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心理学上最让人舒服的颜色

03月26日 编辑 fanwen51.com

[最让人深思的爱情格言]1、爱情就像织毛衣,建立时一针一线,千辛万苦,拆除时只需一方轻轻一拉,曾经最爱的人就变成了最熟悉的陌生人。这件毛衣的线头,就拽在两个人的手中,幸福还是痛苦,往往就在一念之间。...+阅读

心理学上最让人舒服的颜色

1、喜欢红色的人

他们的性格积极,喜欢社交,热爱生活,总是精力充沛。做事目的性强,重视力量对比关系,对派别斗争敏感。

成功欲望强,有领导能力。他们的想法直率独断,很容易与周围的人发生冲突。决断迅速且行动快,变化多端,给人非常任性的印象。由于其亲切又热情,容易被团队中的其他人所以来和仰慕。

2、喜欢蓝色的人

他们比较讨厌变化,喜欢平和安定的生活。尊重道德、秩序和规则,工作踏实、勤勤恳恳。做人做事慎重有戒心,不会参与新乡的,位置的事情。

不过,却缺乏个性,容易陷入某种条条框框中。善于保持协调,配合意识强,善解人意,在团队中,只要他们参与处理,工作会非常的顺利。

3、喜欢黄色的人

喜欢黄色的人一般知识面很广泛,相当的自信,并且很有修养。对于外界的社会问题也会非常热衷,喜欢追求崇高的理想,并且喜欢参加社会运动。

兴趣非常广泛,喜欢新鲜事物,总是不停地寻找感兴趣的东西,并能够尝试。头脑灵活,想象力丰富,脑子里会不断出现新的想法。

4、喜欢绿色的人

绿色是大自然的颜色,象征着和平。喜欢这一种颜色的人,社会意识比较强烈,做事情也非常认真负责。他们大多能够与周围的人和睦相处,但是警惕性非常高。

喜欢绿色的人社交能力非常强,但在心底里他们不愿相信任何人。虽然喜欢与人相处,但他们更希望能够与大自然中或者是小动物们一起过恬静的生活。

5、喜欢紫色的人

这种类型的人感受力和创造力丰富,观察力友谊,多数人具有天生的艺术才能。他们虽然自认平凡,但是相当有个性,容易表现出“我和你们不一样”的傲慢态度。

当他们的自尊心受到伤害的时候会变得歇斯底里,在平时内向但又性格不定,旁人很难捉摸他们真正的想法,让人感觉很神秘。

能让人提高心理素质的方法

针对心理素质教育目标的七大方面,教育内容的选择也从七个方面入手,具体包 括自我意识训练、智力训练、情感调控、意志培养、个性塑造、学习指导和交往 指导七个方面。 自我意识训练 1.自我意识及其意义。 自我意识是对自己身心活动的觉察,即自己对自己的认识,具体包括认识自 己的生理状况(如身高、体重、体态等)、心理特征(如兴趣、能力、气质、性 格等)以及自己与他人的关系(如自己与周围人们相处的关系,自己在集体中的 位置与作用等)。总之,自我意识就是自己对于所有属于自己身心状况的认识。 由于个体能洞察自己的一切,因而能对自己的行为进行调节和控制。自我意识的 成熟被认为是个性基本形成的标志,它在人的社会化过程中具有相当重要的地位 。自我意识是个体社会化的结果,同时,自我意识的形成和发展又进一步推动个 体的社会化。 由于自我意识在人发展过程中是循序渐进进行的,是在自我认识、自我体验 和自我调控三种心理成份相互影响、相互制约的过程中发展的,所以,心理素质 教育是在其自我意识发展规律的基础上,结合我们的日常生活、学习和劳动,采 取灵活多样的方式,促进我们认识自我、评价自我、体验自我和调整自我,促使 我们自我意识健康发展。 2.自我意识训练内容。

