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认清执政环境提高执政能力

11月14日 编辑 fanwen51.com

[党的执政考验与农村基层组织的责任]文章标题:党的执政考验与农村基层组织的责任 1949——2006,中国共产党已执政57年!21世纪,我们党肩负着三大历史使命:继续推进现代化建设;完成祖国统一;维护世界和平与促进共同发展...+阅读

面对新形势的严峻挑战,作为县乡基层政权,如果继续按部就班,按常规办事,只能落伍,甚至掉队,必须因势而动,顺势而为,转变执政理念,提升执政能力,确保思想不落伍,工作不落后。

当前,随着科学发展观和以人为本执政理念的深入人心,执政环境的变化越来越明显。首先我们面临着越来越透明的社会环境。近年来,建设透明社会、打造透明政府

的呼声愈来愈高,从社会发展的历程看,这是历史发展的必然,是时代进步的产物,是人心所向,大势所趋。民主决策必须透明,依法行政必须透明,贯彻政策必须透明,处理突发事件必须透明。其次我们面临着越来越规范的社会环境。现代政府是法律框架下依法行政的政府,政府的一切权力都一要提高引领全局、畅通政令的执行力。执行力,往大处讲是执政能力,往小处说就是完成上级部署工作的能力。执行力是态度和能力的统一,有良好的执行愿望,没有执行的能力一样难以实现预期目标。从整个社会氛围上看,当前普遍存在着一种心浮气躁的现象,对现状不知足、不满意,却又不愿把事情往深处做、往实处做,总想用少量的付出得到丰厚的回报。从社会管理方面看,上级的决策难以得到百分百落实,政令难以畅通,从决策到落到实处往往隔着厚厚的一层皮,许多好的工作措施只留在口头上,政府的执行力越来越弱化。执行力差的问题必须尽快解决,否则,再好的决策、再好的措施也是徒劳。当前要提高政府执行力,必须强化三种意识。一是服从意识。服从是军人的天职,是企业管理的核心,也应该成为政府公务员的一项基本准则。只有思想上接受了,行动上才会有干劲,才会有干好工作、突破困难的动力,服从是行动的第一步。领导干部讲政治,首要的就是讲服从,对上级决定的事情要坚决执行,不找任何借口,不打任何折扣。领导干部要视服从为美德,要有坚定不移的服从意识和令行禁止的严明纪律,自觉围绕大局搞服务,部署下去的任何事情,都要自发自觉、全力以赴地认真执行,决不拖拖拉拉、明顶暗抗。二是进取意识。讲求进取是人的可贵精神之一,自然界要进化,社会要进步,人就要进取。一个人有无进取意识非常重要,如果以饱满的热情去做平凡的事情,也能成就伟大的事业,如果以冷淡的态度去做高尚的工作,也只能平平庸庸、碌碌无为。作为一名党员干部,不能仅仅把自己的工作看成谋生的职业,更要作为一种理想、一种使命、一种毕生的追求,以满腔热情全身心投入到工作中去,全心全意为人民服务。要坚决克服得过且过的心态,克服浮躁的情绪,始终保持争先创优的心态,把工作标准调整到最高,精神状态调整到最佳,工作热情调整到最高,工作劲头调整到最大,努力开创本职工作新局面。三是责任意识。责任意识,从做人的角度讲是一种良知,从做事的方面讲是一种敬业精神。有权必有责,组织给你权力与职位的同时,也给你了责任和义务,绝不能只享受权利,而不履行义务。党员干部必须时刻摆正自己与群众的关系,明确三个定位。第一个定位就是“我是一个普通人,人民是我的衣食父母”;第二个定位就是“我是一名共产党员,是引领人民前进的带头人和排头兵”;第三个定位就是“我是一名党的领导干部,永远是人民的公仆”。作为党的干部,有作为才能有影响,有实绩才能树形象,要自觉把群众当作考官,把职位当作考场,把用权当作考试,力争向人民群众交出一份份满意的答卷。

