。不入虎穴，焉得虎子。百尺竿头，更进一步。塞翁失马，焉知非福。鹬蚌相争，渔翁得利。螳螂捕蝉，黄雀在后。亡羊补牢，为时不晚。八仙过海，各显神通。只知其一，不知其二。天网恢恢，疏而不漏。三天打鱼，两天晒网。只可意会，不可言传。精诚所致，金石为开。读书百遍，其义自见。十年树木，百年树人。当局者迷，旁观者清。尺有所短，寸有所长。知己知彼，百战不殆。读万卷书，行万里路。己所不欲，勿施于人。金玉其外，败絮其中。锲而不舍，金石可镂。千里之行，始于足下。他山之石，可以攻玉。天下兴亡，匹夫有责。星星之火，可以燎原。

学而不厌，诲人不倦。物以类聚，人以群分。成也萧何，败也萧何。十目所视，十手所指。人为刀俎，我为鱼肉。不在其位，不谋其政。仁者见仁，智者见智。生于忧患，死于安乐。失之毫厘，差之千里。事不关己，高高挂起。宁为玉碎，不为瓦全。机不可失，时不再来。有则改之，无则加冕。江山易改，本性难移。如闻其声，如见其人。青出于蓝，而胜于蓝。城门失火，殃及池鱼。路见不平，拔刀相助。静若处子，动若脱兔。山高月小，水落石出。不鸣则已，一鸣惊人。管中窥豹，可见一斑。一日不见，如隔上秋。无源之水，无本之木。千里之堤，溃于蚁穴。不经一事，不长一智。太公钓鱼，愿者上钩。比上不足，比下有余。以子之矛，攻子之盾。

失之东隅，收之桑榆。为渊驱鱼，为丛驱雀。四体不勤，五谷不分。道高一尺，魔高一丈。智者千虑，必有一失。落花有意，流水无情。谋事在人，成事在天。得道多助，失道寡助。聪明一世，糊涂一事。动之以情，晓之以理。取之不尽，用之不竭。呼之即来，挥之即去。项庄舞剑，意在沛公。养兵千日，用兵一时。前人栽树，后人乘凉。前门拒虎，后门进狼。前事不忘，后事之师。眼观六路，耳听八方。桃李不言，下自成蹊。百足之虫，死而不僵。一招不慎，满盘皆输。一叶障目，不见泰山。一言既出，驷马难追。战无不胜，攻无不克。知无不言，言无不尽。水能载舟，亦能覆舟。逆水行舟，不进则退。人非草木，孰能无情。上天无路，入地无门。。