应聘岗位与所学专业不同怎么写职信

[护理专业应聘护士的求职信]您好! 从网上发现贵医院的招聘书，感谢你们给了我机遇。贵医院是一个综合实力雄厚的大医院。我相信自己的知识和能力胜任贵医院的护士职位，万分感谢您在百忙之中浏览我的求职信...+阅读

应聘岗位与所学专业不同怎么写职信

关于简历和面试相关问题，我建议你要注意以下一些问题：

1、面试前有没有仔细了解过对应企业的情况，对方的企业文化、主营业务、未来的发展方向。如果跑过去面试，其实对该企业一点也不了解的，就仅仅知道来面试XX岗位，那对方单位肯定不想要这样的人。一点诚意也没有。

2、岗位要你真正符合的有多少？不少职者应聘，简历都是“仙女散花”式的乱投一气，很有有人真正去冷静地逐条去分析对方单位的任职要，打个比方，对方单位写了五条要，你是不是真的每一条都是符合的呢？如果五条中有四条是绝对胜任的，那还有一条是不是硬条件呢？（比如很多岗位必备持有上岗证才能上岗，那如果没有的话，哪怕就只有一条不符合，也是浪费时间不会录取的）如果低于四条，那用人单位在有充分选择余地的情况下，是不会考虑你的。

3、你的简历是不是千篇一律的呢？绝大多数的职者的简历根本就是一个版本走天下，应聘A岗位是这个简历，应聘另外的B岗位也是这个简历，从来没有考虑过要根据对方单位的的具体情况以及应聘岗位的具体要，为其“量身定制”一份有针对性的简历，只有简历中有针对性地根据每条招聘要突出自身的优势或是胜任的具体条件，才有可能在面试中让考官感受到你的诚意和用心。

4、其实就是面试时与考官交流的技巧问题了，包括了基本的职场礼仪、个人的言行举止等，这里就不再多说了。但最重要的要提醒大家，回答问题（包括自我说明）一定要围绕着对方单位的情况（你对招聘企业的了解）、“我觉得自己凭什么可以胜任你这个岗位，我的胜任条件有哪些？……”、自己对招聘单位企业文化和发展方向的认同、自己如果能够从事该工作，有哪些想法和打算等等，最最重要的是不要给对方一种很计较工资待遇的感觉，要让对方感受到你有一种“与公司共同发展”的意识，把自己的命运与公司的命运紧密相连，同坐一条船，有着一颗心

数控专业职信

尊敬的领导：您好！很荣幸您能在百忙之中翻阅我的职信。谢谢！我是XX电子信息职业技术学院机电工程系数控专业的毕业生。真诚希望能成为贵单位的一员。您翻开了这一页，就是为我打开了一扇通往机遇与成功的大门！希望它不同于您手中的若干份雷同的职信。有助于您希望得到的员工。在学校期间，在师友的严格教益及个人的努力下，我具备了扎实的基础知识。系统掌握了机械制图，AutoCAD绘图，公差配合与技术测量等有关理论知识。熟悉涉外工作常用礼仪，同时，课外时间广泛地学习了应用软件以及很多有关专业书籍。不但充实了自己，也培养了自己多方面的技能。更重要的是，严谨的学风和端正的学习态度塑造了我朴实、稳重、创新的性格。

职信一篇会计专业

尊敬的领导：

您好！首先对您在百忙之中抽出宝贵的时间阅览我的职信，我表示由衷的感激！

我叫xxx，是xxxxxx学校200_级会计专业的一名学生。我希望能够得到贵公司的赏识和栽培，也为了能够进入贵公司，发挥自己的才能，特向贵单位自荐！

在校期间，为了使自己成为一名全面发展的优秀大学生，我积极的参加学校组织的多项活动，努力锻炼自己的能力。同时我勤奋努力的学习自己的专业课程，并取得了良好的成绩，具备了扎实的专业基础知识。我在校期间学过的主要专业课程有：xxxxx、xxxxxx、xxxxx、xxxxxx、xxxxx、xxxxx、xxxxxx等。同时还熟悉掌握了办公软件：Office、Word操作技术，懂得初级的计算机C语言程序设计。获得了全国计算机等级考试二级C证书，通过了英语四级考试。

在平常的学习和生活中，我积极上进、勤奋努力、不断追进步，并能严格遵守学校和集体的纪律，做事认真踏实，并具有较强的责任感。在大x期间，我曾担任本班xxxxxxx一职，在职期间，我认真负责的努力工作，获得了班内同学的认可，并被评为“xxxxxx”称号。在日常生活中，我严格要自己，诚实守信、团结同学、乐于助人，并不断努力取得进步。

我深知理论和实践结合的重要性，所以我充分利用课余时间，大量阅读与自己专业相关的书籍和刊物，不断努力拓展自己的视野，完善自己的知识结构。在竞争激烈的今天，我坚信只有全面发展并熟悉掌握专业知识的人才，才能符合社会发展和用人单位的需要。因此，在除了学习之外，我把大量课余时间投入到了社会实践活动中，通过各种实践活动，培养了我较强的工作能力和良好的合作精神，并具有较强的社会责任感和集体荣誉感。

因此希望贵公司能够通过考察选择我，给我一次机会，我定会好好把握和珍惜，力争成为企业的优秀人才！最后祝贵公司的事业蒸蒸日上！

此致

敬礼

职人：xxx

如何写出专业水准的职信

们职中理所当然的会想到要投递职简历，但是很少有人能想到要写职信。你可能不知道职信存在的意义和简历并不相同，简历是展示职者风采的文书，而职信更像是你向意向客户发出的一封合作邀请的信函，如果你的邀请足够真诚并且符合客户心理，便能激发客户的“购买”欲望。因此，一封专业的职信一定程度上可以增加职者获得面试的机会。对于职简历我们一般只要简单明了就可以了，但是职信却不可以这样，职者包含了职者对于岗位的愿望与争取心，如果你只是简简单单几句话来职，那结果只能是失败。那究竟要怎么写才能打动面试官呢？下面小编为大家整理了一些写作方法，希望对大家有所帮助。写职信应注意的问题有哪些第一，职信要与众不同。什么叫与众不同呢？就是不能抄写，很多职者喜欢在网络上复制黏贴，或者照着模板生搬硬套，这就像节日里的那些祝福短信一样，所有人发的都是一样的，群发的，那有什么意思呢？面试官根本不会看。

因此我们要与众不同，要有自己的特色。我们可以仔细的去阅读招聘信息，搜索企业相关资料，去表达自己的愿望。第二，职信要有自己的特色。正如上面所说，一个有自己特色的与众不同的信件，绝对会让面试官眼前一亮。比如你有哪些特长，你对应聘岗位的需与契合度。总之我们的目的是要让面试官觉得他必须与你见面。第三，职信拒绝太长。有的人职喜欢把简历制作成一本厚厚的书，有的人写职信也是如此。真的是越多越好吗？也许在别的地方是这样，但是对于职来说，厚厚的一本书不如薄薄的两页纸。职信只要简明扼要就可以了。太多的话语只能说明你不够简练不懂得概括。第四，职信要实事是。华而不实的内容不适合出现在职场中，你的夸大其词就算一时欺骗了面试官得到了面试的机会，也会在面试当场路出马脚。

所以不要想着瞒天过海。职信怎么写才能帮助我们顺利找到工作职信与简历一样是我们职的一个敲门砖，砖头好不好直接影响着能否得到进门的机会，好的开始就是成功的一半，职者写作的相关技巧猎头网上分享了很多，大家可以多多参考借鉴。...