成长的足迹班会主持稿我们班要开班会请大家帮忙写一下主持稿！

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成长的足迹班会主持稿我们班要开班会请大家帮忙写一下主持稿！

成长的足迹作者：过继敏思文章来源：新三小五一班点击数：307 更新时间：2006-2-21 翻开许久未看的相册，那一张张珍贵的照片映入我的眼中，使我想起儿时的种种。瞧！这张照片，那个小黄毛丫头穿着一身碎花衣服，短短的几根头发，睁大着眼睛似乎在寻找着什么。哦，她在寻找成长的足迹呢。轻轻地翻过这一页，一个矮矮的女孩映入我的眼帘，她背着一个小小的兰色书包，独自一人在小路上走着，夕阳斜射，将她的身影拉得长长的。哦，那是成长的“足迹”。我在成长的道路上一步一步地走着：从一个小丫头渐渐长成一个小女孩；从一个毫不懂事的我到一个能为妈妈排忧解难的我；从一个天真烂漫的我到一个乖巧懂事的我。在成长的道路上我经历了许许多多的事。以前，我是家中的小公主，被长辈们宠着、爱着，在成长的道路上，有人为我挡风遮雨。

我更希望在以后的道路上，能自己一个人坚强地走下去！每当我回头时，我总能看到串串“脚印”，那是我成长的足迹。

吸取国学精华传承中华文化的开场白拜托很急的！

每个人都期望自己生活的幸福、美满，都希望“父慈子孝、兄友弟恭、夫义妇顺、朋友有信”，但是，现实的生活是父母都在外工作上班，孩子成了“留守儿童”、老人成了“独居老人”，彼此过着“父不慈子不孝、兄不友弟不恭、夫不义妇不顺、朋友无信互相坑害”的生活，每个人都生活的十分痛苦，而痛苦的原因就是我们这些不肖子孙对古圣先贤老祖宗的教导失去了信心，抛弃了伦理道德，转而崇洋媚外地去相信西方的价值观，它宣扬“自由、平等、民主”，说什么“物竞天择，适者生存”、“弱肉强食”、“优胜劣汰”，这些说白了就是鼓励人自私自利、让人相互攀比竞争、让人恣情纵欲，追求名闻利养、五欲（即财、色、名、食、睡）六尘（即色、声、香、味、触、法）、贪嗔痴慢。

现在的媒体内容基本都是暴力、色情，人们把这些当成时尚，是非颠倒、没有了羞耻心、敬畏心。中国人从清朝末期就开始抛弃传统文化跟着学习西方文化，学了之后人们变得越来越为所欲为、胡作非为，每个人都在干损人利己的事，使得每个人生活得十分痛苦。《孟子》里讲【不以规矩，不能成方圆】，意思是说如果不用圆规和曲尺，就不能准确地画出方形和圆形。国学精华、古圣先贤的教导就是我们获得幸福美满生活的“规”和“矩”，无论男女老少、贫穷富贵，都应该好好学习、好好落实在日常生活中，并把这些“规矩”传递给周围的亲朋好友、传递给自己的后辈，使他们也获得幸福美满的生活，使古圣先贤老祖宗们创造的优秀的中华传统文化不断地传承下去。

如何主持会议才成功？有哪些技巧

开会是一个很重要的能力，除了参与会议，主持会议的能力更是关键，影响整个会议的运作与实质效益。既然大家花了时间开会，自然希望讨论事项能透过会议获得有效的解决；一个失序、缺乏条理的会议，只是浪费大家的时间与公司的资源成本。因此主席是会议中的灵魂人物，公司里的每一个人都应该轮流练习主持会议，藉此学习掌握时间、管理有效的议程讨论、并获致结果、减少冲突。下面31会议网将为大家说明几点在会议主持过程中需要注意的一些事项：座位安排学问大首先，会议席次的安排便是一门大学问，虽然这通常得仰赖幕僚，但主席更应深谙此间的道理。如果幕僚对会议的内容与公司人事状况了解的话，透过安排议程与座次，便能化解掉原先可预见的冲突。

例如，主席的右手边或正对面，通常会安排其最常咨询、且沟通无阻的同仁，这个人必须能维持公正客观，同时勇于提醒主席应注意事项，以利会议进行。为了不让会议的权力偏重一方，主管们不宜坐在一起，各部门主管与部属最好穿插着坐，同部门的主管与部属不要坐隔壁，而应坐斜对面，部属才能畅所欲言。不过，欲协助主管开会的部属，则可以坐在主管右手边以便备询。重要的是，老板座位旁边最好安排一个敢言的人，才不会让老板主导会议，而部属却总是沉默。另外，也可以用座位的布置来调节一些可预见的冲突；例如，不要安排原本就针锋相对的同仁，直接面对面地坐着开会，而可安排他们坐较远的斜对面、或坐成L型，中间隔几位能缓冲两位歧见的同事。所以比较好的会议桌，确实是圆形或椭圆形的，方桌会给人谈判、好象战场的感觉。

