范文无忧网公文文书公文写作

农民工劳动安全协议

12月15日 编辑 fanwen51.com

[农民工和农民企业家返乡创业工作汇报]引导语:工作汇报可以按照日程表的格式来提交,在领度企业执行与沟通平台的日程表可以用来填报自己的工作,可以按天,按小时填写汇报工作,填写的内容包含工作摘要、内容、花费时间、...+阅读

农民工劳动安全协议要怎样写?以下由文书帮小编提供2016年实习生劳动合同协议书阅读参考。

农民工劳动安全协议

甲方:

乙方:

根据《中华民族共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》和国家及省的有关规定,甲乙双方按照合法、和平、平等自愿、协商一致、诚实信用的原则订立本合同。

一、劳动合同期限

从 年 月 日起至法定终止条件出现时,即工程完工时终止合同。

二、工作内容和工作地点:

乙方的工作地点为王峰矿井副井一标段工程。

三、工作时间:

甲乙双方同意按不定时工作制定确定乙方的工作时间。

四、安全规章制度:

为了认真贯彻执行国家安全第

一、预防为主的方针,结合本工程的实际情况,以保障在整个施工过程中人身安全为主要目的,特制定以下施工规定。

甲方责任

1、项目部安全负责人要牢固树立安全意识,经常对民工进行安全教育。

2、建立健全安全制度,明确责任,各负其责,严格执行安全生产责任制,确保安全措施的落实。

3、切实保证民工在安全的条件下进行施工作业。

乙方责任

1、乙方必须熟悉安全操作规程,对自身安全负责,严格按照操作规程施工,不得违章操作。

2、乙方在接到施工任务后,应做好安全施工措施。

3、乙方进入施工现场,自身的人身安全一概由乙方负责。

4、因个人原因造成的人身伤亡事故,全部由乙方负责。

5、甲方将安全技术交底交接给乙方,乙方要严格遵守执行,否则造成的一切人身安全事故由乙方全部承担。

五、劳动保护:甲方为乙方提供安全生产培训,乙方提供符合国家规定的劳动安全防护用品。乙方在劳动过程中严格遵守各项制度规范和操作规程。

六、合同的履行、变更、解除或终止:甲乙双方应当按照《劳动合同法》的相关规定履行、变更、解除或终止本合同。

甲方违法解除或者终止本合同,乙方要求继续履行本合同的,甲方应当继续履行:乙方不要求继续履行本合同或者本合同已经不能继续履行的,甲方同意解除合同。

七、调节与仲裁:甲乙双方因履行本合同发生的劳动争议,按《劳动争议调节仲裁法》等有关规定执行。

八、其它:

(一)本合同未尽事宜,按国家和地方有关政策规定办理。在合同期内,如本合同条款与国家、省有关劳动管理新规定相抵触的,按新规定执行。

(二)本合同签订后,甲、乙双方各执一份。

甲 方:(盖章) 乙 方:(签名)

年 月 日 年 月 日

农民工劳动安全协议

延伸阅读:

大学生村官关于返乡农民工调查报告调查报告大学生村官关于返乡农民工调查报告范文_调查报告范文大学生村官关于返乡农民工调查报告xx年美国引发的金融危机导致这次是农民工返乡集中时段,从这次调查可以看出,当前重庆地...

农民工劳动雇佣合同模板雇佣合同中,雇员的工作对雇主而言是不可或缺的,是雇主所从事业务整体的一部分。下面是农民工劳动雇佣合同模板,希望能够帮到大家! 甲方 ( 用人方 ) 姓名: 性别: 出生年月: 身份证号...

新生代农民工特征概述 二、新生代民工的消费特点 个人消费支出快速增加,不再为攒钱而使自己变成“苦行僧”——这是不同于父辈的显着特点。 据广东省统计局抽样调查显示,09年第...

在私营企业工作的农民工能享受节假日吗等法律常识根据《中华人民共和国个人所得税》的规定,只要农民工取得的收入,属于个人所得税应税项目,且收入达到纳税标准的,与城镇居民一样,都应依法缴纳个人所得税。 现行税法采取分类税制...

国家法律对劳动者的劳动安全卫生保护有何规定《劳动法》就劳动者的劳动报酬问题作了如下规定: 第四十六条 工资分配应当遵循按劳分配原则,实行同工同酬。 工资水平在经济发展的基础上逐步提高。国家对工资总量实行宏观调...

申论热点农民工返乡就业问题一、相关新闻背景 返乡农民工心存“三怕”下一步怎么办仍在观望 失业返乡的农民工心态如何?有何打算?长期从事劳务中介服务的山东菏泽人张东平说:“金融危机后,返乡农民工普遍有...

调研关于农民工文化生活需求报告农民工是我国改革开放和工业化、城镇化进程中涌现的一支新型劳动大军,他们广泛分布在国民经济的各行各业,为农村发展、城市繁荣和国家现代化建设做出了重大贡献。高度重视农民...

关于农民工工资情况调研报告日前,国务院办公厅印发《关于全面治理拖欠农民工工资问题的意见》(国办发[2016]1号),就健全预防和解决拖欠农民工工资问题的长效机制,从根本上治理拖欠农民工工资问题提出了明...

《关于加强农民工尘肺病防治工作的意见》解读一、为什么要出台《意见》? 《职业病防治法》规定,劳动者依法享有职业卫生保护的权利。用人单位应当为劳动者创造符合国家职业卫生标准和卫生要求的工作环境和条件,并采取措施...

推荐阅读
图文推荐
栏目列表