二要提高驾驭市场、引领经济发展的能力。穷生斗,富生安,要实现社会稳定和谐,发展经济是第一要务。而加速经济发展,关键要提高驾驭市场的能力,把企业、产业甚至整个地方的发展都融入全国乃至全球市场,向市场要资金、要项目。竞争和合作是市场的两个显著特征,竞争与合作相融,刚柔并济,才是市场本质的全部。竞争是市场本质中刚性的一面,好比羚羊与狮子的赛跑,把狮子造就成了最强壮凶悍的食肉动物,把羚羊造就成了最敏捷善跑的食草动物。有竞争才有进步,有竞争才有活力。合作是市场本质中柔性的一面,有合作才有成功,有合作才有出路。100年前,冰淇淋不是放在蛋卷内12全文查看,而是盛在碟子里,只是一个偶然的机会,才改变了他的装束。1904年,在美国世博会上,西班牙有一个叫哈姆威的糕点师在会场外出售他的薄饼,生意很糟。而相邻的卖冰淇淋的生意很好,一会儿就把装冰淇淋的碟子用完了。哈氏灵机一动,把自己的薄饼卷成锥形,让人盛放冰淇淋,卖家脑子也快,立马就要了他的薄饼。锥形冰淇淋大受欢迎,以至被评为这次世博会的

“明星”。从这个例子可以看出,企业要做大,决不能企求“一嘴吃天下”,以全代大,以全代强,必须搞合作,抓整合,力求以等量资源创造最大的效益。

三要提高科学发展、和谐前进的能力。实现社会和谐,建设美好社会,始终是人类孜孜以求的社会理想,也是中国共产党不懈追求的社会任务。“构建和谐社会”是当今的工作主题,所以,党员干部必须具备要较强的科学发展、和谐前进能力。一要更加注重基础设施建设。构件和谐社会,必须进一步加强社会基础设施建设。基础设施建设是提升区域竞争力的重要举措,也是改善群众生产生活条件的根本要求。二要更加注重加快农村发展。“三农”工作是构建和谐社会的基础和重点。当前,“三农”仍是县乡经济社会发展的薄弱环节。按照“木桶理论”,构成木桶的木板中最短的一块决定着木桶盛水的多少。要实现全民共富安康,必须从“三农”这个最薄弱、最具决定性的环节抓起,将目光更多地投向承载着全国绝大多数人口的农村。看一看还有多少父老乡亲因行路难而困守,难以与外界融合;看一看还有多少孩子因上学难,渴望知识的愿望不能实现;看一看还有多少农民因缺医少药,小病靠顶,大病靠命,健康正在受到威胁。要全面落实国家政策,减轻农民负担,狠抓农民增收,逐步改变城乡二元结构体制,拓展城乡资源交流渠道,走“以城带乡、以乡促城”的城乡互动发展道路,实现农村各项社会事业快速发展。三要更加注重加快社会全面发展。实现社会和谐全面发展,一个根本立足点就是在抓好经济建设的同时,还要抓好精神文明建设,努力提高人民的精神文化生活水平,让改革发展的成果更多地体现到事业进步上,体现到人民生活水平的提高上。

四要提高应对复杂局面、维护社会稳定的能力。当今,政治、经济、文化生活日趋多元化,新旧体制、新旧思想相互交织,各种矛盾集中涌现。县乡政府作为人民政权,经常处在各种矛盾、各种问题的焦点,如稍有不慎,就会影响安定团结的大好局面。所以不但“以发展论英雄”,还要“以稳定论本领”,树立“稳定压倒一切”的思想,强化民政、社保、困难救助三条主线,用政策解疑心,用保障稳民心,用真情换人心,保证社会稳定和谐。一要变“亡羊补牢”为“未雨绸缪”。矛盾的发生总是有规律可循,各种不安定因素总有前因后果。要改变那种“平时不磕头,临时抱佛脚”的做法,注重总结以往工作中的经验教训,超前谋划,切实做到未雨绸缪,有备无患。二要变“搪塞推诿”为“化剑为犁”。党员干部要用心工作,用心把握,硬件不足软件补,善于灵活运用市场和法律等多种行之有效的方式方法,解决用单一行政手段难以解决的问题。要切实加强群众的思想政治教育和法制教育,用温暖的言行防止矛盾激化。俗语讲,“好言一句三九暖,冷言半句六月寒”。真心实意地去关心群众,设身处地为他们着想,就能把矛盾掌握在自己手中,把握矛盾转化的主动权。三要变“官本位”为“民为贵”。人民群众是我党的生命之根、力量之源、胜利之本,民心稳则社会稳。党员干部必须强化民本意识,从“父母官”的思维定势中走出来,摆正与群众的“主”、“仆”关系,把群众作为自己的“衣食父母”,时刻把人民利益放在首位,真心实意地办些暖人心、得人心、稳人心的好事、实事。

