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[本人急需一篇关于6S管理的演讲稿]6S的内容 “6S管理”由日本企业的5S扩展而来，是现代工厂行之有效的现场管理理念和方法，其作用是：提高效率，保证质量，使工作环境整洁有序，预防为主，保证安全。6S的本质是一种执行力...+阅读

这个你就好好说下公司这样做的好处可以得民心得到回头客然后强调领导干部对这件事的支持下面给你一篇做其他事情的演讲稿在里面有些可以借鉴的话语义工演讲稿今天我很感谢狄寿青老师能够邀我参加本次义工协会会员代表会议，我很高兴也很激动！这是我在大学毕业后一年里第一次参加的公益活动，同时很荣幸能够与这麽多志同道合的朋友相识！首先，自我介绍一下，我叫***，在泰山钢铁不锈钢厂工作，在大学期间我就非常热衷公益事业，并且加入了中国志愿者，参加过很多次公益活动（有服务济南公交车站、情系荣军总医院、纪念长征暨英雄山净山活动等），在2006年我与同学亲自成立了保护黄河源协会分会组织，主要为着黄河源头青海的贫困教育事业作贡献，为源头学生募集资金和衣物，现在这个协会还在不断壮大。

虽然两者都属于是志愿者行列，但是也有着一定的区别。我现在刚毕业，还处于学生时代的思想，思考不太健全的方式，对于以下所说之处有误的地方敬请各位义工成员的见谅和指正，以促使我更加完善与进步！前天，我在上网聊天时，在一个义工群里看到他们的最新活动消息----“义工献血活动”，就是献血后所得的奖品贡献出来再进行义卖，义卖所得的金额全部捐献给贫困地区，我们可以借鉴同行的办法来实行活动；也可以征集些贫困无经济实力上学的儿童和大学生，我们可以进行帮扶和资助，同时也可以联系报社和电台的有关节目进行宣传，让爱心人士来资助和帮扶，同时起到宣传我们义工的目的。

为了更加发展义工这个团体，学生的力量是无穷的，据我观察，大学生对于这种公益事业还是有着崇高向往的，我们可以以“义工走进大学校园”为主题去策划一个大型的校园宣传活动，让学生感受到人间的真情，同时对于他们以后走往社会也有着重要意义。在这些举措中，最重要的就是寻求一种长远发展而且能够让更多人了解和加入合作的办法，那就是与电视台或报社联合，我相信一个公益事业的活动团体在任何一方都不会拒之门外，我们应利用起所有有利的方案，广泛征集活动策划，让每位义工和外界爱心人士都来为我们增砖添瓦！为我们莱芜公益事业的发展做出自己的贡献！我发现今天在场的各位我是所有之中年龄最小的一员，也是咱们莱芜爱心义工的新成员，希望能够在以后的道路上多多支持、照顾！最后，祝愿我们莱芜义工蒸蒸日上不断壮大，祝愿大家身体健康工作顺利！谢谢！...