学思践悟心得体会 - 范文无忧网

[师德师风学习心得体会5000字]作为一名人民教师，要诚信立教，即淡泊名利，敬业爱生，在为人处事上少一点名利之心，在教书育人方面多一点博爱之心;创新施教，即以人为本，因材施教，同时要不断加强学习，与时俱进，学习先进...+阅读

一、学为先导，以理论学习补充"精神之钙"

"有权必有责，有责就要敢担当"、"制度的生命力在于执行"、"定位准才能责任清、责任清才能敢担当","学思践悟"专栏文章里的精彩论述总是发人深思、予人启迪，作为街纪工委书记，我认真领会精神，充分发挥学习在党风廉政建设中的先行先导作用。一是收集学习资料，明确学习重点。密切关注人民日报、中国纪检监察报、求是等报纸杂志和中央纪委监察部网站及党员学习微平台，及时整理有关党风廉政建设的领导讲话、文件、评论等，制成剪报和电子信息，在党员干部中学习传阅。

特别是重点研读了"学思践悟专栏" 6个系列28篇评论文章，不仅汲取了"精神食粮",也补充了"精神之钙".二是集中组织学习，提升学习效果。通过工委书记带头学、领导班子集体学、发动干部全员学等方式，重点围绕党的十八届三中、四中全会和中纪委五次全会、市纪委四次全会精神以及《习近平关于党风廉政建设和反腐败斗争论述摘编》等重要文件和讲话精神，组织集中学习三十余次，还集中播放廉政电教片，以"风清气正促发展，勤廉从政为人民"为主题开展学习交流，大力营造党风廉政建设的浓厚氛围。

二、思为深化，以反思反省推进"三转"

一是通过学习和反思，进一步明确党委主体责任和纪委监督责任的辩证关系。党委的主体责任是前提，纪委的监督责任是保障，二者相互依存、相互促进。一方面，党委主体责任要为纪委监督责任提供保证力量，让纪委敢于、善于承担监督责任，同时对其监督不到位、执纪不严肃、作风不扎实等问题进行纠正。另一方面，纪委监督责任要为党委主体责任提供监督力量，让党委真正承担起党风廉政建设第一责任人的角色，同时对其主体意识不强、主体角色不突出以及主体行为不规范等问题进行纠正。

二是通过学习和反思，进一步坚定政治立场。在多元思想观念相互激荡的当下，领导干部尤其是纪检干部一定要具有很强的政治敏锐性和政治鉴别力，自觉做到思考问题站在政治和全局的高度，认识问题注重从政治上分析判断，处理问题注重从政治上考量，确保在政治上不出任何问题。三是通过学习和反思，进一步增强"三转"的紧迫感。党委要肩负起管党治党的主体责任，牢固树立"抓好党风廉政建设是本职，不抓党风廉政建设是失职，抓不好党风廉政建设是渎职"的意识，坚持把党风廉政建设与业务工作一同研究、一同部署、一同检查、一同落实、一同考核，当好党风廉政建设领导者、执行者、推动者。

纪委要肩负起监督责任，履行好监督执纪问责职责。四是通过学习和反思，进一步提高履职尽责能力。要牢固树立纪律和规矩意识，自觉用"五个必须""五个决不允许"规范言行，做到心有所畏、言有所戒、行有所止，焕发正气与活力。加强对党章和党内法规以及政治纪律、组织纪律、工作纪律、财经纪律和生活纪律等各项纪律执行情况的监督检查。

三、行为根本，以"216"工作举措抓好党风廉政建设

一是落实好党风廉政建设"两个责任". 落实"签字背书"制度，逐级签订《党风廉政建设责任书》、《加强政风行风建设承诺书》，强化班子成员"一岗双责".坚持工作记实手册制度，确保全过程记实、全过程留痕、全过程监督。

坚持民主集中制。对"三重一大"事项进行集体研究，民主决策。二是建好一个党风廉政建设教育基地。结合社区综合服务设施提升改造，在惠阳里社区筹建一个融党史教育、爱国主义教育、党风廉政警示教育、核心价值观宣传、大学生社会实践、青少年思想道德建设等为一体的党风廉政建设教育基地。三是抓好六项重点工作。社区两委班子换届监督。发挥纪工委监督职能，严把"四关"即宣传教育关、财务审计关、选人用人关、程序监督关。

社区综合服务设施提升改造工程项目监督。对大量的工程建设和硬件设施投入进行监督，严格按照政府采购程序和流程办事，确保无违规违纪问题。专项经费使用监督。按照"能用则用、需用则用"原则，统筹使用专项经费。对经费使用的审批流程、廉政风险点进行全程监督，建章立制，把钱用好、把事办好。行政服务大厅开展"三亮三比三争创"和"星级服务示范岗"评选。

通过亮身份、亮承诺、亮形象、比学习、比服务、比奉献，争创满意窗口、优质品牌、服务标兵。设立"星级服务示范岗",积极引导党员干部当标兵、作表率。廉政文化建设。通过"廉政课堂"、书记讲党课，筑牢党员干部的思想道德防线。在街机关、社区和"两新组织"中建立廉政文化图书角和活动室，开展反腐倡廉教育，提高干部遵纪守法自觉性和拒腐防变能力。

干部队伍作风建设。健全完善《党政主要领导五不直接分管》、《财务管理审批规定》、《越秀路街道2015年度目标考核管理体系》等制度。通过聘请监督员、发放监督卡、设置意见箱、公布举报电话、电子监控等形式，加强对科室、社区工作的监督，打造履职尽责的干部队伍。