(1)自我认识。自我认识是主观自我对客观自我的认识与评价,自我认识是 自己对自己身心特征的认识,自我评价是在这个基础上对自己作出的某种判断。 正确的自我评价,对个人的心理生活及其行为表现有较大影响。如果个体对自身 的估计与社会上其它人对自己客观评价距离过于悬殊,就会使个体与周围人们之 间的关系失去平衡,产生矛盾,长期以来,将会形成稳定的心理特征自--满或 自卑,将不利于个人心理上的健康成长。 自我认识在自我意识系统中具有基础地位,属于自我意识中“知”的范畴, 其内容广泛,涉及到自身的方方面面。对我们进行自我认识训练,重点放在三个 方面:第一,让我们学生能认识到自己的身体特征和生理状况。第二,认识到自 己在集体和社会中的地位及作用。第三,认识到内心的心理活动及其特征。 自我评价是自我意识发展的主要成份和主要标志,是在认识自己的行为和活 动的基础上产生的,是通过社会比较而实现的。由于我们自我评价能力不高,往 往不是过高就是过低,大多属于过高型。因此,要提高我们的自我评价能力,你 就应学会与同伴进行比较,通过比较做出评价。你还应学会借助别人的评价来评 价自己,学会用一分为二的观点评价自己。由于自我评价是自我认识中的核心成 份,它直接制约着自我体验和自我调控,所以,对我们进行自我意识训练,核心 应放在自我评价能力的提高上。

(2)自我体验。自我体验是主体对自身的认识而引发的内心情感体验,是主 观的我对客观的我所持有的一种态度,如自信、自卑、自尊、自满、内疚、羞耻 等都是自我体验。自我体验往往与自我认知、自我评价有关,也和自己对社会的 规范、价值标准的认识有关,良好的自我体验有助于自我监控的发展。对我们进 行自我体验训练,就是让你有自尊感、自信感和自豪感,不自卑,不自傲,不自 满,随着年龄增长让我们懂得做错事感到内疚,做坏事感到羞耻。

(3)自我监控。自我监控是自己对自身行为与思想言语的控制,具体表现为 两个方面:一是发动作用,二是制止作用,也就是支配某一行为,抑制与该行为 无关或有碍于该行为进行的行为。进行自我认知、自我体验的训练目的是进行自 我监控,调节自己的行为,使行为符合群体规范,符合社会道德要求,通过自我 监控调节自己的认识活动,提高学习效率。 为提高我们自我监控能力,重点应放在促使一个转变上,即由外控制向内控 制转变。我们自我约束能力较低,常常在外界压力和要求下被动地从事实践活动 ,比如只有教师要求做完作业后检查,你才会进行检查。针对这种现象,你应学 会如何借助于外部压力,发展自我监控能力。 心理素质,是靠长期比赛一点一点地提高的。它应该是和比赛的经验成正比 的,所不同的就是因人而异,也许有些人天生就具有一定的心理素质,也许有些 人心理关 总是过不了。但是,心理素质始终还是可以靠后天的锻炼的。 有句话说得好,“艺高人胆大。”如果说自己的技术水平到达了一定的高度,那 么心里 面自然就会比较踏实稳定。反之如果要用自己不足的实力去向强手挑战,就需要 在一定的 比赛经验上加以自身的全力投入,才有可能打出自己的水平。想要好的心理素质 ,首先还 是应该把自己的水平提高,才有提高心理素质的资本。在实力并没有到达一定程 度的时候 谈心理素质没有太大的意义。如果说双方实力相近,那么往往看谁可以发挥得好 一些,这 个时候就靠自己的状态的调整了。 先说几个影响发挥导致失败的原因。 1 求胜心过重。心态的变化直接影响到技术的发挥,这就是很多业余的爱好者遇 弱不强, 遇强却不弱的原因(心理放松,没压力,技术能充分发挥)。 2 练球不足。很多朋友是打落点、打控制的,这样就需要有手感做保证,在未练 球(包括 ...

业务跟单技巧提高!

给你一份资料,看完后或许会有答案。销售冠军思维的三十个模式

一、外表:为成功而打扮。

1、职业套装是“第一笔”投资。

2、设想“你心目中的成功者的妆扮”是怎么样的?

二、思维会影响行动——行动会影响情感。

1、你有潜意识。

2、你有潜能。

3、成功只须选择正确的习惯。

三、专家的自信:以微笑的目光“直视”对方。大声地告诉对方(不论是谁!):我是专家,我会教你正确的方法。

四、目标培训法:让我们来看看你会以“此项事业”中,获得哪些益处?①②③④⑤

五、讲演能力训练:①运用你的潜意识。②列出你感兴趣的任何话题。③将大家的话题写在纸条上集中起来,每人随机抽签,然后作“即兴演讲”。④三段论式演讲:A、要讲什么;B讲故事;C讲了什么。⑤立刻纠正姿式、发言、表情。

六、成功的定义:达成目标、享受过程、为社会做贡献。成功可以模仿,成功可以复制,照成功者的信念做。成功者具有:①良好的心态,②优秀的能力技巧,③每天练习1000次希望就是绝望。想成功=不成功。一定要成功=成功苦练:练技术,练能力;巧练:练态度,练头脑。

七、如何策划:抓住最大的趋势。行动导致结果,但只有正确的行动,全力以赴的行动,才导致正确的结果(成功)。

八、冠军是一种习惯。

1、销售冠军:重拳出击,比要求得做的更多。

2、积极但不要心急,准确地思维。

4、要问自己两个问题:

1、我今天学习了什么?

