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问行政助理的面试技巧和将来做好助理工作应该注意的哪些大的方

01月14日 编辑 fanwen51.com

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行政部门是企业的润滑油。小规模的企业,行政部几乎可以承担后勤保障、安全、工会、法务、人事等很多职能部门所有的工作。规模大一点的公司,行政部跟以上部门也是密切合作,相互协调。

至于你主要的工作,那得看你的职位描述(JD,Job Description)。

你只要有这个意识就可以:行政部是服务部门,服务对象就是公司其他所有人,尽你所能让公司的员工舒心地工作,你的工作就做到位了。相信到那个时候,你至少已经是行政主管了。

对行政人士而言,稳重而不木讷,灵动但不浮夸,应该是对个性上的要求。

在应聘之前,先仔细考虑一下是否喜欢这个工作,自己的个性是否适合,然后再决定是否要这份工作。当然,作为助理,主要看你的主管具体分配你做什么工作,多数是杂活,只要用心做,相信你都能应付得过来。

至于面试技巧,我不喜欢用技巧,尽量展示真实的自己,当然,主要是展示自己的优点,适当的修饰一下自己的短处也是必要的,以后逐步把短处修正过来就是了。

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