范文无忧网演讲发言演讲稿

急地税竞争上岗演讲稿谢谢

06月07日 编辑 fanwen51.com

[竞争上岗的演讲稿]例1:最高人民检察院厅级领导职位竞争上岗演讲答辩纪实今天北京依旧炎热,但最高人民检察院机关礼堂里则呈现着另一番“热”。竞争反贪总局副局长职位的6名同志依次走上演讲台侃...+阅读

急地税竞争上岗演讲稿谢谢

各位领导、各位同仁: 大家好 时值数九严寒,随着全市地税机构和干部人事制度改革的全面推进,我们全局干部正呼吸着春的气息,沐浴着春的洗礼,迎来了崭新的机遇和挑战。今天,我走上竞职演讲台,心中百感交集,一是荣幸自己赶上了挑战自我、展示自我的大好时机;二是感谢各位领导多年来对我的教育和培养,感谢与我同舟共济、朝夕相处的全体同志对我的帮助和信任。 我叫肖晔,1968年出生。1991年毕业于山西省计划统计学校,同年7月被分配到朔城区税务局工作,1994年机构分设,到朔城区地税局工作。十二年来,搞过税收计会统,当过税收专管员,从繁华的集贸市场到宁静的偏远山村,面对形形色色的纳税人,我有过惊喜、有过恐怖,也有过无奈,但我坚信:为国聚财是我生命的全部,是党和人民赋予我光荣而神圣的使命。

风霜雪雨,几度春秋,铸就了我坚强的意志。为了自己钟爱的税收事业,充分实现人生的自我价值,我义无反顾地走上竞职演讲台,借此机会,谈谈假如我能当上股所长后的工作思路,希望能与大家共勉。 第一,加强自身道德修养。依法治税是税收工作的基本原则和灵魂,以德治税是以德治国方略提出之后对税收工作的新要,也是新时期税收工作的重大创新。作为税收执法者,在工作中,首先要把税德规范做为内心信念,化为行为品质,以此来支配自己的行为;其次,要在“稳”和“微”处着手,俗话说:“积小善而成大德”,“千里之堤溃于蚁穴”,要时刻从细微小事上锻炼自己廉洁奉公的品德,设起坚固的人格防线。只有自觉地加强锻炼,努力自省,闻过即改,始终品行如一,善于浩然正气,才能一心为公,敢于较真碰硬,为税收事业奋斗不息。

第二,锐意进取,不断创新。时代一日千里飞速前进,唯知识是立足之本。宋代朱熹语:“无一事而不学,无一时而不学,成功之路也”。加入WTO后我国税收制度和税收征管必须进行适应性变革与调整,才能顺应并融入全球化经济的大环境。你我犹如一艘小船,在茫茫税海行驶,而大海波涛汹涌,永远那样宽广无边,只要敢于搏击风浪,又何愁难以展现自我的风采。我们要干工作,就要大胆探索。要成事业,就要勇于开拓,敢于超越自我,打破固有的模式,走出一条新路。困难虽多,但快乐更多。 第三,爱岗敬业,无私奉献。人们常把生命比作蜡烛,每个人燃出的光亮是不同的。有的“春蚕到死丝方尽”,有的“流星一闪忽暗去”,作为21世纪的税务女性,时代赋予我光荣而神圣的职责,从家庭中“解放”了自己,耗损了女儿、妻子、母亲的角色功能,尽其所能,无私地倾心于税收事业。

有人说,女人是水,因为她柔弱,同时女人又是伟大的,因为她能包容一切。我愿做一颗让阳光折射的雨滴,汇入大海,做一滴大地返青的甘露,融入山川。将目光投向女性,历史、现实和未来都会生动与丰富起来。我深信税务系统的男女同志一定能为税收事业携手合作,应对21世纪税收工作提出的新挑战 谢谢大家!

促进地税事业又快又好发展关键在于奉献精神还是创新精神

1、地税事业“又好又快”发展,我想应该是两个方面的内涵:一是指充分发挥税收职能,执好法,服好务,收好税,二是指地税部门自身建设包括行政效率、办公环境、队伍素质、福利水平等等得到相对较为强势的发展。从这两个方面的任一方面出发,可以选择立足点。立足于职能发挥,则利于正方观点论证;立足于自身发展,则利于反方立论。

具体而言,反方可以依照这样的路子立论:分税制实施以来,地税的发展进程既是一个艰苦创业的过程,也是一个勇于探索、开拓进取的过程,是创新推动了地税事业的不断进步;当前,地税事业的发展存在许多制度、机制、体制性的障碍,唯有改革创新才能解决前进中的新问题、新矛盾,唯有创新才能应对瞬息万变的新情况、新要,地税事业又好又快发展的关键在于弘扬创新精神。

当然,立论不是这样死板的。

2、注意在攻辩阶段把“关键”二字说透,讲清楚为什么弘扬创新精神是关键。

3、自由辩论阶段,注意答问和提问的内在逻辑,重点解决怎么样弘扬创新精神促进发展的问题。

4、几个需要注意的其一,关于信息化建设。信息化是税务系统提高行政水平、加强自身建设的必然趋势,也是既需要弘扬创新精神又需要弘扬奉献精神的一个领域,但因为税务部门毕竟是推广应用为主,而不是研发为主,所以双方都可以作为主打话题来辩。

