新人如何尽快适应新的岗位

[怎样尽快适应新岗位]乔本成随着我国干部人事制度改革的逐步深化，各级党政领导干部特别是县（处）级以上领导干部交流力度越来越大。领导干部工作地点的变迁、工作内容的变换以及职务的晋升等造成的“...+阅读

刚入职最重要的是要做到“不要脸”

个人的工作经验，供参考

1、多做：做花时间在业务上、别人用8小时，你就用10小时、12小时，尽快的熟悉工作流程、各部门的职责、业务规范。不要

怕做错，但也不要盲目去干

2、多问：不清楚不懂的，象同事请教、一个事情多请教几个人、才能得到准确的答案

3、多看：看看别人是怎么做事、谁做得最好、哪里做得好、比自己好在哪里、学他！

4、多交流：要积极参与到部门的活动中去。这样才能进入到圈内。

5、每天上班衣着整洁

6、不要得理不饶人、学会谦让

7、学会倾听别人的意见，哪怕是批评的。很多时候批评也是一种帮助（当然不是指那些恶意的批评）。关键是批评得对的一

定要接受和改进。不对的课一笑了之，不必过于较真，非要理论个对错。

8、学会先帮助别人，不回报。

职场新人要学勤快，多学习前辈的经验，你才能快速适应职场，下面带来职场的生存法则，给你的领导和同事留下好的第一印象，保持良好的心态，才能够在职场中生存，一起来看看吧！

上班族一般都在座位上久坐，这样对健康不利，所以要经常起身活动下四肢，可以顺便去看看你的经理，或者去认识一下同事，多点交流对你来说是好的。

作为职场新人，要多与上司打交道，要多与员工交流，搞好关系，了解彼此的工作，可以对自己的职业有进一步的认识。

想想你的上级会怎么做，在接手一件工作的时候，不能陷入某种思维定式，这个时候就要想想你的经理会如何解决这个问题，这样来改进自己从事的某些工作，这样才能得到上级的认同。

可以把个人爱好带到公司，如果你是志愿者，可以组织同事一起参加爱心活动，这样可以增进同事之间的情谊，也可以增加你工作时的成就感。

一、积极转变心态

从学校到社会，职场新人不适应，失落和惆怅是很正常的。如果你刚刚参加工作就有辞职的冲动，一定要理性战胜感性冲动，应先自己：自己的失落和惆怅到底来自于哪里？是不是再多适应一段以后，再做决定。

要像成年人一样去思考问题，不要遇见难办的事情就想着放弃。遇见挫折就退缩永远不可能成长。

二、建立良好的人际关系网络

身在职场，就必须学会与各种各样的人打交道，无论你对他是否喜欢。你必须尽快地和他们熟悉，从最简单的见面打招呼做起，一起吃饭，下班一起走，这都是建立沟通的开始。你还可以帮助同事做一些力所能及的事情，这样在遇到工作上的困难时，还可以得到前辈的帮助。记住，永远诚以待人。

三、尽快精通业务

工作中需要的知识常常是多方面的，专业对口还好，若专业不特别对口，需要补充的知识就太多了。初入职场，特别要注意避免眼高手低。“小事不愿干，大事干不了”是刚参加工作的人常犯的毛病。要注意大处着眼、小处着手，一丝不苟地做好每一件“小事”，可为以后做“大事”积累资源。

四、严格遵守公司的各项行为规范

每家公司都有严格的规章制度，作为新人必须绝对遵守，不能踩线。比如不能用办公电话打私人电话、工作期间不准打游戏等。除了成文的规则外，通常还有一些约定俗成的习俗，一般来说，这些规则虽然公司没做硬性规定，但也需要自觉遵守。

除此之外，上班决不能迟到，如果能够比别人提前十几分钟到达办公室，提前收拾好卫生，对你尽快融入新同事之中很有帮助。