总经理劳动模范先进事迹

[教育工作者先进事迹材料3篇]**20**年元月担任*县科协主席至今。两年来，他充分依靠农函大这个有效载体，在提高广大农民科技文化素质、普及推广农业适用新技术、促进农村产业结构调整、推动农村经济发展和...+阅读

总经理劳动模范先进事迹ｘｘ县食品公司经理ｘｘ同志热爱祖国，拥护党的领导和社会主义制度，高举邓小平理论和“三个代表”重要思想伟大旗帜，坚持科学发展观，认真贯彻落实“四个全面”，执行党的方针政策，遵守国家法律法规，立足岗位，从企业一线干起，三十多年如一日，奋发进取，开拓创新，将青春和热血奉献给了企业，促进企业和谐、稳定发展，取得了显著成绩，为各方所认可。2011年6月九江市委授予优秀共产党员的称号；2013年5月被评为ｘｘ县委、县政府“创建省级卫生县城”先进个人；2013年9月被推举为江西省肉类协会副会长；2013年被县总工会授予“五一劳动奖章”；2014年3月被评为“全省肉类食品行业先进企业”；2015年3月被ｘｘ县委、县政府授予“文明单位”、“文明楼院”。

一、带领企业在困境中求生存、谋发展ｘｘ同志一九七九年开始在食品公司工作，从最底层的营业员、保管员干起，一九九三年任公司办公室主任，一九九五年我县实行生猪定点屠宰管理，ｘｘ勇挑重担，担任生猪(猪肉)市场稽查队队长，为生猪定点屠宰工作在全县全面顺利推进，作出了突出贡献。本篇文章来自资料管理下载。一九九六年任县食品公司经理助理。因工作需要，于一九九七年至二00三年期间先后任县百货纺织品公司和县燃料中心副经理。二00三年十月调回县食品公司担任经理。十多年来，县食品公司在县委、县政府及商务局正确领导和省、市食品总公司的指导下，ｘｘ带领全体干部职工克服企业资产陈旧、资金紧缺、人员包袱沉重、市场竞争激烈及各种自然灾害等重重困难，团结一心，迎难而上，不断进取，着力自主创新，切实把全体员工思想和行动统一到实践科学发展观的高度，促进了公司和谐发展，年年超额完成上级下达的各项经济指标和任务。担任经理近12年，县食品公司实现工业总产值近2亿元，完成生猪税费1000多万元。2006年企业改制，他想尽一切办法，未转让公司一份资产，在职在岗职工身份置换后全员返聘，企业生产稳步推进，未向社会增添一份负担，为职工解难，为政府排忧。近年来，职工工资逐年增长，全公司幸福指数大幅提高。面对屠宰行业市场竞争日益加剧，外埠肉以低价及粗劣的方式挤占市场，他搅动思想，积极主动与省、市业务主管部门及兄弟县市同行进行市场调研，成功主办了四届“江西省中、小生猪屠宰企业发展研讨会”，共商企业生存之策，发展之道，深受广大同仁的一致好评和肯定。2013年9月被推举为江西省肉类行业协会副会长。公司历年先后被评为省、市生猪定点屠宰先进单位和食品行业先进单位及县商贸局目标考评优胜单位。