2、我明天如何能做得更好?

5、大成就是小成绩的累积。

6、成功是每一个环节都成功,冠军对每件事情要求非常严格。

7、销售冠军:重信用,守承诺。

8、销售冠军:一马当先,乘胜追击。

9、销售冠军:重信用,守承诺。

10、销售冠军从每天拜访20个客户开始。

11、销售冠军没有借口。

12、销售冠军绝对不低估竞争对手。

13、连续成功冠军才是真正的伟大冠军。

14、不要把身边的人作为对手,而要把世界冠军做为对手。

15、面对压力才会成长。冠军主动挑战压力。

九、没有人生来会跳高,方法是后天学来的。

1、人要自信,但不能自大。

2、亿万富翁从百元开始,百元从交换名片、建立顾客档案开始。

3、坚持创新,使你进入竞争最少的领域。

4、自己白纸黑字写下:“我可以做得更好的10个方面”?

十、行动力来自于活力。

1、失败(输)不要紧,关键要检讨,主动检讨是成功之母。

2、管好前景。

3、顶尖的推销员,卖的是自己的态度。

4、我人生没任何问题,只是态度有问题。

5、态度是一种选择,你自己完全可做选择。

6、必须主动与这世界上所有高手过招。成功是一种选择。冠军是一种选择。十

一、成为冠军(各行业顶尖人士)的第一要决:下定决心。

1、下定决心=切断一切退路!

2、人只有二类人:一是上流(以第一为目标的人),二是不入流。

3、当一个人下定决心之后,他的潜意识可提供的能量是无限的。

4、要真正地下定决心,这只有你自己才知道。(混沌开基)。

5、销售冠军不在乎别人的冷言冷语。第一名不跟普通的人在一起消遣,只跟一流的人在一起合作或竞争。

6、冠军主动影响别人,也影响别人成为冠军。

7、销售冠军不是个人的,而是使团队成为冠军,拥有团队精神,要互相支持。带领团队成为冠军。十

二、成为销售冠军关键是:拥有强烈的动机(有足够的理由)。

1、成功是一个心理学的游戏,不断地给自己更努力的理由。

2、更强烈的动机(今年!!本月!!!)

3、动机举例:①给女儿买一台电脑②为儿子买一套教材③为妻子开一家小店④为企业提供更好的培训……十

三、说服任何人的二个方法:①给他痛苦(不卖产品会有什么痛苦),②给他快乐。十

四、冠军的持质:①诚恳②脚踏实地③谦虚的学习态度④良好的性格,良好的个性⑤保持感恩的心态⑥良好的形象⑦丰富的知识⑧⑧永不服输的精神(事事成功,是因为凡做一事,不成功不罢休)⑨向不可能挑战⑩永远比别人多走一里路(多做一些)。十

五、冠军诞生于持续的“学”和“练”。

1、一个伟大的球员之前有一个伟大的教练。

2、成功的教练会将成功的习惯传至失败的成员。

3、先使自己成为成功者,才能教别人如何成功。

4、拥有成功者的形象。

5、尽力不如比别人更努力!十

六、销售冠军都是拜访大客户,都比别人有勇气和胆量。

1、拜访上市公司的老板

2、拜访浙江省最大的前几家企业。

3、绝大部分人缺乏的是勇气。

4、冠军总是拜访关键人物,先是关键人物的助手。

5、电话拜访是最快的交通工具,上门拜访、书信拜访。电话拜访关键技巧举例:①“我有重要的资料要寄给老总,请问贵姓?”②(对秘书)“我找老总有私事”。③“我可提高贵企业的业绩”。④我可免费为贵企业做讲座。十

七、成功者的信念:

1、假如我不能,我就一定要,假如我一定要,我就一定能。

2、凡是发生在我身上的事,必有其目的,并有助于我。

3、过去不等于未来。

4、对你要求严格的朋友才是真正的朋友。

5、经理应注意他的员工如何正确行事。每一场私下的努力,却会有倍增的回报,并显现于公众。

6、下班的时候是超越别人的时候,别人停止拜访客户之时,正是行动之时。

7、因为我悲惨,所以我马上行动。

8、高等智慧,是勤做加练习...

