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专业铸就品质专心成就未来

03月27日 编辑 fanwen51.com

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专业铸就品质专心成就未来。这句话的英文怎么说合适

专业铸就品质,专心成就未来。英语是:The specialty casts quality, the concentration achieve future success.句子解释:specialty 英[ˈspeʃəlti] 美[ˈspɛʃəlti] n. 专业,专长; 特点,特别事项; 特性,特质;盖印的契约; adj. 特色的; 专门的; 独立的; [例句]His specialty is international law他的专业是国际法。quality 英[ˈkwɒləti] 美[ˈkwɑ:ləti] n. 质量,品质; 美质,优点; 才能,能力,技能,素养; 品种; adj. 优质的,高质量的; 上流社会的; [例句]Everyone can greatly improve the quality of life每个人都可以大大改善生活质量。concentration 英[ˌkɒnsnˈtreɪʃn] 美[ˌkɑ:nsnˈtreɪʃn] n. 浓度; 集中; 专心; 关注; [例句]Neal kept interrupting, breaking my concentration尼尔不停地打断我,使得我无法集中注意力。...

未来十年内最有发展潜力的专业有哪些

什么专业最好呢?对这个问题,可以说仁者见仁,智者见智。有的人认为学医学好,因为每个人都会生病,学了医学后,一辈子受用无穷,越老越吃香是铁饭碗;有的人说学计算机好,是发展趋势,有前景,时髦;有的人说学法律好,我国加入世贸组织后,需求量大,而且律师能挣大钱;有的人认为学数学、物理等基础学科好,因为国家开始重视基础研究,国家最高科学奖有500万等等。 他们说的都有一定道理,但都很偏见,都很短见。那么,什么专业“最好”呢?我们认为,什么专业都好,但“最好”的专业是最适合你的,也就是说,最适合你潜能发展的专业就“最好”。 选择了能发挥自己潜能的专业,其实就是在实现自我价值,就是在最大程度地开发人力资源,就是为国家做最大的贡献,也就最能感受到人生的幸福、满足和有意义。 计算机专业虽然很“热”,但不一定是自己的潜能所在,对别人可能是“最佳专业”,对自己可能就是“一般专业”。 可以说现在任何领域都有顶尖人物,都能出人才,只有按照自己的潜能优势去选择它,才是“最佳”的。 如何看待“冷热门”专业

1、什么是“热门”专业 所谓“热门”专业是指在社会某一特定阶段,那些比较新潮的、社会需求强烈的以及薪水高的专业,如市场营销学、广告学、电子商务、计算机、信息管理等现阶段这些新兴的 学科。 毫无疑问,“热门”专业是令人所向往和羡慕的专业。每一个时期都有青年学生趋之若骛的“热门”专业或职业。的确,“热门”专业自有诱人之处,比如就业前景好,就业后待遇高、社会地位高等。然而,面对被炒得沸腾的“热门”专业,我们有必要从以下两方面冷静思考:“热门”是如何形成的, “热门”是否适合你自己。

2、“热门”是如何形成的 正常的“热门”是相应专业人才短缺在社会人才市场上的反映。由于市场经济规律的作用,如果社会上某行业相关人才紧缺,有关部门为了保证生产经营的正常运行,就高薪录用、聘请人才,造成某一专业领域内人才一时走俏的态势,这一现象又刺激专业选择者争相选报此专业,从而形成“热门”。一段时间以后,该专业人才短缺的状况得到缓解,社会需求下降,人才市场就以此类专业人才就业难、待遇低等现象反映出来,造成一定程度的“过剩”,成为“冷门”,诱导人们不再选报此类专业而转向其它社会需求量大的专业,形成新的“热门”。如果我们不了解市场经济规律在人才市场上的作用周期,盲目挤报“热门”,有可能仅仅抓住了热的“尾巴”,四、五年大学毕业后,成为市场经济条件下人才市场上“必要的浪费”。 要想避免上述尴尬局面的形成,就要有冷静、清醒的头脑,将目光放远,了解国家、社会的需要,牢牢把握“热门”和“冷门”相互转化的规律。

3、“热门”是否适合你自己 面对“热门”,甚至来自周围亲友的舆论和善意的压力,还需要把握好自己,因为选报专业就可以说是选择职业、选择未来。“热门”可能适合别人,但不一定适合你。所以我们不能头脑发热去追潮赶浪,甚至不顾自身条件去削足适履,而应该冷静考虑以下四个问题:

