演讲稿班荣我荣班耻我耻

[园荣我荣园辱我耻]园荣我荣园辱我耻曾几何时，我就与“**幼儿园”结下了绵绵不断的缘分，息息相关的感情。记得那年我才19岁，刚从学校毕业，就来到了实习的幼儿园——**幼儿园。时光飞逝，转眼已经过...+阅读

演讲稿班荣我荣班耻我耻

班荣我荣班耻我耻什么叫“班荣我荣，班耻我耻”？也许同学们应该都明白，“班荣我荣”，就是理解为自己班级得到了荣誉，自己也感到光荣。而“班耻我耻”，就是理解为自己班级得到了耻辱，自己也感到羞耻。比如说，不久前我们学校举行了一次庆国庆的歌咏比赛，我们班连三等奖也拿不到。是啊，我们的确唱得不如人家。本来我们运气不好，抽签抽到第二，加上我们又太紧张了，又没有加什么花样，有些同学又唱得低八度，就更是雪上加霜。当我们知道自己成绩差的时候，别提有多伤心了。回来的时候，我们班受到别的班的嘲笑，真的是很丢脸。有些女同学的泪水在眼眶里打转儿，但都不敢让它流出来。因为当时就像“羞耻”两个字写在我们班每一位同学的脸上。

我们十班受到了耻辱，我身为十班的一份子，真是感到惭愧。但我们班绝不会因为这次失败，而对以后的挑战失去信心。因为路还长，我们还有很多机会追上别班。我们会吸取教训，争取在下一次比赛中获得荣誉

班荣我荣班耻我耻300字作文

尊敬的各位领导、亲爱的伙伴们大家好：我与跃进小学的缘份，在踏入校门的一刹那便已铸就了，从那时起我的心便与跃进息息相通。无论走到哪里我都自豪地说：“我是跃进人！”我们都知道一个单位的兴衰，有时会决定一个职工的命运，工作环境是否舒适，同事关系是否融洽决定工作的情绪。在这一点上，我深有体会，这两年我家里的事情特别多，公公去世，婆婆住院，丈夫每年都要住一次院，甚至在去年的一年里住了两次院。所有的事情都压在我一个人身上，我几乎被压垮了，是学校可亲可敬的领导和同事们一次又一次的帮助我、鼓励我，使我度过了一个又一个难关。我永远都忘不了领导和伙伴们在我精神上和经济上的帮助。生活在这个和睦的大家庭里我没有理由不努力工作，领导的照顾、关心的话语，同事们默默的帮助是我努力工作的动力，我要尽我最大的努力为学校的繁荣贡献自己的力量。

因为校兴我荣，校衰我耻。小小的我有如天边不起眼的星星，有如路边一株默默无闻的小草。我只是一个小小的我，我也许做不出震惊中外的大事，但我会用心做事，在学校做到“校长呼、应勿缓、校长命、行勿懒”尽我自己的一份力，一份心，为学校争添光彩。相信在我们全体跃进人的努力下，跃进小学会变的更加灿烂辉煌！

关于班兴我荣班衰我耻的作文

为全面加强班组建设，实现班组管理的科学化、制度化、规范化，巴东长江公路大桥女子监控班以“管理规范、服务优质”为主题，围绕“四个创新” （观念创新、制度创新、管理创新、服务创新）和“二项工程” （素质工程、形象工程）。创新班组建设理念，使班组管理立足制度化，着眼人性化，努力创建学习型班组，推行管理规范化、手段现代化、职工知识化、考核标准化，提高女子监控班工作人员的整体素质。

（一）加强业务学习，全面提高工作人员素质。积极参与恩施州公路管理局组织的新征管规范的培训。认真学习讨论相关法律、法规、政策规定，精通费收业务，严格保密，作风正派，坚持原则，不徇私情。使广大职工的思想道德水平和业务素质不断提高。采取各种有效方式，加强业务知识和技能培训，积极开展艰苦奋斗、勤俭节约教育、职业道德教育，树立良好的职业道德；进行形势教育，增强广大职工的危机感、紧迫感和竞争意识。

（二）确定班组创建目标，拟订创建主题词。女子监控班结合本班的特色和特长，确定为襟帼班。根据女性特有的工作细致的优势，认真做好监控记录，对于收费人员的工作失误造成的问题，及时发现、提醒和纠正，并做好记录。保持良好的工作环境，保障设备的正常运行。

（三）建立班组例会制度。通过例会的形式讨论监控工作计划并采取多种形式加强落实。组织襟帼班工作人员每月开展一次例会确定工作重点和及时进行总结，根据讨论的内容每人每月写一篇工作总结，使监控工作不断进步。

（四）建立班组交流制度。通过班组交流借鉴先进的管理经验、工作方法，防微杜渐防止不良现象发生，取长补短，提高认识，统一思想，统一工作方向，形成团结的氛围。

（五）建立班组个人档案。班组内通过考核的形式，考察记录班组成员的业务情况、文化水平、工作数量、工作质量和先进事迹，为评先进创造条件。

（六）广泛参与系统内部组织的一切文体活动，加强工作人员之间合作、融洽的氛围，丰富职工的业余文化生活，陶冶情操。