怎样才能更快的找到自己的闪光点利用自己的兴趣爱好发挥自己

[怎么知道自己到底喜欢什么？爱好？兴趣]说实话，你问的问题，如果想得到确切的答案，几乎是不可能的，因为每个人的情况不一样，而且我们对你又不了解加上还有很多不确定因素，恩，我就给你说说我的想法哈。恩，你对你的专业现在...+阅读

怎样才能更快的找到自己的闪光点利用自己的兴趣爱好发挥自己

认识自己不是一件容易的事，能认识自己而又知道自己的方向，始终不渝地去发挥自己的天赋，尤其是件难事，多数人都以别人的习惯为自己的习惯，以别人的爱好为自己的爱好，以别人的方向为自己的方向，

认清自己的办法，是本本分分，实实在在的对自己做个公正的评价，不要跟蓍别人随波逐流，也不要把功利实用的目的去决定自己的前程，想一想，诫一诫，看究竟自己在哪一方面的功课或工作上最感兴趣，做得最好，最有成绩，那就是你可以去发展的方向。

如果我们想要战胜环境，先得有力量战胜自己，如果我们要影响别人，先得有力量约束自己。

我们一般人通常都是给一些成名的人物吓住了，觉得只有那些人才是了不起的天才，只有他们才配爬上成功的宝座，而和他们相形之下，自己真是渺小可怜，决不敢存丝毫与他们一争两长的念头，结果，也许就因为如此，而把已生本来有的成就都埋没了。有些问题是我们可以解决的，我们就应该尽量想办法去解决。能用生已的力量去解决而不去解决，那是懦弱而不负责的表现，有些问题是我们的力量所解决不了的，对生已无能为力的事情而偏偏不能放下，那就是想不开，希望我们在什么情形之下负起责任，在什么情形之下确实明白自己的立场和权限，做一个清醒而明智的人。

一个人只有在他为自己和兴趣和志愿去追求，你就不会再觉得苦闷和彷徨了。

不要以为你离开某人就活不下去！更不要使你自己离开某人就活不下去世界上没有人会支持你一生！

别人在必要时扶你一把，但别人还有别人的事他不能变成你的一部分，来支持你，所以还是拿出力量来，承认”坚强独立，自求多福“这八个字吧！

一个人要能抛开一切，只朝他所喜欢的方向去发展研究，才可以有成就，但是一个未成年的孩子，他的选择能力还不够，他还不能认清自己究竟适于做什么，他还没有真正完全看到可以供他选择的路向，在这种情形下，他是没有资格听从自己意愿去选择的，他该多受点学校教育，再多认识下环境和自己，多打一点基础，然后才可以谈得选择自己的方向，在具备这些条件之前，他应该接受父母师长的辅导的。

每一个人都有他优良的内在，同时每一个人也有他反抗.敌对和故意自暴自弃的一面，你如希望一个人拿出好的一面来，你要使他觉得你愿相信他的“好”，你如对一个人的打击轻视，对他表示不信任，他就只好使出他坏的一面不对你表示抗议了！

古人说：“知人者智，自知者明。”一个人不能真正认识自己，他就必须要走许多冤枉路，要失去许多可贵的机会，甚至一步走错，全盘皆输。只因没有给自己选择一个对的方向，所以一生都过着困苦乏味的日子。

衡量自己的“性向”，不是宠惯自己，世上没有一件事是可以不劳而获的，在没有经过充分的努力和多方面的学习之前，没有理由以“性向”为借口，偷懒苟安，“划地自限”。

我们每人都是一盏灯，都有一份小小和力量，可以唤醒人间的欢乐.神圣和美好，化解愁苦与怨恨。

朋友！每一个人都有他自己尚未发现过的内在，你也有的！

1谈谈您对您目前所在的公司的工作经验总结发现1个闪光点给1

主要写一下主要的工作内容，取得的成绩，以及不足，最后提出合理化的建议或者新的努力方向。。。。。。。工作总结就是要让你的领导了解你，体现你的工作价值所在。所以写好几点：

1、你都做了哪些事

2、这些事情中有哪些需要用你个人的技巧去解决，或需要你个人的脑子去解决，让领导看到你是用心用脑在工作，即使没有问题，你也要写出遇到有难度的问题，然后通过你的努力解决了，没有给公司带来负担或者带来哪些效益

