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[面试时怎么应对性格测试]求职季节，由于各行业的特性不同，对应聘者的性格要求也不同，各类测试在招聘季节让毕业生应接不暇。在求职人数多、信息不对称的情况下，性格测试因能帮助企业快速了解学生而被广泛...+阅读

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一、耐心填一填！（每空4分，共24分）

1. 为div设置类a与b,应编写HTML代码_div class=a b_/div_________。

2. 设置CSS属性clear的值为_both___________时可清除左右两边浮动。

3. ____li________标签必须直接嵌套于ul、ol中。

4. CSS属性_____margin_______可为元素设置外补丁。

5. 设置CSS属性float的值为___none_________时可取消元素的浮动。

6. 文字居中的CSS代码是____text-align:center________。

二、精心选一选！（每题4分，共16分）

1. 下列哪个样式定义后,内联(非块状)元素可以定义宽度和高度( C )

A. display:inline B. display:none C. display:block D. display:inheric

2. 选出你认为最合理的定义标题的方法( C )

A. span class=heading文章标题/span

B. pb文章标题/b/p

C. h1文章标题/h1

D. strong文章标题/strong

3. br标签在XHTML中语义为( A )

A.换行 B.强调 C.段落 D.标题

4. 不换行必须设置( A )

A.word-break B.letter-spacing C.white-space D.word-spacing

5. 在使用table表现数据时，有时候表现出来的会比自己实际设置的宽度要宽，为此需要设置下面哪些属性值( AD )

A. cellpadding=0 B. padding:0 C. margin:0 D. cellspacing=0

三、判断对或错！（每题4分，共24分）

1. CSS属性font-style 用于设置字体的粗细。 ( )

2. CSS属性overflow用于设置元素超过宽度时是否隐藏或显示滚动条。 ( )

3. 在不涉及样式情况下,页面元素的优先显示与结构摆放顺序无关。 ( )

4. 在不涉及样式情况下,页面元素的优先显示与标签选用无关。 ( )

四、一个文件中有40亿个整数，每个整数为四个字节，内存为1GB，写出一个算法：求出这个文件里的整数里不包含的一个整数。下面的代码片段仅仅是一个样例。

4个字节的整数最大可表示为2^32=4294967296, 一个数一个数的读入内存，建立一个bit map，共需要4294967296个bits(也就是0.5G字节的内存，并没有超过1G内存的限制)，读入每一个数，置相应的bit为1。

1 int N = 20; # of number

2 int M = 1000; number range

3 std::vectorint a(N); can be imported from external file number by number

4 for (int i = 0; i N; i++)

5 a[i] = (int)rand()%M;

6 std::copy(a.begin(), a.end(), std::ostream_iteratorint(std::cout, ));

7 std::cout n;

8 bit map setup for existence of each number

9 unsigned int nbytes = M%8 ? (M/8+1) : (M/8);

10 std::cout nbytes = nbytes n;

12 char* p = new char [nbytes];

13 memset(p, 0, sizeof(char)*nbytes);

15 for (int i = 0; i N; i++) {

16 unsigned int index = a[i]/8;

17 unsigned int bitpos = a[i]%8;

18 char* tmp = p+index;

19 *tmp |= 1 bitpos;

20 std::cout bit pos set to 1 : 8*index+bitpos n;

21 }

22 for (int i = nbytes-1; i = 0; i--) {

23 printf(%02X , (char)*(p+i)0xFF);

24 }

25 std::cout n;

26 delete [] p;

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