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如何判断职场小人

03月14日 编辑 fanwen51.com

[遇到职场小人该如何应付]我们身在职场中,总会遇到一些小人,他们造谣生事、妖言惑众,一般来说,职场小人可笼统的概括为以下几种。 1.泄露秘密者 所谓秘密,当然就带着些不可告人或不愿公诸于众的隐情,基于对...+阅读

如何判断职场小人

职场,是一个风云变化莫测的战场,虽不见战火硝烟,但更令人心惊肉跳。尤其是在竞争激烈的行业和职位,其白热化的程度,也许超过人们的想象。明争暗斗,绞尽脑汁。在这种不见刀光剑影,却暗藏无限危机的战场上,人们最讨厌和害怕的是小人。常言道:人心隔肚皮。很难从表面分辨出谁是小人,谁需要特别提防。有的人也许跟你是同乡、同学、朋友,平时跟你无话不说,亲密无间,但出于某种目的,却常常在背后害你、损你,让你防不胜防。

如果知道对方的生辰八字,只要合看一下,就很清楚了。

当对方八字对你的八字事业星表星起坏作用时,对方对你不利,会明目张胆阻碍你、刁难你。如果是对事业星里星起坏作用,那就是暗地里害你,这就属于地地道道阴暗小人了。

如果不知道对方的生辰八字,也不好意思向TA打听,那么就可以根据对方的姓名来判断。

当然,要想判断这些,必须具备以下命理知识:

1、能判断出八字的格局和用忌神。

2、确定八字的事业星。

3、懂得姓名五行,以及与八字五行的作用关系。

具备了以上命理知识,就可以判断TA是否对你工作事业不利,是否害你的小人了。

当TA的姓名五行对你的事业星表星起坏作用时,TA明着对你不利。当TA的姓名五行对你的事业星里星起坏作用时,TA暗地里对你不利,这种人就是所谓的小人。如果TA的姓名五行对你的事业星表里都起坏作用,说明TA明暗对你都不利。

例,男八字:辛甲癸丙丑午未辰

首先根椐易龙所著《精准断八字》一书判断八字的格局、用忌神和事业星。

八字中事业星为丙辰,从表里星来看,最怕土。

如果碰到姓黄的职场或事业竞争对手时,黄五行为土,那么此人会对他不利。此人不仅表面上会对他不利,暗地里也会害他,是最应该提防之人。

从姓上来判断是对那些不太熟,还不知道对方名字时,一种简单快捷的方法。如果知道姓和名,最好综合起来判断。

职场小人一般可以分为这样几种类型

2009-12-11 16:16一是“蟑螂型”、“泥鳅型”。这类小人对别人没有什么恶意,也不会对你造成什么危害,也危害不了同事关系,只是降低办公效率,令人讨厌和厌烦。他们一般来自小市民家庭,素质较低,但他们并不是真正意义上的恶人。给这类小人画像,我们可以清楚地看到他们的活动习性,例如:爱打官腔、卖弄风情,见风使舵、投机取巧,喜欢出风头,喜欢指手划脚、说三道四,大事做不来,小事又不做,能懒就懒,能躲就躲,喜欢拉帮结伙,三五成群,牢骚满腹,整天混时间、侃大山,云山雾罩,吹牛拍马,巴结老板,极尽谗媚之能事。这种人在职场中地位并不高,只是要职身边上的小喽罗,但他们往往势力很大,象蟑螂、苍蝇一样无处不在。这种小人,如果他们做得不太过火,大可不必去理他们,低头不见抬头见嘛,但也不能对他们置之不理,更不能惹火他们、得罪他们。

你可以看不惯他们、不喜欢他们的行为,但最好放下所谓的“清高”,表面上与他们和平共处,试着打入他们的圈子,成为他们中的一员,尽量与这种人搞好关系,充分利用他们接近领导的特长,为你所用。你所需付出的,只是一个柔软的马屁、几句奉承的赞美,几次善意的微笑。这些对于你的品德无碍,倒对你的职业升迁、个人机遇和成长有着重要的作用。遇到他们故意作弄人时,只要不是原则问题,最好高风亮节、不与小人一般见识,当然适当的时候,你也可以反击一下,因为这种人一般都欺软怕硬。第二类职场小人属于“黄蜂型”、“老鼠型”,虽然阴险狡猾,冷不丁会蛰你一下,但不具备致命的危险。给这类人画像,描写起来具备以下的特点:有事没事总爱在各个办公室里转来转去,喜欢打听小道消息和个人隐私、搬弄是非,人云亦云,然后把听到的添油加醋的再散播出去,传播风言风语、以制造、传播谣言为乐,爱说黄色段子,传播一些低级趣味的流言蜚语,爱打小报告,爱做小动作,爱给人穿小鞋,时时都想贬低别人,抬高自己,惯于剽窃抄袭他人的创意,随意借钱,想着法儿坑蒙拐骗,天天盯着你讨烟讨酒,每周恨不得泡着那些过生日的同事蹭饭吃,如果谁在新年晚会上摸奖了或哪天中了彩让他们知道了,就是痛苦的阶段开始了。

