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关于大润发培训的问题?开业前培训些什么内容?培训期间待遇怎样

02月16日 编辑 fanwen51.com

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大润发后勤助理属于后勤管理部(大润发内部称呼为ALC),培训的内容主要有:

1、企业文化,时间大概1-2天;

2、部门营运规范(大润发称为SOP),时间视你所在店的开业时间长短,如果离开业时间还很长,则培训的时间就比较长,如时间比较短则反之。ALC助理的主要职责是每天的报表整理、监督,后勤工作的保障,店总或上级领导临时知会的其他工作。工作比营运部门轻松,但收入不是很高。培训期间工资为1150-1500不等(视工作区域,如沿海华南区域比华中区域工资要高),培训结束后定级(助理共分为3级),每年有两次晋升机会(由部门主管提报),助理1级以后即有机会晋升为储训副课(课级主管级别),收入可上2000。晋升机会比较多,但一开始不要期望工资会很高。

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