五要提高依法行政、高效行政的能力。随着我国政治经济体制的日益成熟和行政许可法的颁布实施,各类经济实体、社会群体对政府工作提出了越来越高的要求,政府行政的合法性和工作效率直接影响本级政府威信,所以,各级党员干部必须转变观念,改进工作,努力建设一个规范、透明、负责和廉洁的政府。一要转变政府职能。经济调节、市场监管、社会管理、公共服务是现代政府职能的高度概括,也是当前政府职能转变的方向。新时期的新政府应该是,权力不大,责任却很大;财力有限,任务却无限。其职能可以概括为“接受经济调节和市场监管,强化社会管理和公共服务”。对此,必须要有清醒的认识,抓好经济调节、市场监管的贯彻落实,千万不能和中央政策撞车,集中精力抓好社会管理和公共服务的薄弱环节。二要依法优化环境。行政许可法是依法行政的总抓手。但从当前实际运行来看,还存在不少问题。有些行政审批改革流于形式,存在“放大不放小、放权不放利、放虚不放实”的现象,甚至上级明令取消的审批事项,到了基层也被变相截留;有的存在“局长好找、科长难缠”的现象;甚至还有部门“借执法之机、打服务之名、行收费之实”,以上级要求作借口,吃拿卡要,群众敢怒不敢言。三要降低行政成本。农业税费的降低、取消,减少了财政收入,基础设施、公益事业投入的加大,使财政经常捉襟见肘、入不敷出。在这种形势下,要千方百计节约行政成本,研究新的工作机制,转变行政方式,创新权力运行模式,减少工作环节,提高工作效率,降低行政费用。

执政能力的提高是一个渐进的过程,关键在于不断加强学习。特别是当前正处于知识爆炸的时代,许多以前不注重、不了解、不接触的新知识、新事物正在逐步影响着我们的思维方式和工作方式。任何学习上的满足和松懈,都会导致思想、能力和行动上的落伍。要自觉把学习作为一种生存方式和人生追求,努力实现从被动接受向主动探索学习的转变。要在全面掌握马克思主义立场、观点和方法上下功夫,用科学理论武装头脑,提高自己的思想境界和认识水平;加强党的路线、方针、政策学习,不断提高对大局、大势的敏锐性和鉴别力,深刻洞察经济社会发展的新动向、新特点,确保在任何时候、任何情况下都能使自己的工作与上级的要求相合拍、相一致;加强新知识、新技能的学习,苦练岗位技能,克服本领恐慌,要亲临基层,躬身实践,在解决实际问题过程中经受锻炼,积累经验,不断提高工作能力和水平。

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面对新形势的严峻挑战,作为县乡基层政权,如果继续按部就班,按常规办事,只能落伍,甚至掉队,必须因势而动,顺势而为,转变执政理念,提升执政能力,确保思想不落伍,工作不落后。

当前,随着科学发展观和以人为本执政理念的深入人心,执政环境的变化越来越明显。首先我们面临着越来越透明的社会环境。近年来,建设透明社会、打造透明政府

的呼声愈来愈高,从社会发展的历程看,这是历史发展的必然,是时代进步的产物,是人心所向,大势所趋。民主决策必须透明,依法行政必须透明,贯彻政策必须透明,处理突发事件必须透明。其次我们面临着越来越规范的社会环境。现代政府是法律框架下依法行政的政府,政府的一切权力都一要提高引领全局、畅通政令的执行力。执行力,往大处讲是执政能力,往小处说就是完成上级部署工作的能力。执行力是态度和能力的统一,有良好的执行愿望,没有执行的能力一样难以实现预期目标。从整个社会氛围上看,当前普遍存在着一种心浮气躁的现象,对现状不知足、不满意,却又不愿把事情往深处做、往实处做,总想用少量的付出得到丰厚的回报。从社会管理方面看,上级的决策难以得到百分百落实,政令难以畅通,从决策到落到实处往往隔着厚厚的一层皮,许多好的工作措施只留在口头上,政府的执行力越来越弱化。执行力差的问题必须尽快解决,否则,再好的决策、再好的措施也是徒劳。当前要提高政府执行力,必须强化三种意识。一是服从意识。服从是军人的天职,是企业管理的核心,也应该成为政府公务员的一项基本准则。只有思想上接受了,行动上才会有干劲,才会有干好工作、突破困难的动力,服从是行动的第一步。领导干部讲政治,首要的就是讲服从,对上级决定的事情要坚决执行,不找任何借口,不打任何折扣。领导干部要视服从为美德,要有坚定不移的服从意识和令行禁止的严明纪律,自觉围绕大局搞服务,部署下去的任何事情,都要自发自觉、全力以赴地认真执行,决不拖拖拉拉、明顶暗抗。二是进取意识。讲求进取是人的可贵精神之一,自然界要进化,社会要进步,人就要进取。一个人有无进取意识非常重要,如果以饱满的热情去做平凡的事情,也能成就伟大的事业,如果以冷淡的态度去做高尚的工作,也只能平平庸庸、碌碌无为。作为一名党员干部,不能仅仅把自己的工作看成谋生的职业,更要作为一种理想、一种使命、一种毕生的追求,以满腔热情全身心投入到工作中去,全心全意为人民服务。要坚决克服得过且过的心态,克服浮躁的情绪,始终保持争先创优的心态,把工作标准调整到最高,精神状态调整到最佳,工作热情调整到最高,工作劲头调整到最大,努力开创本职工作新局面。三是责任意识。责任意识,从做人的角度讲是一种良知,从做事的方面讲是一种敬业精神。有权必有责,组织给你权力与职位的同时,也给你了责任和义务,绝不能只享受权利,而不履行义务。党员干部必须时刻摆正自己与群众的关系,明确三个定位。第一个定位就是“我是一个普通人,人民是我的衣食父母”;第二个定位就是“我是一名共产党员,是引领人民前进的带头人和排头兵”;第三个定位就是“我是一名党的领导干部,永远是人民的公仆”。作为党的干部,有作为才能有影响,有实绩才能树形象,要自觉把群众当作考官,把职位当作考场,把用权当作考试,力争向人民群众交出一份份满意的答卷。

