解放思想要最难攻克的障碍是什么

[乡镇领导班子解放思想大讨论活动剖析材料]解放思想大讨论活动，是新一届党委立足于推动我镇更好更快发展完成我镇项目建设年的重大决策，是创新实干、跨越发展的奠基工程。这项活动开展以来，崔庙镇党委政府高度重视，周密部...+阅读

近一个阶段，我注意到一个问题，就是一提解放思想，就层层开会，层层动员，上级出方案，下级出经验，长官出数字，下属出文字，似乎哪里搞的文字多，哪里经验多，哪里做法多，哪里就思想解放了。真是笑话，如果解放思想真的就这样搞，那简直就太容易了！

在我看来，解放思想，实在是太需要了，举一个历史常识，欧洲文艺复兴时期，人们就已经把尊重人性自由和个性解放当做那个时代的思想潮流，可是在今天的中国，这样的话题依然感觉还比较前卫，似乎我们的思想甚至仅相当于500前年的意大利人。然而，当我们真的要解放思想时，又真的是太困难了，甚至有人说“解放思想比解放台湾都难”，这话说的其实不过分，不信，您仔细琢磨吧，我们的思想真的解放了吗？

解放思想难在哪呢，我看难在体制。现在一提解放思想，就是上级给下级讲话，布置任务，督促检查，看看下属读了几篇文章，写了几千字的学习笔记，开了几个会，总结出几条经验。似乎解放思想永远是下属的事。孰不知，思想这东西，本来是属于上层建筑的范畴，自然应从上层抓起，上级思想不解放，下属再解放有什么用。比如农村工作，几十年来形成了一个传统定式，那就是春催种，秋催收，检查工作一大溜。不管多干与少干，说在嘴上算好汉。久在基层的干部都知道，哪家农民不会种地，哪家农民不懂农时，还用你催吗。可是一催就是三十来年，似乎不催就没有工作干。基层干部干工作，不是真的给群众看，绝大多数是给领导看的。干部要想得到提长升，首要的秘决是要懂得领导意图，要知道领导想什么，喜欢什么？下属的脑袋不是给自己长的，而是给领导长的。

这一点我感受是最深不过的了，我是给领导写材料的，我的思想，只能是领导的思想，即便一时不是领导的思想，也要最终算作领导的思想，用一个常用的词汇解释，那就叫做统一思想。在党内，统一思想是政治法宝，普通党员的思想要统一到支部上来，支部的思想要统一到党委上来，党委的思想要统一到市委上来，市委的思想要统一到省委上来，省委的思想要统一到中央。全国人民的思想要统一到一个人的思想上来，以一个人的思想为指导。所以，不管下级怎样解放思想，但是，解放来解放去，无论你的思想怎样开放，但是也必须限制在领导的思想界限内。只能在领导的思想界限内活动，无论怎么思想解放，最终还是得以领导的思想为思想，其余的都是瞎想。否则，最起码的会被人说成是为不明事理，不懂官事。

所以，解放思想绝不主要是下属的事，而应该是领导的事。下属的思想容易解放，而领导的思想是最难解放的。为什么呢，官场体制使然，体制不变，思想解放只能是写几篇笔记，出几份简报，由几个书生代劳而已。