写字楼保安对未来工作的发展及规划

[你对自己未来的职业有哪些规划]职业规划方法： 1.认真进行自我评估和环境分析 ①自我评估就是对自己进行全面分析，从而了解自己、认识自己，以便准确定位自己。评估的内容通常包括自己的兴趣、特长、性格、学识...+阅读

写字楼保安对未来工作的发展及规划

不平凡的2014年已经过去了，2015年新的征程就在我们脚下。保安大队在公司的领导下，以“科学发展、持续发展”为指导，深入动员全体保安员统一思想、落实管理责任目标，收到了比较好的效果。现结合保安大队的实际情况及紧迫任务，讲以下几点意见：

一、关于加强干部素质提升的问题。

要各级各类干部都要增强学习的责任感和紧迫感，以建设学习型企业为契机，真正把学习当做一种工作责任，做到学以贯通、学以立德、学以增智、学以致用，更好地肩负起领导责任，发挥出色的领导才能。。

二、用心干事，努力做敬业奉献的表率。人人要珍惜机遇、珍惜岗位、珍惜年华，始终坚持事业为上、责任为重、工作为先、奉献为乐的理念，努力干出一番无愧于时代、无愧于组织、无愧于员工的过硬业绩。

三、播撒爱心，努力做保安服务的表率。人人要践行“保安就是服务”的信条，从加强队伍建设、打造企业百年基业的高度，充分认识做好保安工作的重要性，努力为企业发展保驾护航，献爱心、讲真话、做实事，敢于维护员工的根本利益。

四、凝聚合力，努力做维护团结的表率。团结是保安大队的生命线，团结出形象、出效益、出执行力各级干部首先牢固树立“懂团结是大智慧、会团结是大本事、真团结是大境界”的科学观念，像爱护自己的眼睛一样爱护保安队伍团结，遇到问题是，既要坚持原则，又要用心沟通交流，消除障碍，轻装上阵。

五、一心为公，努力做廉洁自律的表率。热情服务、公道正派、清正廉洁是对保安员的基本要，人人在任何时候都不能放松纪律约束。在日常工作中要注重自律，自觉接受他律，做到立身不忘做人之本、用权不谋一己之私，努力以自己行动创出新佳绩。

六、强化业务流程信息化管理。借助公司力量，全面引入公司管理信息化系统，按照公司要，组织有关人员进行重点跟进，并派员参加培训；确实提高保安业务运营效率和数据集合的准确性、可靠性。

七、调整现有工资结构。近期进行薪酬调研分析，进一步完善绩效考核与薪酬挂钩的办法，突出薪酬与绩效对等的原则，充分调动保安员的劳动积极性。

八、全面推进管理创新工作。下一步，各管理组织，要以创新管理为主题，以“为公司献技献策”活动为载体，在内部营造良好的创新氛围。各中队要针对自身现状和问题，提出解决方案，将创新思路和方法切实落实到完善管理机制，进一步扩大保安服务的有效成果。

幼儿园保安已提升的技能及改进本岗位工作建议

幼儿园保安工作内容及改进本岗位工作建议如下：

一是安全未病早预警是做好安全工作的重要方法。

为了提高安全事故的防范水平，总值班和安全隐患排查人员在发现隐患苗头上下功夫，坚持防范在先，控制在先，将隐患扼杀在萌芽状态。

二是成熟的安全演练是幼儿掌握安全技能的重要途径。

为增强幼儿的安全意识，使幼儿了解并掌握在突发事件发生时规避危险、逃生自救的常识和能力。

三是演练的内容更加丰富。全园性的安全演练和班级小范围的安全演练相结合。

如消防演练、防震演练、防止拥挤踩踏专项演练等，适合群体进行的演练我们就在全园范围内组织进行。预防交通事故、安全过马路、有陌生人敲门等演练适合在家园联手进行的，或者在班级范围内就能解决的，就在班级小范围内进行。这样一来，安全演练的范围就得到了扩大，演练的内容更加具体，安全演练的质量也逐步提高。幼儿在模拟的真实情境中感受危险，感受紧张，安全意识和安全自护能力在日积月累中得到强化和提高。

四是演练注重理论和实践的结合。在每次安全演练之前，各班坚持通过集体教育活动等渠道，系统地讲授有关消防逃生、地震逃生、拥挤踩踏等方面的自护自救知识，在组织疏散演练的时候，幼儿可以在具体的实践中联系巩固自救自护的知识，进一步提高幼儿应对突发事件的处理能力。

五是建立了疏散演练的常态化机制。针对上下学时段我园幼儿和家长出入集中，极易发生拥挤的情况，我园还建立了疏散演练的常态化机制，要幼儿日常严格按照疏散演练规定的路线下楼，大、中、小班分时间段分散离园。

四是演练的操作程序更科学。每次演练活动前，教务处都会制订比较详细的行动方案，并经园务会讨论进一步得以完善。通过组织召开专题会议，强调演习的重要性，并按照方案作具体的分工。根据分工做好充分的准备。演练开始后，各部门密切配合，严格按照方案执行。从预警、报警、应急疏散，集合点数，善后工作到讲评，层次分明有序。各环节的请示报告、下达命令、语言表达简短准确。做好演练结束后的小结工作非常关键。尤其是演练存在的问题及注意事项，今后如何改正的思考，为安全演练的长效化和质量化发挥积极的作用。