二、“放心肉”工程稳步推进，国有资产保值增值我县生猪定点屠宰工作起步较早，但此项工作政策性强，涉及面广，是一项事关人民生命健康的民生工程。县城及各乡镇屠宰厂(场)大部分建设年代已久，设施设备比较落后，对照国务院《生猪屠宰管理条例》规定的条件和要求，相距甚远。为了改变这种现状，ｘｘ同志以公司为家，一心埋头工作，几乎放弃了所有节假日和双休日，上争政策，紧抓生产经营与管理，2004年，在县委、县政府及各有关部门的关心和支持下，以高标准规划设计，动工建设县城新的生猪定点屠宰厂，经过努力，一座环保型、花园式的机械化生猪定点屠宰厂于2006年12月投入使用。同时，完善屠宰厂各项规章制度，严格操作规程，建立了《生猪进厂台帐》、《生猪出厂台帐》、《无害化处理台帐》及“准宰证”等制度。完成了2009年3月下旬九江市商管办会同九江市农业局、九江市环保局等部门对我县生猪定点屠宰厂申请生猪定点屠宰厂证(牌)的检查验收，九江市人民政府颁发了我县生猪定点合格证、牌。近年来，又加大投入更新和完善了县定点屠宰厂无害化处理、污水处理和肉品检疫检验设施设备。遵照国务院、商务部的要求，进一步规范乡镇生猪定点屠宰管理。几年来，在资金十分紧缺的情况下，尽力挤出资金逐步改造、完善基层屠宰场的条件，已对吴城、白槎、滩溪、三角、三溪桥、燕坊、梅棠、柘林等乡镇屠宰场进行了更新改造，新建了云山、易家河、江上等乡镇屠宰场。迄今，全县乡镇生猪定点屠宰场基本消除了房屋危旧等安全隐患。虬津原生猪定点屠宰场座落在虬津虬龙大道中心地段，生猪屠宰产生的污水、噪声严重影响周边居民的生活和集镇的环境卫生，虬津镇党委政府早在2005年发文要求搬迁。经十四届县政府第36次常务会议决定，同意县食品公司虬津分公司搬迁重建。在县政府、虬津镇政府及相关部门的关心支持下，一期工程于2013年3月动工建设，仅用90天时间完成建设，达到了国务院《生猪屠宰管理条例》规定的标准和要求，于2013年6月投入运行。二期工程公司自行设计，尽可能减少投资成本，很多工程ｘｘ带领班子成员自己动手。现一座精美、简洁、环保、亮丽的花园式乡镇生猪定点屠宰场呈现在人们眼前，被省、市、县领导及同仁们称为样板式乡镇生猪定点屠宰场。至2010年，乡镇取消村级“三定”管理，乡镇生猪进点屠宰率达95％以上。我县被授予全国生猪定点屠宰工作先进县。生猪定点屠宰工作千头万绪，全县点多面广，ｘｘ同志经常召开业务调度会，深入一线调解矛盾和纠纷。对私屠滥宰黑窝点严历打击，亲自带队重点整治，对来自各方的威协从不畏惧，对金钱等诱惑拒之千里之外。全县生猪定点屠宰工作稳步推进。

三、敬老爱老，心系职工敬老爱老是中华民族的光荣传统，食品公司是一个老的国有企业，离退休老同志七十多人，ｘｘ同志始终不忘对老同志的关怀，重阳节、春节每年都要邀请全体老同志进行座谈，畅所欲言，为企业的发展建言献策，对其本人的工作提出宝贵意见，深受老同志好评。多年来对全县大部分敬老院进行了走访、慰问，组织干部、职工送温暖、献爱心。对生病或困难的离退人员，ｘｘ都会亲自上门看望。2009年，ｘｘ代表商贸系统参加全县首届红歌会，荣获“三等奖”，第二天便将奖金送给了身患重病的退休职工杜成义，并鼓励其顽强与病魔抗争。重知识、重人才。每年，ｘｘ都从自己微薄的工资中拿出部分资金资助贫困学生。多年与修水县爱琴中学贫困生结对子，多年资助燕坊乡江龙村特困学生贾丽萍，鼓励她好好学习，报效国家。食品公司职工劳动强度较大，大部分职工从事或兼职苦、脏、累的一线工作，工资普遍很低，ｘｘ经常鼓励和安慰他们，公司效益稍有好转，在工资、福利等待遇方面优先安排给一线工作人员。只要职工家中哪个有灾、有难，号召大家齐心协力，鼎力相助。公司上下和谐相处，互亲互爱已蔚然成风，已成为可贵的企业文化组成部分。

四、“创卫”活动有声有色全县开展创建省级卫生县城活动以来，县食品公司上下动员，齐心协力开展创卫工作，ｘｘ同志亲自担任县食品公司创卫领导小组组长，严格按照县“创卫办”的要求，认真搞好责任区及公司大院内外的创卫工作，健全和完善了各项规章制度及资料建档。本篇文章来自资料管理下载。带领公司干部职工积极参加清洁卫生劳动及美化绿化活动，在公司资金较为紧张的情况下，仍投入创卫资金20余万元。公司大院内外，绿草如茵，风景树、果树排排成行，鲜花齐放，竹林如翠，一座环境优美的现代化定点屠宰厂呈现在人们眼前，得到了县创卫办、涂埠镇政府、全省企业同行及社会各界的肯定和赞许。2015年3月，县委、县政府授予“文明单位”、“文明楼院”光荣称号。“俯首甘为孺子牛，一颗红心报企业”，ｘｘ同志三十多年如一日，用自己的实际行动践行着自己的诺言，为企业和谐稳定发展及“放心肉”工程作出了突出贡献，为我们树立了光辉的榜样。