1、符合自己的兴趣、爱好吗?——Interest 兴趣是事业成功的重要心理动力之一,它能使你对所学专业心向神往,乐此不疲,因而对某专业的兴趣就为你在专业上取得成功准备了心理条件。

2、符合你的生涯动机吗?——Motivation 动机是推动一个人去行动的内在原因,是人的行动积极性的基础。面对“热门”专业,你真的感到它有意义、有价值、值得终身去为之奋斗吗?它符合你的志向吗?

3、你有能力得到它并把它做好吗?做好它需要哪些能力?这些能力结构你具备吗?——Ability

4、热门专业对其从业者的个性要求你了解吗?你的个性适合搞这一专业吗?——Personality 如果你对上述问题的回答都是否定的,那你最好别去凑这个热闹,避免拿自己的短处去与别人的长处较量,安心在“冷门”中发挥自己的潜能优势和特长,反倒有可能大显身手,做出一番成就来。 学校和专业哪一个更重要 在填报高考志愿时常涉及的问题就是:专业重要还是学校重要?我们认为,在优先考虑自己未来发展的专业后,再根据自己估计的分数选择相匹配的学校。为什么专业重要呢?我们可以从四个方面来看: 第一,从专业和职业的关系来看:从某种意义上说,选择专业就是选择职业,就是选择未来。一个人的职业在绝大多数情况下与他所学的专业有着直接的关系。专业虽然并不能决定某个人将来从事某项特定的具体职业,却基本上界定了未来职业的范围。 第二,从长辈的经历来看:当我们去追问我们的父母,去追问我们的老师,去追问已经“过来”的人时,有多少人在抱怨当初选错了专业,入错了行,但是为了生存,不得不工作,职业仅仅成了谋生的手段。他们体会不到工作的乐趣,感觉不到对工作的需要,没有激情、没有目标,庸庸碌碌,无所作为。事业本是人生的一大支柱,如果这一支柱坍塌了,人生是多么的灰暗。 第三,从我国发展趋势来看:现在,“一锤定终生”的计划时代已经过去。高等院校逐步扩大招生,而且也取消了年龄限制,同时一年两次高考招生的政策也在探索...

职业规划怎么写

职业规划写作方法:大体的方向要确定下来,就是你决心从事什么行业;时间要确定下来,一般定个三年、五年,你要达到什么样的目标;对行你选定的行业,说一下自己选择的理由;说一下,自己在这个行业里的原则;总结一下,你过去的简单经历;把自己那种热爱用文字写出来。所谓的规划就是你未来向年内你怎么去发展你自己的事业。从事什么行业,你自己要怎么去做。如果失败了,你将会怎么去走。职业规划写作方法如下:

1、大体的方向要确定下来,就是你决心从事什么行业。

2、时间要确定下来,一般定个三年、五年。在第一个三年了,你要做什么,你要怎么做。然后就是五年内你要达到什么样的目标,或者你要在这个规划里实现你的什么梦想这类的。

3、对行你选定的行业,说一下自己选择的理由。说一下,这个行业未来的发展趋势,如果不是很清楚,就要去查去概括,如果连你自己选择的行业都没有你自己的一些见解,别人是不会相信你的,且不说别人,连自己可能都怀疑自己啊。

4、要说一下,自己在这个行业里的原则,或者说为人处事的原则,然后是你个人的态度。

5、总结一下,你过去的简单经历,如果是毕业生的话,那就更容易了,大家都差不多,经历的事不多,自己总结总结自己在学习和实践过程中的得失。然后,说一下这些经历对你现在或者以后有什么样的影响。

6、坚定你选择的,坚信你自己的能力。就是把自己那种热爱用文字写出来,让人看到你阳光积极的一面。至于内容,那就详细点说,觉得重要的就重笔一些,风格最好能活泼开开朗,灵活精巧。职业规划范文(银行员工):银行柜员是在银行分行柜台里直接跟顾客接触的银行员工,要做好各种存取款、转账、查询、对账、结账等等业务,工作量大,而且不容有差错,因而银行柜员需要以下几种能力:

