速递物流分局干部学习坝头心得交流发言6

[党员先进性教育专题讨论支部座谈会心得交流]今天召开支部会议，围绕“实现新跨越党员做什么？作为党员我为国税做什么？”这个主题开展保持共产党员先进性教育专题讨论，机会十分难得，下面我结合前阶段的学习心得谈一些体会，不足...+阅读

速递物流分局干部学习坝头心得交流发言6

各位领导、各位同仁：

大家好！

近日，我带领职工认真研读了《“学坝头，比发展，游世博”的通知》和第二十期简报《老典型的新魅力——坝头邮政支局业务快速发展纪实》两篇文章，感触颇深，使我对坝头精神又有了深刻的认识,特别是那种“宁可流汗不流泪、宁可苦干不苦

熬”、求真务实、真抓实干、艰苦创业、团结协作的精神使我备受鼓舞和启发。

通过再次的学习坝头精神我认为我们县速递物流公司差距主要在四个方面：

一、思想不解放，缺乏敢想敢干、永争一流的思想观念；

二、政策棚架、工作不主动，缺乏执行力。

三、工作方法单一创新不高缺乏创新思路和市场开发意识；

四、本位主义缺乏团队的凝聚力和战斗力。

如今我们正值速递物流改革之际，全省速递物流发展速度迅猛；针对县速递物流学习坝头精神的差距在下一步工作目标和措施向各位领导汇报如下：

一、解放思想、敢想敢干、永争一流

通过学习坝头自我加压不等不靠的精神，我公司全体员工将从现在做起，正视困难坚持把发展作为第一要务，以高昂的姿态、解放思想、坚定的信心，全力以赴投入到业务发展工作中去，在发展上做到步伐再加快，在竞争上做到意识再增强，我们坚信，只要树立迎难而上、敢于胜利的信心和决心，圆满完成完成全年速递收入60万元，二季度收入进度要赶超兰考公司，摆脱落后位次。

二、不折不扣学习政策形成发展动力

人叫人干人不干，政策调动人的积极性。我们将组织大家不折不扣认真宣贯好、学习好、执行好省市县一系列揽投员考核办法、客户经理考核管理办法等文件，让这些文件在我们的实际工作中开花结果；为我们的业务发展提供强大的动力和保障。

三、创新项目营销、狠抓项目落实

我们这次要以学习坝头精神为契机，把坝头精神落实到行动中来，创新思路做好中小企业的排查走访工作，做好项目市场排查、开发工作，紧盯生日礼仪力争全年生日礼仪1500户，大力发展单证照项目全年实现收入超5万元，基础抓好特快揽收工作月揽收要达到1.5万元，规模发展节日营销工作确保礼品收入10万。狠抓项目落实确保全年收入目标的完成。

四、团结协作，努力奋斗形成发展合力

团结就是力量，我公司全体员工坚决服从公司的各项部署，一切听从指挥，自觉经受激烈竞争环境的严峻考验，从本职工作做起，从一点一滴做起，积极开展各项业务发展竞赛，和兰考公司结对子赶超兰考公司将各项目标有效地分解，每天通报，使人人头上有指标、人人清楚自己的权责，收入目标分解到人、落实到天，比收入、比进度、比增幅、比贡献为实现公司全年收入任务贡献自己的力量，团结协作为全年实现既定目标任务的完成打下坚实的基础。

各位同事，目标已摆在我们面前，战斗的号角已经吹响让我们树立坚定的信心，在公司的正确领导下，在全体员工的共同努力下，再次发扬坝头支局“宁可流汗不流泪，宁可苦干不苦熬”不屈的奋斗精神，不甘落后，积极工作，我们县速递物流公司有信心、有决心、有能力完成今年的收入目标。