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看你们的架构层次是什么样的了，加入你是正儿八经的区域经理，下面有城市经理，再下面有业务员，这时候你要做好你的中级管理职责就好了，掌握市场大方向，做好费用控制，管理好城市经理考勤，制定好月度、季度、年度市场销量，处理市场突发情况，拜访拜访大客户之类的，没有啥花花样子了~

加入你的区域经理仅限个头衔，负责一个或者几个地级市，直接面对市场，这就需要你身体力行，亲自跑客户跑市场，直接面对经销商了，~当然 这时候你需要行使的管理职能也不多，更大一部分是客户的开发，与经销商打交道

应该够详细吧

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