对这类小人,应付的策略是敬而远之,井水不犯河水。你可以把他当作喜鹊,也可以当作乌鸦。在他们面前,尽量不要在谈你的私事和涉及到第三方的事,也不要从他们口中探听他人的隐私,否则你也成了替死鬼,怎么死的都不知道,因为你的听和问都会成为他们制造谣言和混乱的素材。如果不幸被这种小人强行拉入、或无意听到某些消息时,要保持头脑清醒和冷静,先用自己的头脑与现实的情况客观的分析一下,不妨将他们的传言当做一种示警,一种大变动之前的先兆,看看有没有发生的可能,再得到正确的结论行事。第三类职场小人属于“毒蛇型”、“恶狼型”。这是最危险的一种小人,对他们切不可大意,因为他们可能有一个美丽的包装。开始的时候,他们看起来是那么善意,那么富有诚意,对你又那么关心,你可能感动地把自己的一切私密都全盘托出,表明自己对好友的信任,而一旦你跟他的利益发生冲突,他就会狠狠地踩你一脚,泄露你私人以及公司的秘密。

有时候,他们甚至是“损人不利己”的。这类小人,惯用两面三刀,出卖友情,明和暗斗,一面与你谈笑风生,一面在桌子底下捅刀子,很有阴谋家的素养,是典型的笑里藏刀的两面派。在困难时,他会踩着朋友的肩膀爬上高阶,一朝得势便猖狂,置人死地而后快。他们常常公私不分,贪污腐化,对单位里的大小文具经常是顺手牵羊;他们心胸狭窄,妒忌心重,谁要是得罪了他,他会在日后以各种手段打击报复。他们内心深处肮脏下流,不时对下属进行性骚扰,知法犯法,自以为一手遮天。对付这类小人的策略,要小心为妙,平时努力做好工作,绝不和他们同流合污,也绝不要相信与这类人能建立什么“推心置腹”的“办公室友谊”,对于他们偶尔给你的小恩小惠,也不要被一时的假象所蒙蔽,而应随时保持警惕,防止暗箭伤人。

最重要的是,你要在办公室内建立好团结、合作及信任的关系与工作气氛,在职场里建立起属于自己的良好的人际关系和工作业绩,获得同事广泛的支持。一旦自己拥有了实力,他就会对你小心翼翼,因为他也会衡量:如果与你斗法,自己的胜算大不大。然而,无论自己实力有多大,对这样的小人也不轻易招惹或信任,须知,轻易得罪任何一个小人都会断送自己的前途。而一旦有不可解决的矛盾,该出拳时就出拳,一旦出拳,就要快速出拳,一击必中,稳准狠,大蛇打在7寸上,决不要奢望他缓过来的时候会对你有什么好感。在职场上,才华横溢只是成功的诸多要素之一,而你投身的事业肯定不是孤立于社会而存在的,你的才华首先要融于一个团队之中,与其他人的才华形成1+1大于2的合力效应,企业才能真正取得成功,从而彰显个人的成就。

而在这个“融于”的过程中,人和人之间关系显得极为重要。古人说得好:害人之心不可有,防人之心不可无;明枪易躲,暗箭难防;知己知彼,百战不殆。我们在当今的职场上,应该多思忖,多交...

如何鉴别职场小人

(1)防范小人才能使你职场顺利

在我们的职场生涯中,大概每个人都遇到过一些人为的麻烦或暗算,因为总有一些人喜欢给我们制造一些让我们过不去的局面,他们或在工作中处处刁难你,或在你即将晋升时拖你后腿……这些人通常被称为小人。具体表现为爱串闲话、挑拨离间、不守信用、好刁难人、两面三刃等等,不一而足。在工作中这些人不仅破坏了我们的心情,也使我们的工作无法顺利开展,职场生涯一波三折。要想在职场中顺风顺水,就一定要防范这种职场小人。

(2)防范小人才能使你生意发达

在生意场中每个人几乎都在利用他人,并且也在被别人利用,但这种利用是有限的,是建立在互惠互利基础上的,而生意场上的小人则专门以损害别人的利益来满足自己的私利。为了满足自己的私利,他们会去坑、去蒙、去骗、去抢……,作为一名正经商人,要想生意顺畅,就一定要识别这种生意场中的小人,远离他们但不要得罪他们,与这种人划清界限,只有这样,才能保证自己不受伤害,义利兼得。

(3)防范小人社交才能成功

没有朋友,人生孤独无味,没有知己,生存单调无趣。在社会交往中,人人都希望有许多朋友,许多知己,追求情投意合、推心置腹的朋友,能互相帮助,互惠双赢,但若不加以辨别而一概接收,最终受伤的只能是自己。社交中的小人“朋友”由于对你知根知底,他们害起你来最知道从什么地方下手,最能咬到你的要害处;小人“朋友”叮上你,比仇敌的搏杀更无情,因为他们张开咬人之口,就会准备把你咬死,这个伤口也是无法愈合的。所以社会交往中既要广泛交友,又要审慎选择,一定要交真朋友,防范小人“朋友”,这样

才能在社会中左右逢源,朋友遍天下。

当然,社会中善良正直的人还是占多数,需要防范的人只是少数,我们不能因为这些人的存在,就在自己和所有的人之间树起一堵厚厚的墙。

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