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[应聘行政文员的简历]重复投简历的时间应该如何把握?如果三天内两次投简历，那么招聘者对你的简历产生的印象比较深刻，因为时间越短那么人的记忆自然越深刻，所以第二次投简历的时间应该在五天之后，而...+阅读

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基本信息广告与文秘简历范文个人相片姓名：性别：女民族：汉族出生年月：1984年10月10日证件号码：婚姻状况：已婚身高：160cm体重：60kg户籍：四川成都现所在地：四川成都毕业学校：龙泉广电成教学历：中专专业名称：广告与文秘毕业年份：2003年工作年限：五年以上职称：其他求职意向职位性质：全职职位类别：行政/后勤-行政经理/主管/办公室主任

人力资源-人事主管

生产/营运-生产经理/车间主任

职位名称：工作地区：成都市龙泉驿 ; 成都市 ;待遇要求：2800元/月可面议 ; 不需要提供住房到职时间：一周内技能专长语言能力：英语一般 ; 普通话标准教育培训教育经历：时间所在学校学历2001年9月 - 2003年7月龙泉成教中专培训经历：时间培训机构证书工作经历所在公司：成都成源通科技有限公司时间范围：2003年5月 - 2004年7月公司性质：私营企业所属行业：生产、制造、加工担任职位：生产/营运-生产助理工作描述：这是我的第一份工作，由于对电子行业了解不多，一切从零开始，不断学习，做为一名基层员工踏实工作，做好自己本职工作之余，也尽量帮助其他同事，经过不断努力，之后晋升为生产助理，配合经理工作,按照生产计划,每天定时定量按质完成生产任务,培训员工,统计产品生产过程中所出现的各种问题，向上级领导反映，及时解决，提高产品质量!离职原因：工厂搬迁离家太远所在公司：四川维优科技有限公司时间范围：2004年7月 - 2007年10月公司性质：私营企业所属行业：生产、制造、加工担任职位：人力资源-人事专员工作描述：

1、2004年7月至2005年4月，在此期间负责公司IQC质检工作，主要负责公司LCD液晶屏、金卤灯、菲镜、聚光镜、镜头、反光碗、IC集成电路等来料检验；

2、2005年4月至2006年1月，在此期间负责公司原材料仓库管理工作，能熟练使用仓库管理软件，每月进行月度盘点工作，能做到账、卡、物相符；

3、2006年1月至2007年10月，在此期间负责公司人事专员工作，主要从事人员招骋，人事档案管理，社保办理，组织员工培训等工作。离职原因：父亲病危所在公司：湖南岳阳万年青洒店时间范围：2007年10月 - 2010年3月公司性质：私营企业所属行业：餐饮、娱乐、酒店担任职位：人力资源-人事主管工作描述：根据酒店人力资源配备，统计员工流动率，做好人才储备，协调处理人事关系，主要从事人员招骋，人事档案管理，社保办理，组织员工培训等工作。离职原因：家庭原因所在公司：成都妙力科技有限责任公司时间范围：2010年3月 - 2011年8月公司性质：私营企业所属行业：生产、制造、加工担任职位：行政/后勤-行政经理/主管/办公室主任工作描述：

1、配合公司各发展阶段，制定相关的规章制度；

2、配合管委会对营业执照、组织机构代码年检；

3、对公司网站日常维护；

4、配合办理厂区租凭手续；

5、组织公司会议，并做会议纲要；

6、对公司客户管理归类、重要客户跟进；

7、售后服务协调处理；

8、进行公司人员招聘，人事档案管理，协调处理人事关系，配合组织员工培训；

9、为员工办理社保，处理临时社保增减；

10、员工考勤工作；

11、组织公司定期出游，联系出游地址，安排车辆等工作；离职原因：其他信息自我评价：没有良好的社会背景，没有高文凭，没有一堆证书，没有出众的相貌，唯有一颗执着而不服输的心，在校读书期间，曾担任学生会学习部部长一职，锻炼了一定的组织能力，为以后的工作打下一点基础，工作期间，能认真完成上级所交待的工作，工作认真细致，吃苦耐劳，责任心强，为人亲善，性格开朗，善于沟通，具有良好的组织、协调及执行能力，能熟悉使用各种办公软件。在几年的工作中体会，无论身处何职位，都应尽心尽力，以谦卑的心态求索，力求更好！

发展方向：虽然工作了几年,但都没做出大的成绩,我相信每天都是一个新的开始,只有学习的心态,走到哪里都能有所收获!我的意向岗位，人事或者行政类工作，因为近几年也一直从事类似工作，上手快，工作流程也相对熟悉。凡事只怕用心，用心有心就一定能做好工作。其他要求：希望多一些专业培训与购卖社保!联系方式

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