怎样巧用心理战避免伤害

有些人认为,要保护自己必须有强壮的身体,会几套拳脚。其实并不尽 然。在很多情况下,打“心理战”也能成功地避免他人的伤害。下面说明一些 利用心理学原理作自我保护的方法。

(1) 避免摩擦。既要避免不必要的身体摩擦,又要避免不必要的心理摩擦。骑车过猛撞着别人,走路踢石块踢到别人身上,这些都是身体摩擦,都可 能引起别人的反感;如果对方心里正因为什么事憋着气,这时气就可能撒到 你身上来。 因此,要尽量避免与人发生身体摩擦。如果不经意引起摩擦,要 及时向别人致以歉意。在大街上可以看到,不少人(尤其是女性)走路时面向 前方、目不斜视、泰然自若。这不但是气质高雅的表现,也是一种避免心理摩 擦的好办法。目光既可以使人愉悦,也可以使人反感;特别是以不良的心理 或情绪传递出来的目光,容易给人以不愉快的刺激,引起对方在心理上的对 抗,并进而导致语言争吵和挥拳相向。

(2) 镇静生“势”。有些行为不端的人往往是欺软怕硬。但是,要表现自 己的“硬”或强大不应该仅仅着眼于体力,还应该着眼于心理上的气势,让对 方感到你不可侮、不可欺。而遇事镇静就是一种“气势”,它让人知道你并不 怕他,而且有办法对付。不少人被欺,其本身的原因往往是面对歹徒时害怕、 心情慌乱、手足无措;如果沉着应战,坏人不是一定能得手的。 即使你内心抑 制不住地恐惧,也不要显露于形色;你镇静了,对方往往会慌乱,因为你正义 在胸,而歹徒毕竟心虚。但是,显示强大要适可而止,不要过头;否则,会被对 方视为挑衅,引起攻击。

(3) 脱离冲突。如果与他人发生了冲突,例如吵嘴、争执、打斗等,要学会 脱离冲突。 要知道,个人间的冲突很难在当时讲出个“理”来,往往是你说你 有理,他说他有理,你的理让他觉得不是个滋味,他的理让你不服气,争来争 去,互相刺激,使冲突不断升级,最后带来恶果。为脱离冲突,可以说声:“不 跟你争了,我不愿意在这里浪费时间! ”对方可能因获得一种得胜感而响应你 的“免战”。 有人认为这是服软,太丢“面子”。其实,与不可预料的后果相 比,即使是丢点“面子”也算不了什么。

(4) 抗拒诱惑。有时候,别人对你的伤害是悄悄地进行的。他可能送给 你一张电影票,陪你去看电影;可能请你去餐厅,让你品尝美味;可能让你去 他家,给你放不健康的录像……然后,就让你为他干事情。 对于姑娘,他可能 会借口喜欢你而抚摸你、拥抱你,一步步得寸进尺地达到他阴险的目的。俗 话说:“害人之心不可有,防人之心不可无。”对于别人的讨好,在接受前要先 问为什么,看其是真正出于友谊还是别有用心。在没弄清楚时不要贸然轻率 行动。为了预防万一,可用自我暗示法:不管你用什么诱惑,我都不动心;不 管你企图干什么,我都能冷静应付。 有了心理上的准备,就能有效识破和抗 拒诱惑了。

(5) 善于断交。交上了坏朋友,误人了犯罪团伙,想要脱身,又该怎么办 呢?如果你断然行事,说“你以后不要来找我了”,“咱们从此一刀两断”,那 就很可能引起对方的报复和伤害。因为你的“背叛”本身就构成了对他的轻 视和否定,会极大地损伤他的自尊心。 如果他已经在你身上“投”了不少“本 儿”,花了不少时间,那么他很可能会十分恼怒,为了收回“本儿”或泄愤向你 报复。不少伤害事件,就是由于一方要中断关系,另一方难以接受造成的。 所以,在与这类人断绝关系时,一方面自己一定要坚定,不要优柔寡断;另一 方面采取行动时则要注意策略,巧妙行事,例如,可以逐渐减少交往次数,慢 慢冷却双方感情,最后水到渠成;也可以寻找借口,比如“家里有病人需要我 照顾”,等等;还可以有意暴露自己的毛病,甚至“制造”缺点,使对方对你不 满,主动离开你。

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