[加快推进政府职能转变和管理创新工作动员讲话]同志们： 这次会议是市政府决定召开的，目的就是进一步落实国务院、省和白城市的会议精神，加快市政府自身建设，推进职能转变和管理创新工作。九象网: .9xwang. 当前我国正处于改革...+阅读

烟坪乡先后出台了规范乡、村、组干部文件，明确对乡、村、组三级的考核制度，激发全体干部“想干事、能干事、干成事”的热情。对乡干部职工：出台管理考核办法，实行“四个六”干部工作作风提示（“四个六”即本职工作“六问”、驻村工作“六知”、工作作风“六不要”、作风建设“六条规定”），月初有计划，月中有督察，月末有考核，并将群众评议纳入月考核中，严格落实“月考评、月通报”制度，考核结果与干部福利、补助挂钩。

对村干部：严格执行日常上班、坐班等七项制度，保证村干部70%以上的精力用于村级工作，downhot/fanwen/1556/落实“三票”工作风险责任金制度、群众评价与绩效挂钩制度，村干部工作主动性、创业意识进一步提升。对组干部：实行计生、综治、安全、新农村、日常管理等为主要内容的管理考核办法，对考核分在90分以上的予以每月15-20元补助，对工作积极主动、工作成效显著的“十佳”组长进行表彰奖励，努力实现村级工作村为主，组级工作组为主，乡村工作基础进一步得到夯实。

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