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标准的应届生求职简历应该有几部分啊

03月14日 编辑 fanwen51.com

[应届生求职简历五大陷阱]一、简历中主次不分 很多简历,内容庞杂,形式混乱,贪多求全,恨不得把所有的事情都写上,结果,大杂烩,反倒让人搞不清楚究竟应聘者究竟想表达什么。不同的经历,展示不同的能力,...+阅读

标准的应届生求职简历应该有几部分啊

求职简历 请注意是简历而不是履历,重在精和简‘ 以下是相关资料 概念解说 简历,也叫履历,它是求职者向用人单位说明其资格、职位、教育和工作经历 等情况的文书,它是求职和人才流动的重要文书,它是求职者争取进一步面试的机 会。 【格式内容】 中文简历的格式内容包括以下4部分: 1. 个人资料。包括求职者的年龄、性别、身高、民族、出生地、婚姻状况、住 址等。 2. 教育情况。一般只写大专(中专)以上的教育情况。中学的教育状况一般不 要写上。 3. 工作经历。一般按照时间顺序写上工作经历。 4. 重大成果或者著作、特长。展现你的成功项目或出版的著作等。 * 注意:向企业求职,一般不要写上"政治面貌"、"家庭情况"、"组织意见"等 。这些对求职用处不大,甚至有障碍。 【范例参考】 简 历

一、 个人自然情况 范**,男,汉族。**年*月出生于湖南。住址:广州市**路**大厦*房。

二、 受教育状况 1993年7月华中师大硕士研究毕业(法学),现攻读武汉大学博士(法学)。

三、 律师资格与从业情况 1994年考取律师资格,之后一直从业,现执业于广州通达律师事务所。

四、 证券业务资格情况 1998年获国家证监会"证券咨询资格证",就职于广告方隆证郑咨询公司。

五、 学术水平 著有《房地产欺诈和陷阱防范》、《战胜企业经营欺诈》、《股市实战操作手 册》等书和其他论文20篇共100余万字。

六、 求职意向 愿加盟贵公司金融证券部,希望获得经理一职,薪金面议或者按贵公司规定执 行。 联系电话:*********** 联系地址:广州新港东路*号510000

个人简历都分为哪5种类型

这里说明几种类型的个人网上简历: 1.时序型 这是最普通也是最直接的简历类型,即从你最近的经历开始,逆着时间顺序逐条列举个人信息。这种简历清晰、简洁,便于阅者阅读。一份按时间顺序排列的简历应包括目的、摘要、经历和学历等部分。 按时间顺序写的简历一般适用于以下情况: 你的工作经历能很好地反映出相关工作技能不断提高。 你有一段可靠的工作记录表明你获得到不断的调动与提升。 你最近所担任的职务足以体现你的优势。 2.功能型 这是一种不太常用但往往很有效的简历。它强调你的资历与能力,并对你的专长和优势加以一定的分析和说明。工作技能与专长是功能型简历的核心内容。一份功能型简历一般包括目的、成绩、能力、工作经历以及学历等几部分。

你可根据自己的实际情况选择使用功能型简历,它一般适用于: 你的部分工作经历及技能与求职目的无关。 你只想突出那些与应聘职务相关的内容。 你是一个应届毕业生、退伍军人或者你正想改行。 你的工作经历有中断,或存在特殊问题。 3.复合型 该型简历是时间型和功能型的结合运用。你可以按时间顺序列举个人信息,同时刻意突出你的成绩与优势。一份复合型简历一般包括目的、概况、成绩、经历和学历等部分。 复合型简历能最直接地体现你的求职目的。它一般适用于: 你是一个应届毕业生、退伍军人或者你正想改行。 你曾有过事业的颠峰。 你既想突出成就与能力,又想突出你的个人经历。 4.业绩型 业绩型简历以突出成绩为主,因此一般将“成绩”栏直接提到“目的”栏后。

一份业绩型简历一般包括:目的、成绩、资历、技能、工作经历以及学历等。 5.目的型 除了上述几种主要的类型外,简历也可以完全根据求职目的来安排。只要适应于具体情况,目的型简历可以是上述类型中任意一种(一般多为复合型)。 目的型简历一般适用于特定职业的求职,对工作在特定领域的求职者较为有用,如教师、电脑工程师、律师等。

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