二要提高驾驭市场、引领经济发展的能力。穷生斗,富生安,要实现社会稳定和谐,发展经济是第一要务。而加速经济发展,关键要提高驾驭市场的能力,把企业、产业甚至整个地方的发展都融入全国乃至全球市场,向市场要资金、要项目。竞争和合作是市场的两个显著特征,竞争与合作相融,刚柔并济,才是市场本质的全部。竞争是市场本质中刚性的一面,好比羚羊与狮子的赛跑,把狮子造就成了最强壮凶悍的食肉动物,把羚羊造就成了最敏捷善跑的食草动物。有竞争才有进步,有竞争才有活力。合作是市场本质中柔性的一面,有合作才有成功,有合作才有出路。100年前,冰淇淋不是放在蛋卷内[],而是盛在碟子里,只是一个偶然的机会,才改变了他的装束。1904年,在美国世博会上,西班牙有一个叫哈姆威的糕点师在会场外出售他的薄饼,生意很糟。而相邻的卖冰淇淋的生意很好,一会儿就把装冰淇淋的碟子用完了。哈氏灵机一动,把自己的薄饼卷成锥形,让人盛放冰淇淋,卖家脑子也快,立马就要了他的薄饼。锥形冰淇淋大受欢迎,以至被评为这次世博会的

“明星”。从这个例子可以看出,企业要做大,决不能企求“一嘴吃天下”,以全代大,以全代强,必须搞合作,抓整合,力求以等量资源创造最大的效益。

三要提高科学发展、和谐前进的能力。实现社会和谐,建设美好社会,始终是人类孜孜以求的社会理想,也是中国共产党不懈追求的社会任务。“构建和谐社会”是当今的工作主题,所以,党员干部必须具备要较强的科学发展、和谐前进能力。一要更加注重基础设施建设。构件和谐社会,必须进一步加强社会基础设施建设。基础设施建设是提升区域竞争力的重要举措,也是改善群众生产生活条件的根本要求。二要更加注重加快农村发展。“三农”工作是构建和谐社会的基础和重点。当前,“三农”仍是县乡经济社会发展的薄弱环节。按照“木桶理论”,构成木桶的木板中最短的一块决定着木桶盛水的多少。要实现全民共富安康,必须从“三农”这个最薄弱、最具决定性的环节抓起,将目光更多地投向承载着全国绝大多数人口的农村。看一看还有多少父老乡亲因行路难而困守,难以与外界融合;看一看还有多少孩子因上学难,渴望知识的愿望不能实现;看一看还有多少农民因缺医少药,小病靠顶,大病靠命,健康正在受到威胁。要全面落实国家政策,减轻农民负担,狠抓农民增收,逐步改变城乡二元结构体制,拓展城乡资源交流渠道,走“以城带乡、以乡促城”的城乡互动发展道路,实现农村各项社会事业快速发展。三要更加注重加快社会全面发展。实现社会和谐全面发展,一个根本立足点就是在抓好经济建设的同时,还要抓好精神文明建设,努力提高人民的精神文化生活水平,让改革发展的成果更多地体现到事业进步上,体现到人民生活水平的提高上。

