[会计师事务所特殊普通合伙制特殊在什么地方]特殊的普通合伙制企业，区别于普通合伙制企业，在于其合伙人承担的责任与风险与普通合伙制企业的合伙人不同.普通合伙人企业，合伙人承担无限连带责任.而在特殊普通合伙制企业中，承...+阅读
在四大会计事务所是不是工作以上就能成为合伙人
合伙人哪里有这么容易啊：1。 首先，你要在国内职业，如果做审计至少要有注册会计师CPA证书，做税务要有注册税务师证书，还有内控有CIA等等，还有外加ACCA啊等等证书需要考取。2。如果你能够熬着顶住各种压力和高强度的工作（每天干到夜里1-2点回家，第二天早上9点上班，周末不休息，这样N个月）进来1年就辞职的小朋友比比皆是。 3。 如果你能顶住其他一些诱惑（比如你熬到3-5年，有很多猎头会找你，也许你就跳槽去了某企业也说不定），进来3-5年去享受生活的人大有人在。4。 上面这些你都顶过去了，你还必须有天时地利人和。就比如你虽然熬到5年应该能升经理了，但是你那年经济危机，能保住senior的位子就不错，就别想升职manager了，在往上的Senior Manager和Partner也是同理。
5。 一般5年升经理，是没太大问题的，但是升Senior Manager，和Partner可就是难上加难了啊！而且，现在四大还都是外国人和港人当道，local人想往Partner方向，可能性真的不高。但是，如果真能在四大做10年，的确应该是很NB的人了，呵呵。 应该至少是个SeniorManager。月薪相当于现在很多小小白领的年薪了，哈哈哈。我是没顶住啊，要不我也NB了。。。哈哈哈。
毕马威会计师事务所工资怎么样
“四大”第1年：审计助理
基本月薪：7K表现出色预计月薪：10K
“四大”第2年：审计
基本月薪：8K表现出色预计月薪：12K
“四大”第3年：高级审计师第一年
基本月薪：10-12K表现出色预计月薪：16K
“四大”第4年：高级审计师第二年
基本月薪：13-15K表现出色预计月薪：30-40K
“四大”第5年：高级审计师第三年
基本月薪：17-21K表现出色预计月薪：40-50K
“四大”第6年：经理
基本月薪：33k-70k
这个阶段加班费不会很多不过工作满一年后会额外获得12-15W的奖金
“四大”第7-10年：高级经理
基本月薪：100K-155k做到这个位置，他们下一步需要规划的是怎么成为合伙人。
“四大”第12年+：合伙人
做到“四大”的合伙人，说明你已经走到了事务所职业生涯的金字塔尖，成为塔顶上最优秀的5%，需要多年的打拼和积累，合伙人拥有高学历、高薪水，但也承担着更大的风险。Partner（合伙人）赚钱比较多，通常，他们拥有分红的权利，最一般的合伙人都是百万级别。
我怎么才能进四大会计师事务所或者进投资银行工作
四大会计师事务所薪资待遇一般有多少啊？四大会计师事务所（普华永道、德勤、毕马威、安永）是行业的佼佼者，那他们的薪酬待遇如何呢？以下是高顿ACCA小编为大家整理的四大会计师事务所不同级别的薪酬情况，仅供参考。进入四大只能等秋招春招？如何先人一步提前开始准备，拿下四大Offer？四大资料，戳：四大会计师事务所学霸汇总版2019更新笔经面经
四大会计师事务所薪资待遇一般有多少啊？
第一年的起薪目前大概在7200元/月的水平，春节当月可领取13薪，无其他项目奖金；
第二年的平均薪酬在8500元/月的水平，春节当月可领取13薪，无其他项目奖金；
初级审计师级别中，同样KPI评分的研究生比本科生每月多拿300元工资，直至升任高级审计师。
高级审计师：
第一年的平均薪酬在10000元/月的水平，春节当月可领取13薪，无其他项目奖金；
第二年的平均薪酬在13000元/月的水平，春节当月可领取13薪，无其他项目奖金；
第三年的平均薪酬在17000-18000元/月的水平，春节当月可领取13薪，无其他项目奖金；
初/高级审计师可以按照各自工资水平对应的时薪领取加班工资，出差时有200元/天左右的补助，每年有10天（初级审计师）或15天（高级审计师）年假，10天带薪病假，基本无其他福利。
经理、高级经理：
第一年的经理的起薪大概在30000元/月，无13薪，每年根据KPI打分给予0.5月-2月工资作为奖金。
第一年的高级经理的起薪大概在50000元/月，无13薪，每年根据KPI打分给予0.5月-2月工资作为奖金。
经理及以上级别无加班工资。每年有20天年假，10天带薪病假，基本无其他福利。
合伙人：
做到“四大”的合伙人，说明你已经走到了事务所职业生涯的金字塔尖，成为塔顶上最优秀的5%，需要多年的打拼和积累，合伙人拥有高学历、高薪水，但也承担着更大的风险。Partner（合伙人）赚钱比较多，通常，他们拥有分红的权利，最一般的合伙人都是百万级别
急速通关计划 ACCA全球私播课 大学生雇主直通车计划 周末面授班 寒暑假冲刺班 其他课程
在四大会计师事务所当合伙人是种什么样的体验
四大的待遇从市场薪资来说是比较高的，相较于其他大公司的刚入职的时候要高出一些。本科生6800，研究生7100，新入职的人就可以拿到6800~7100的薪资。
薪酬福利方面。加班费、差补、医疗保险等等补贴都是有丰厚的制度。由于这个行业是女性化的行业，因此在员工福利方面，四大非常重视女性在财经领域和公司内部的发展，像德勤都有提升女性员工的计划和名额。特别值得一提的是，对于新入职的同学，公司会为每一位新入职的同学指派两位师傅。第一位主要负责帮助你业务方面的提升。另一位是较早一到两年入职的同事，在生活、企业文化方面帮助让他更快的适应环境。
以下是四大会计师事务所不同级别的薪酬情况，仅供参考。
第一年的起薪目前大概在7200元/月的水平，春节当月可领取13薪，无其他项目奖金；
第二年的平均薪酬在8500元/月的水平，春节当月可领取13薪，无其他项目奖金；
初级审计师级别中，同样KPI评分的研究生比本科生每月多拿300元工资，直至升任高级审计师。
高级审计师：
第一年的平均薪酬在10000元/月的水平，春节当月可领取13薪，无其他项目奖金；
第二年的平均薪酬在14000元/月的水平，春节当月可领取13薪，无其他项目奖金；
第三年的平均薪酬在17000-18000元/月的水平，春节当月可领取13薪，无其他项目奖金；
初/高级审计师可以按照各自工资水平对应的时薪领取加班工资，出差时有200元/天左右的补助，每年有10天（初级审计师）或15天（高级审计师）年假，10天带薪病假，基本无其他福利。
经理、高级经理：
第一年的经理的起薪大概在30000元/月，无13薪，每年根据KPI打分给予0.5月-2月工资作为奖金。
第一年的高级经理的起薪大概在50000元/月，无13薪，每年根据KPI打分给予0.5月-2月工资作为奖金。
经理及以上级别无加班工资。每年有20天年假，10天带薪病假，基本无其他福利。
合伙人：
做到“四大”的合伙人，说明你已经走到了事务所职业生涯的金字塔尖，成为塔顶上最优秀的5%，需要多年的打拼和积累，合伙人拥有高学历、高薪水，但也承担着更大的风险。Partner（合伙人）赚钱比较多，通常，他们拥有分红的权利。
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