[如何在面试的无领导小组讨论环节中脱颖而出]1、面试准备 第一，了解企业文化和职位需求。在这里想跟大家分享的是，在面试前一定要清楚地了解你所要去应聘公司的企业文化与你的职位需求，可以通过网络，也可以通过公司内部熟人...+阅读

提升自己，不断追求成长，在这个知识与科技发展一日千里的时代，随着知识、技能的折旧越来越快，不通过学习、培训进行技能更新，适应性自然会越来越差，而老板又时刻把目光盯向那些掌握新技能、能为公司提高竞争力的人。只有不断学习，不断地充实自己，不断追求成长，才能使自已在职场上始终立于不败之地。 学会推销自己，当今职场，每个人都要具有自我推销意识，尽力把自己的能力展现给上司和同事，让他们认同你。

如果你有惊世之才，却不懂得去推销自已，犹如埋在地底下的一块宝石.无法让人欣赏你的光芒，等于是自我埋没。 给自己准确定位，有一项调查显示：约70%的人是因为自己不适合目前的工作才被老板炒掉，而不是因为他没有能力。职场中许多有能力的人，在做着并不适合自己能力的工作，这样的人自然再辛苦、再努力，也难以取得成功。

不同的人会有不同的职场定位，给自己准确定位，知道自己能干什么、不能干什么，才能逐步走向成功。 竞争不可怕，裁员不可怕，可怕的是自己没有创造个人价值：精湛的专业技能、独具特色的工作风格和高尚的人品。如果你想在竞争激烈的职场中取胜，就应该从现在开始，把自己当作一个品牌来经营。有了个人品牌的人才，才能在职场中成为“不倒翁”。

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