其二,关于依法治税。地税系统目前执法方面还存在许多突出的问题,如组织收入过程中存在的虚收、挤占中央税等,这些问题的根源既有制度、机制、体制方面的,也有主观方面的,双方都可拿来辩。其三,关于税收服务。纳税服务水平的问题,硬件方面的因素基本上没什么可辩,但软件方面包括制度、机制和人的服务意识、服务素质就大有可辩之处,因而也是双方都可选的共同辩题。

其四,关于人的管理。事业发展,关键在人,只要提到队伍管理和人的素质建设,就有许多争议点,到底谁是关键,就看从什么角度、用什么眼界去看了。其五,发展战略问题。总局十一五规划提出了“科技兴税、人才兴税、管理兴税”三大战略,其中什么是地税事业最需要的和关键的,值得一辩。另外,还有许多热门话题如公务员工资改革、税制改革、个人所得税征管等等,这些话题中都可同时挖掘两种精神,也是设问、提问的重要方面。

如何全面发挥地税工作对经济社会发展的促进作用

一、发挥组织收入职能,为地方经济发展提供可靠财力

(一)要坚持组织收入原则。要始终坚持“依法征税,应收尽收,坚决不收过头税,防止越权减免税”的原则,严格征管责任,确保完成税收任务。密切关注国家出台的宏观调控政策对组织收入工作的影响,并逐项加以研究,制定具体操作办法,积极落实各项税收优惠政策,最大限度地减少政策性减收因素的影响。

(二)要加强重点建设项目管理。项目建设是经济和社会发展的基本载体,是地方经济发展的增长点,也是实现地方税收增收的支撑税源。(以笔者所在的邢台县地税局为例:2011年11月底,该局重点建设项目入库9192万元,占全局总税收的32%。)因此,地税部门要加强与发改、建设等部门的沟通联系,及时获取重点建设项目立项环节的有关信息,提前介入管理,准确掌握项目建设的规模、投资的预算、施工单位、建设单位、预计实现的税款等基础信息资料,切实做到项目清,底子细、责任明。

对建设项目实行严格的项目监控责任制,对投资额大、建设周期长的重点项目,设立专门监控档案,建立实行全程跟踪服务,及时、准确地把握项目进展情况,防止税款流失,确保税款及时入库。

(三)要加强内部管理,努力完成税收任务。采取各种有效措施,建立完善各项管理考核激励办法,促进各项工作任务的顺利完成。如笔者所在单位,推行了以“工作日志、履职报告”两个载体,以四项机制(领导组织机制、学习交流机制、考核评议机制、问责追究机制)为保障的税务人员履职报告交流评议制度,取得了明显成效。

让工作出色的干部得到展示,让不会干工作的干部得到学习,让不干工作的干部得到鞭策。有效调动了干部职工积极性,为全年顺利完成各项工作任务奠定了基础。

二、发挥参谋助手作用,积极为地方经济发展献计献策

(一)积极主动与地方党政领导沟通联系。积极参加地方政府组织召开的财源分析会及其它联席会议,及时传递组织收入工作和政策执行过程中的信息,为地方经济发展提供决策参考和政策支持。

不断加强政策调研,深入分析经济结构现状,及时为产业发展、企业节能增效、企业加强管理、企业产业调整提出建议。

(二)定期为党政领导决策提供参考。在全面落实税收优惠政策,为纳税人提供文明优质服务的基础上,把为地方党委政府建言献策作为工作重点,充分发挥地税部门在调结构、保增长、促发展中的职能作用,主动思考、主动作为,深入开展行业分析与税收调研,要认真研究税收政策调整对经济发展的影响,定期向当地党政领导呈报《税收经济形势分析报告》,从税收的角度积极为为党政领导的决策提供参考。

三、优化纳税环境,为地方经济发展创造良好的办税环境

(一)完善各项服务制度。以满足纳税人的合理合法需为出发点,不断完善首问负责制、一窗式、预约式和限时制等服务制度,为纳税人提供了更加优质高效、方便快捷的税收服务,积极推行网上报税、网上银行缴税、“双定户”委托银行缴税等多元化申报方式,各方面满足不同纳税人的各项需,不断提高纳税人的税法遵从度和执法满意度。

(二)实行三方联合办证。笔者所在单位,通过摸索实践后,与工商、国税部门推出了三方联合办证,有效地解决了纳税人办证时间长、成本高问题,减少了漏征漏管户的出现,避免了国、地税双方因信息差异造成的税源监控漏洞,极大地提高了工商及国、地税三方的工作效率,节省了纳税人的时间和成本。

(三)实现纳税服务手段现代化。

在办税服务厅设置办税自助区、休息等待区、资料填写区、税法宣传区、办税公开区,配置纳税公告栏、叫号机和大屏幕液晶显示屏、查询触摸屏、电子显示屏,为纳税人营造方便快捷良好的办税环境。