四要提高应对复杂局面、维护社会稳定的能力。当今,政治、经济、文化生活日趋多元化,新旧体制、新旧思想相互交织,各种矛盾集中涌现。县乡政府作为人民政权,经常处在各种矛盾、各种问题的焦点,如稍有不慎,就会影响安定团结的大好局面。所以不但“以发展论英雄”,还要“以稳定论本领”,树立“稳定压倒一切”的思想,强化民政、社保、困难救助三条主线,用政策解疑心,用保障稳民心,用真情换人心,保证社会稳定和谐。一要变“亡羊补牢”为“未雨绸缪”。矛盾的发生总是有规律可循,各种不安定因素总有前因后果。要改变那种“平时不磕头,临时抱佛脚”的做法,注重总结以往工作中的经验教训,超前谋划,切实做到未雨绸缪,有备无患。二要变“搪塞推诿”为“化剑为犁”。党员干部要用心工作,用心把握,硬件不足软件补,善于灵活运用市场和法律等多种行之有效的方式方法,解决用单一行政手段难以解决的问题。要切实加强群众的思想政治教育和法制教育,用温暖的言行防止矛盾激化。俗语讲,“好言一句三九暖,冷言半句六月寒”。真心实意地去关心群众,设身处地为他们着想,就能把矛盾掌握在自己手中,把握矛盾转化的主动权。三要变“官本位”为“民为贵”。人民群众是我党的生命之根、力量之源、胜利之本,民心稳则社会稳。党员干部必须强化民本意识,从“父母官”的思维定势中走出来,摆正与群众的“主”、“仆”关系,把群众作为自己的“衣食父母”,时刻把人民利益放在首位,真心实意地办些暖人心、得人心、稳人心的好事、实事。

五要提高依法行政、高效行政的能力。随着我国政治经济体制的日益成熟和行政许可法的颁布实施,各类经济实体、社会群体对政府工作提出了越来越高的要求,政府行政的合法性和工作效率直接影响本级政府威信,所以,各级党员干部必须转变观念,改进工作,努力建设一个规范、透明、负责和廉洁的政府。一要转变政府职能。经济调节、市场监管、社会管理、公共服务是现代政府职能的高度概括,也是当前政府职能转变的方向。新时期的新政府应该是,权力不大,责任却很大;财力有限,任务却无限。其职能可以概括为“接受经济调节和市场监管,强化社会管理和公共服务”。对此,必须要有清醒的认识,抓好经济调节、市场监管的贯彻落实,千万不能和中央政策撞车,集中精力抓好社会管理和公共服务的薄弱环节。二要依法优化环境。行政许可法是依法行政的总抓手。但从当前实际运行来看,还存在不少问题。有些行政审批改革流于形式,存在“放大不放小、放权不放利、放虚不放实”的现象,甚至上级明令取消的审批事项,到了基层也被变相截留;有的存在“局长好找、科长难缠”的现象;甚至还有部门“借执法之机、打服务之名、行收费之实”,以上级要求作借口,吃拿卡要,群众敢怒不敢言。三要降低行政成本。农业税费的降低、取消,减少了财政收入,基础设施、公益事业投入的加大,使财政经常捉襟见肘、入不敷出。在这种形势下,要千方百计节约行政成本,研究新的工作机制,转变行政方式,创新权力运行模式,减少工作环节,提高工作效率,降低行政费用。

执政能力的提高是一个渐进的过程,关键在于不断加强学习。特别是当前正处于知识爆炸的时代,许多以前不注重、不了解、不接触的新知识、新事物正在逐步影响着我们的思维方式和工作方式。任何学习上的满足和松懈,都会导致思想、能力和行动上的落伍。要自觉把学习作为一种生存方式和人生追求,努力实现从被动接受向主动探索学习的转变。要在全面掌握马克思主义立场、观点和方法上下功夫,用科学理论武装头脑,提高自己的思想境界和认识水平;加强党的路线、方针、政策学习,不断提高对大局、大势的敏锐性和鉴别力,深刻洞察经济社会发展的新动向、新特点,确保在任何时候、任何情况下都能使自己的工作与上级的要求相合拍、相一致;加强新知识、新技能的学习,苦练岗位技能,克服本领恐慌,要亲临基层,躬身实践,在解决实际问题过程中经受锻炼,积累经验,不断提高工作能力和水平。

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