京毕业生就业手续将简化中小企业也能评职称

[毕业生报到等手续简化京毕业生进企业不再定级]毕业生报到等手续简化京毕业生进企业不再定级针对影响毕业生自由就业的人事档案问题，市人社局昨天宣布，本市出台《关于北京生源大中专毕业生离校后就业服务及人事档案接收管...+阅读

截至本月初，本市高校毕业生就业签约率达50.1%。记者从昨天举行的高校毕业生就业工作会议上获悉，本市将于近期出台促进毕业生就业的实施细则，简化就业手续办理和转档等程序，消除制约就业体制机制上的障碍。

本地生源未就业者实名登记

今年北京地区普通高校毕业生有22.9万人，其中北京生源有9.8万人。据了解，这是高校扩招后本市首次出现本地生源减少情况，大约减少1000人。截至6月1日，北京地区高校毕业生签约率（包括签订就业协议和升学）为50.1%。与此同时，用人单位提供的岗位有所增加，市属机构对新生源的需求达10.9万人，同比增加25%。

市人力社保局有关负责人介绍，从7月起，将与各区县部门联手对本地生源毕业生进行实名制就业信息登记。主要通过区县人才中心，实时跟踪毕业生就业去向和就业帮扶需求，做到就业去向必须清楚。对未就业的毕业生要逐一登记，然后对其进行岗前培训，并推荐工作等提供相应的就业援助。

影响毕业生流动程序将简化

近期，本市将发展一批有一定规模和良好社会信誉的用人单位作为见习基地，有见习意愿的北京生源离校未就业毕业生可以参加。届时，市财政将拿出专门的经费，为参加见习的毕业生提供基本生活补助。

此外，对于有就业意愿但未就业的毕业生，本市还将组织培训或提供见习机会。各公共就业服务机构要把就业困难毕业生纳入当地的就业援助中，实施一对一的就业指导和重点帮扶，并向用人单位重点推荐或通过公益性岗位安置，确保有就业意愿的北京生源困难家庭毕业生全部有岗位。

下一步，本市将进一步简化就业程序，方便毕业生就业。市人力社保局相关负责人透露，对于一些影响毕业生流动的社会保险转移接续、户口档案管理、职称评定等问题，本市将于近期出台细则加以解决，以促进其在不同地区、不同所有制单位之间的自主流动与就业，支持毕业生通过多种形式灵活就业，畅通其职业发展通道。

中小企业就业也可评职称

为确保实现今年北京生源不低于95%的就业目标，本市还制定了一系列促进毕业生就业的政策。

首先，将促进高校毕业生到中小企业就业。对劳动密集型小企业当年新招收登记失业高校毕业生达到一定比例的，可申请最高不超过200万元的小额担保贷款，并享受财政贴息。高校毕业生到中小企业就业的，在专业技术职称评定、科研项目经费申请、科研成果或荣誉称号申报等方面，都享受与国有企事业单位同类人员同等待遇。

其次，鼓励高校毕业生自主创业。符合条件的毕业生自主创业，可按规定申请小额担保贷款；从事微利项目，可享受不超过10万元贷款额度的财政贴息扶持。持《就业失业登记证》的高校毕业生，在毕业年度内从事个体经营，3年内可按每户每年8000元为限额，依次扣减其当年实际应缴纳的营业税等。（记者袁京）