四、充分发挥综合治税作用,为地方经济快速发展提供保障

(一)建立综合治税体系。应加强向当地党委、政府请示报告,争取领导对地税工作的支持,逐步建立以“政府领导、税务主管、部门协助、司法保障、社会参与、信息化支撑、纳税人配合”为主要内容的社会综合治税体系,共同打击偷漏抗税分子,实现依法治税全社会齐抓共管的局面,最大限度减少税源流失,增加县级可用财力。

(二)建立综合治税信息平台。通过以政府名义出台信息管税办法,建立信息管税网络共享平台,要发改委、国税、工商、电力、建设、统计等部门定期向信息管税平台传输数据,制定了考核奖惩措施,并明确部门职责、信息传递程序、时限等内容,进一步完善多方信息比对机制,形成综合治税大征管格局,从而实现税收科学化、精细化征管,减少地方税收流失。

五、积极推进依法治税,为地方经济建设保驾护航

(一)整顿和规范税收秩序,营造公平环境。认真开展税收专项检查、专项整治、专案稽查和发票协查工作,严厉打击各种涉税违法犯罪活动。在税务检查上,突出依法治税,加大了税务行政处罚的力度,破获了一些难度较大、影响较广的重大涉税案件,打击了偷漏税分子的嚣张气焰,为地方经济发展营造公平良好的税收环境。

同时要加强纳税评估,对纳税人的申报纳税情况进行评估,对那些没有合法申报的进行纠正,对...

地税局首问负责我该怎么做

“首问责任制”:杜绝工作拖拉的利器

首问责任制度是指首问责任人为纳税人办理或有效指引纳税人完成办理涉税事项(包括由地税机关负责征收的各类税费事项)的制度,强调设专人服务、依法回复、首问办结、文明服务。

新民市地税局在办税服务大厅设置综合服务类窗口及首问责任咨询台,由业务精干的副科长担任专职首问责任人,负责直接对纳税人解答咨询、受理涉税事宜、内部流转、部门协调、办结,及结果回复各项工作。新民市地税局其他干部在接受纳税人涉税需时,能解答的认真及时解答,当场不能答复及办理的要第一时间引领纳税人至首问责任咨询台解决,必须2个工作日内给予纳税人回复。地税局工作人员表示,这样的制度可以有效地杜绝工作拖拉、推诿、扯皮等行为,极大地提高了办事效率。

延伸阅读:

竞争上岗演讲稿大家好! 在这里我以平常人的心态,参与支行综合办公室经理岗位的竞聘。首先应感谢支行领导为我们创造了这次公平竞争的机会!此次竞聘,本人并非只是为了当官,更多的是为了响应人...

儿科竞争上岗演讲稿大家晚上好! 我是xxxx,应聘的岗位是内儿科岗位。 首先,我非常之感谢许院长、庞副院长、余主任为了我们这次竞聘上岗的机会牺牲了许多作息时间以及做出了大量的精心工作和准备...

地税局办公室主任竞争上岗演讲稿1961年出生的我总是被抛在历史的风口浪尖上摔打,这一切磨砺了我的意志,塑造了我的品质,让我懂得了诚实的可贵、责任的重大,也更坚定了我从事事业的信心,这次竞聘上岗对我来说又是...

地税中层竞争上岗演说各位领导、各位同仁: 大家好 时值数九严寒,随着全市地税机构和干部人事制度改革的全面推进,我们全局干部正呼吸着春的气息,沐浴着春的洗礼,迎来了崭新的机遇和挑战。今天,我走上...

竞争上岗演讲各位领导,各位评委,同志们:我叫张玉民,现年34岁,大学文化,中共党员。1988年7月,郑州大学中文系毕业后,在市卫生局参加工作,先后任局办公室、人事科科员,团委副书记、书记,党委办公室主...

竞争上岗演讲稿竞争办公室主任职位竞职演讲首先感谢组织上给我这样一次机会参加竞争上岗。对我个人来讲,我想这不仅是一次竞争,更是一次对自己的检验、学习和锻炼。下面我就把自己竞争办公室主任的一些想法,向各位领导和...

地税中层竞争上岗演说竞职演讲大家好 时值数九严寒,随着全市地税机构和干部人事制度改革的全面推进,我们全局干部正呼吸着春的气息,沐浴着春的洗礼,迎来了崭新的机遇和挑战。今天,我走上竞职演讲台,心中百感...

急求地税竞争上岗演讲稿谢谢各位领导、各位同仁: 大家好 时值数九严寒,随着全市地税机构和干部人事制度改革的全面推进,我们全局干部正呼吸着春的气息,沐浴着春的洗礼,迎来了崭新的机遇和挑战。今天,我走上竞...

急!急!花卉竞争上岗演讲稿尊敬的各位领导、同志们,大家好! 首先,感谢组织给了我一个“推销自已”的机会。随着烟草行业人事制度改革的不断深入,公司推出了中层干部竞争上岗的新举措,我个人认为,此举对充分...

推荐阅读
图文推荐
栏目列表