1、要有很强的学习能力目前,银行大部分网点都实行综合柜员制,一个做多项业务,因此银行柜员需要学习许多岗位上用到的知识技能,另外,银行也在不断推出新业务,撤掉旧业务,只有很强的学习能力,才能够迅速的掌握新的金融产品,学会如何熟练快捷地为客户办理业务,才不至于影响工作效率。

2、沟通与表达近些年,随着银行竞争的加剧,许多银行提倡全员营销的理念。前台柜员在为客户办事业务的同时,应主动与客户沟通,了解客户的需求,建立良好的客户关系,适时合理地向客户推介银行的产品。

3、服务意识银行业是典型的服务业,银行柜员每天都要接触上百个顾客,办理各种业务,因此工作压力相当大。另外,由于银行业务具有一定的专业性,很多顾客对此并不是很了解,因此顾客常有一些非理性的言行,在这种时候,银行柜员还是要面带微笑,耐心的为顾客讲解问题,提供解决方案,这就需要良好的心态和一流的服务意识。

4、工作速度与准确性为了减少银行排队现象,提高每一个柜员的工作效率是非常重要的。银行柜员的工作操作性特别强,需要在短时间内快速处理业务,并避免在过程中不出现失误。综上,银行柜员需要具备的基本素质有:很强的学习能力,良好的沟通与表达,服务意识,快速处理问题的能力,准确解决业务、要吃苦耐劳,有很强的抗压能力……如果以上条件你都可以做到,那么证明你是适合银行柜员这个岗位的。入职后,银行通常会有半年到一年的实习期,在紧张慌乱的渡过实习期后,你慢慢的适应了银行柜员紧张忙碌的工作,那么几年之后呢?这就需要有详细的职业规划来引导了。在充分认识了自己的优势和不足,以及行业和职业的发展前景及要求后,接下来就是要根据个人情况来确定职业生涯目标了。

5、确定职业生涯目标一般来讲,银行柜员有两个发展方向:专业类和管理类。所谓专业类,就是“柜员―理财师—资深理财规划师—第三方理财公司-成立理财工作室”的发展模式,管理类自然就是往银行高管方向发展了。

6、制定行动方案光是确定了职业生涯目标是不够的,还要有具体的行动方案来支撑,才有可能一步步实现自己的目标。下面是专业类发展路线比较可行的行动方案。第一步:立足现有岗位,利用空闲时间学习理财知识,进一步明确职业目标。第二步:学习充电,最迟在明年底考取行内认可的金融理财师证书。第三步:积累与客户相处的沟通技能与技巧,积累金融市场相关专业知识。如果条件允许,参加理财进修学院更多的培训课程。通过银行现有资源进行内部岗位调换,从事理财规划师相关的工作。第四步:用2-3年的时间,积累工作经验与专业技能水平。借助银行平台,积累自己的客户资源和人脉资源,朝着资深理财规划师方向迈进。第五步:未来3-5年,加盟第三方理财机构。目前理财市场已经开始细分,各类第三方的理财机构将来会越来越多。第六部:积累了丰富的理财工作经验后,如果条件允许,有强烈的创业意愿,可考虑开设自己的理财工作室,成为专家型人才,满足自由工作的愿望。

应聘时要问什么问题

不问无关痛痒的问题。“公司是什么时候成立的?”“有多少员工?”这类问题一问,招聘者就会发现你是个没有深度和远见,缺乏创造性的人。 少问以自己为中心的问题。“**职位月薪多少?”“公司有哪些方面的福利?”“一年休假多长时间?”“公司培训晋升制度是怎样的?”这些问题是以“我”为中心的问题,应该少问,或从侧面询问。否则会给人留下急功近利的印象。同时招聘者也会认为你们视野狭隘,即使是录用你后,也怀疑你在岗位上做不出多大的成就。 多问与职位相关问题。比如:“我懂得这个位置的首要职责,但您能不能告诉我一下其他的要求?”这个问题告诉了招聘者,你力图知道这份工作的完整描述。“在未来半年内,部门的工作目标是什么?”“现场办公和出差的机率有多大?”这样的问题能反映出你的业务水平和分析思考能力,招聘者也会很主动加以解释和说明,并且会给他留下你是个有实力、潜力、肯动脑、有创造性的人之印象,会给应聘成功奠定坚实的基础。

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