3、通过的工作，你对岗位和工作的认识

4、今后的工作你还要提高哪些能力或者需要再补充哪方面的知识

5、上司喜欢自动自发的人，而不是推一推动一下的人。所以，没有分派到你的工作但是你分内的工作，你要先有做的准备。以下供你参考：总结，就是把一个时间段的情况进行一次全面系统的总检查、总评价、总分析、总研究，分析成绩、不足、经验等。总结是应用写作的一种，是对已经做过的工作进行理性的思考。总结与计划是相辅相成的，要以计划为依据，制定计划总是在个人总结经验的基础上进行的。总结的基本要求1.总结必须有情况的概述和叙述，有的比较简单，有的比较详细。这部分内容主要是对工作的主客观条件、有利和不利条件以及工作的环境和基础等进行分析。2.成绩和缺点。这是总结的中心。总结的目的就是要肯定成绩，找出缺点。成绩有哪些，有多大，表现在哪些方面，是怎样取得的；缺点有多少，表现在哪些方面，是什么性质的，怎样产生的，都应讲清楚。3.经验和教训。做过一件事，总会有经验和教训。为便于今后的工作，须对以往工作的经验和教训进行分析、研究、概括、集中，并上升到理论的高度来认识。今后的打算。根据今后的工作任务和要求，吸取前一时期工作的经验和教训，明确努力方向，提出改进措施等总结的注意事项 1.一定要实事求是，成绩不夸大，缺点不缩小，更不能弄虚作假。这是分析、得出教训的基础。 2.条理要清楚。总结是写给人看的，条理不清，人们就看不下去，即使看了也不知其所以然，这样就达不到总结的目的。 3.要剪裁得体，详略适宜。材料有本质的，有现象的；有重要的，有次要的，写作时要去芜存精。总结中的问题要有主次、详略之分，该详的要详，该略的要略。总结的基本格式

1、标题

2、正文开头：概述情况，总体评价；提纲挈领，总括全文。主体：分析成绩缺憾，总结经验教训。结尾：分析问题，明确方向。

3、落款署名，日期...

如何寻找工作中的快乐

有句话说的很好：“愚人向远方寻找快乐，智者则在身旁培养快乐”。什么是快乐？就是感到幸福或满意。什么是幸福呢？就是生活境遇称心如意。这样看来，其实很简单，只要我们对自己清澈的人生满意了，我们不就拥有了快乐吗？快乐是生命的致高境界，是我们每个人最高的人生追求。人的一生离不开工作，而且大部分都需要在工作中度过。把工作当作一种创造性活动，看作一种自我满足，一种艺术创作，全身心投入，任何人都能从中获得快乐。所以我们要在工作中寻找快乐。工作，对于每位员工来说，都是一种使命，我们大家热爱着它，以饱满的情绪去完成它，这说明企业的目标就是我们自己的目标。工作就是为自己，再苦再累，也会乐在其中。所以说，要想在工作中寻找人生的快乐，仅仅树立起正确的工作观还不够，还要具备一个积极的工作态度。

作为蓝天驾校的一名员工，要始终牢记“在为他人工作的同时，也在为自己工作”这样一个朴素的理念，以主人翁的心态，去参与蓝天驾校的每一步成长，让自己时刻与蓝天驾校心灵相通，命运相连，用主人翁的心态和信念面对每一位学员，做好每一件事情。把蓝天驾校的事情当作自己的事情来做，在工作中处处为驾校着想，做蓝天驾校形象的宣传者和保护者，同时，把所有可以有成本降到最低。那么在你个人的潜能得到大幅度提高的同时，蓝天驾校的竞争力也会大大的增强，而你也会认为自己所做的一切都很有价值。具备了这样的工作态度，自然而然，你的表现就能达到崭新的境界。你才能实现自我价值，体验人生的快乐。

怎样找到工作中令你满意之处

无论你从事什么工作，都要找到你工作中令你满意的地方，满意是一种心态，你的心态是为你所有的、完全受你控制的东西。一个人如果对销售工作不研究思考和计划，以便克服困难，并保持积极的心态，遇到这样的困难就可能感到不安。如现在天气越来越冷，啤酒处于淡季，一天下来可能没多少订单，此时就会感到不满，没有成就感，更可能使人失去斗志，变得懒惰。但换一个角度看一下，此时竞品人员也处于这样的状态，那这就是我们发挥自己能力的时候了，旺季由于竞品关系，我们发挥十分的努力，只能得到五分的成就，但在现在这样情况下，我们可能只要五分的精力就能事半功倍。我们只要按照公司的执行标准去执行：加强品牌显现，增强客情关系建设，将铺货率提高，抢占竞品的售点，相信一定能创造出满意的业绩。

能否发现工作中令人满意之处是与所做的工作、种类无关系的，如果你想有愉快和满意的心情，你就得控制你的心态，把消极心态转到积极心态的那一面，这样就能找到一些方式方法。不要让你的心态使你成为一个失败者，成功是由那些抱有积极心态的人所取得的，并由那些积极的心态努力不懈的人所保持的。漳浦办事处：郑洁丽