而在会议进行中，若出现与会者发言离题或是交头接耳的情况，主席应该礼貌地提醒与会者，因时间有限，请回到正题或集中精神；若是主席自身发言离题，则有赖与会者的会议管理能力，提醒主席回到正题。另外在阶级分明的组织中，主席必须要能引导、邀约每个人发言。如果有少数人的意见过于踊跃，似乎垄断了会议的发言权，主席可以表示，希望征求新的意见，请其它没有发表意见的人轮流发言；轮流发言使每个人都有表达的机会，而且「对事不对人」，垄断发言者也不会觉得不舒服。谨守中立原则若会议中发生冲突，主席必须非常敏锐，最重要的原则便是「中立」，唯有中立才能保持客观，引导大家做「意见之争」，而非「人与人之争」。有一句话说得很好：「人与人的竞争是毁灭性的，但是意念与意念的竞争是建设性。

」就事不就人，出了会场，会议中的一切意见之争不会带有任何杀伤力。所以当冲突发生，主席必须提醒每个人就事而论，别做人身攻击。具争议性的讨论如果破裂，不要僵持不下，主席应先请大家讨论其它议案，缓和气氛后再讨论，或者将该议案尽快择日再议。但是在此次的会议结束前，应讨论大家散会后的准备工作；例如，请意见不同的两方，准备齐全的相关资料，以便于下次会议中提出讨论。而不是将棘手的议案搁置、延后再议，大家却仍然没有准备、两手空空地参加下次会议，又是一场从零开始的争议，吵闹不休，永远没有办法解决问题、获致结论。所以散会的条件是，清楚拟定下次的议程或方向，而且时间必须尽快且经大家同意。只要每个人都具备参加会议或主持会议的能力，充分地投入议程，自然较愿意为自己在会议中的承诺或决策负起责任，一切决策的执行才会真正落实。

哪里有元旦联欢会开场白和结束语

圣诞晚会主持词 --开场词女：夜色阑珊、流光溢彩男：星河灿烂、圣诞祝福，亲爱的各位来宾、各位朋友女：女士们、先生们合：大家晚上好！女：圣诞佳节喜相逢，平安之夜欢乐多！男：今天我们在圣诞之际，相约金审大酒店，一是相会旧友，二来结识新朋。女：是啊，让我们把祝福珍藏在心中，合：感受圣诞给您带来的这非同凡响的一刻。男：让我们用最热烈的掌声有请金审大酒店的总经理易剑云先生为晚会致开幕词。女：因为相聚，让我们分享这快乐的时光，男：因为浪漫的圣诞让我们承载无尽的祝福，合：亲爱的朋友们，真心的祝愿您：圣诞快乐！男：愿圣诞老人把我们今晚许下的所有心愿合：一一实现。男：圣诞狂欢歌舞晚会现在开始————，奏乐——礼炮—— 节目串词男：青春是一首动听的旋律，女：青春一副美丽的画卷，男：青春是一个耐人寻味的故事，女：青春是一段难以忘怀的记忆。

男：让我们怀着悸动的心，去憧憬人生中最灿烂的季节，女：是啊，让我们珍惜现在的花样年华，去谱写人生更精彩的乐章，男：对，就在这圣诞狂欢之夜，让我们一起去感受青春的劲爆动力男：火树银花，灯火璀璨，女：在这个激情洋溢的时刻，男：在这个狂欢的不眠之夜，用你我的真心去聆听男：各位来宾、各位朋友，今天我们相约在这里，是为了感受圣诞带给我们的欢乐和祝福。那么，什么是圣诞节呢？圣诞节相当于我国的春节，它是纪念耶稣诞生的一个重要节日，世界上有140多个国家和地区庆祝圣诞节，节期从12月24日至次年的元月6日，是流传范围最广，参与人数最多的节日。可以说，圣诞节是个超越国界的普天同庆的节日。女：超越了国界，超越了种族，超越了你我的心灵。

结束语：女：飞扬的歌声，吟唱难忘的岁月，凝聚心头不变的情节，男：熟悉的旋律，演绎时代的激越，回荡情怀不改的真切。女：告别今天，我们将站在新的起点，男：展望明天，我们将用奋斗塑造更加壮美的青春风景线。我宣布晚会到此结束女：祝大家————男：天天快乐，女：身体健康，男：工作顺利，合：万事如意！。