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如何加强职工职业道德建设工作

09月18日 编辑 fanwen51.com

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如何加强职工职业道德建设工作

1、要帮助职工树立终身学习的理念,促使职工在日常工作生活中不断学习新知识、新技能,强化自身综合素质。通过加强对职工的思想政治教育,提高员工的自觉性,强化责任意识,能够在工作中自觉遵守职业道德规范、各项行为准则,自觉约束自己的行为,从而使得企业员工更好的为企业的经营发展服务,增加企业的经济效益。

2、发挥榜样的作用。

在对基层职工进行职业道德建设时,要注重发挥先锋模范和领导的榜样作用,日常工作中被评选出来的“先进标兵”、“工作模范”要做到爱岗敬业,以身作则,严格要自己,给其他基层员工树立榜样。通过榜样的引导,进一步转变企业基层职工群体的工作作风,充分激发和调动广大基层职工的工作积极性,提高职业道德素质和服务意识,从而更好地为企业发展服务。

如何加强职业道德建设

最低0.27元开通文库会员,查看完整内容>原发布者:擎风之歌 加强职业道德建设做有情有义好公仆职业道德,就是同人们的职业活动紧密联系的符合职业特点所要的道德准则、道德情操与道德品质的总和,它既是对本职人员在职业活动中行为的要,同时又是职业对社会所负的道德责任与义务。良好的职业道德可以帮助我们在工作中、在事业上实现大的跨越。相反,忽视职业道德,不注重职业道德建设,甚至职业道德偏差,则会大大降低工作的质量,影响事业的发展。要在全社会大力弘扬职业道德、家庭美德、社会公德,扬正气、树新风、提素质,切实做到工作业务能力与职业道德建设双管齐下,相得益彰。加强职业道德建设对于提升工作实效、营造和谐社会都具有十分重要的意义,特别是对于以为人民服务为宗旨的党员、公务人员。

良好的职业道德可以增强工作的责任感,更好地为人民服务,拉近与群众的距离,树立良好的形象。加强公务员道德修养,是提升党和政府形象、引领社会风尚的需要。公务员道德操守不佳,行为不检点,即便是少数或者极少数,也会直接影响党和政府的形象与公信力。公务员队伍是一个特殊的社会群体,是社会管理者,拥有人民赋予的权力,对社会生活有着较强的影响力。官德影响民风。公务员的道德水平如何,在一定程度上反映着一个社会或地区的整体道德水平。只有加强公务员道德修养,培育高尚的道德情操、养成高尚的生活情趣、树立高尚的人生追,坚持正确的政绩观、人生观、价值观,真正把党和人民赋予的权力用在为党分忧、为民造福上,才能以自身...

如何加强企业职业道德建设

企业职业道德作为企业文化的核心内容之一,和企业的经营理念、企业的价值观念、职业情操一起,对企业的生存和发展起着潜移默化的作用。

一、加强企业职业道德建设,首先要加强”诚信”建设。

信用制度是现代市场经济的基石,诚实守信是发展社会主义市场经济的信用基础。对于企业来说,其基本作用是树立良好的信誉,树立起值得他人信赖的企业形象。它体现了社会承认一个行业在以往职业活动中的价值,从而影响到该行业在未来活动中的地位和作用。

二、爱岗敬业是社会主义职业道德规范的具体表现。

爱岗就是热爱自己的工作岗位,热爱本职工作。热爱本职,就是职业工作者以正确的态度对待各种职业劳动,努力培养热爱自己所从事的工作的幸福感、荣誉感。一个人,一旦爱上了自己的职业,他的身心就会融合在职业工作中。就能在平凡的岗位上,做出不平凡的事业。

三、职业道德还要各级领导干部率先垂范、带头遵守。良好的党风是形成良好社会道德风尚的主要导向,对社会风气的变化,起着引导、制约和决定的作用。

四、严格强化管理,推动企业发展

严格管理是企业永恒的主题。我们要在实际工作中建立完善并严格落实各项管理制度,规范职业道德建设运行程序,确保各项工作整体推进:

谈谈在加强职业道德建设和修养时要注意哪些问题

如何加强职业道德修养,我认为应做到以下四点:

一、加强职业道德修养,要有强烈的职业责任感,像老板一样对待工作作为一名员工,要对企业有深厚的感情,树立起强烈的主人翁意识,以厂为家,认识到企业的利益就是自己的利益,企业的兴衰就是自己的荣辱,把本职工作的成就作为人生理想的追,在工作中干一行爱一行专一行,做好本职工作,并积极参与企业管理,为企业发展献计献策,为企业改革发展贡献力量。 在工作中不要总是想着企业是不是对得起自己,而是要多想想自己的工作是否对得起企业。英特尔总裁安迪·葛洛夫在说明怎样工作才会卓有成效时,向人们提出了以下建议:“不管你在哪里工作,都别把自己当成员工——应该把公司看做自己开的。

二、加强职业道德修养,要有良好的职业态度,勤恳工作,敬业做事职业态度是从业人员对自己所从事的职业的看法以及所表现出的行为举止,良好的职业态度是事业成功的一半。 勤恳工作,敬业做事就是良好的职业态度。南宋理学家朱熹对敬业的定义是“专心致志,以事其业”,即用一种恭敬严肃的态度对待自己的工作,勤奋努力,精益精,尽心尽责。一个有着良好的职业态度和敬业精神的人,总是敬重和热爱自己的工作,把工作当成自己的事,而不是当成他人的事、企业的事,他彰显的是忠于职守、尽心尽力、精益精、善始善终的职业道德和职业品格。 敬业的意义不仅仅是按部就班的工作,敬业的理解也不仅仅是完成工作。敬业是像对情人的一种追,敬业是像对子女的一种渴望。一个人无论从事什么职业,无论身在什么岗位,工作报酬是高是低,身份地位是贵是贱,都应保持强烈的敬业精神和高度的敬业态度。在工作中,以高标准严格要自己,把工作当成自己的事业,一切从企业的利益出发,尊重自己的工作,热爱自己的岗位,把敬业精神贯穿到工作中的每一个环节、每一个细节。 只有这样,才能有所发展,有所进步,在平凡的岗位上做出不平凡的业绩。

三、加强职业道德修养,要树立做事先做人的理念,培养团队意识,与人为善,协作共事在现代职场上,做事先做人可以说是为人处世、工作生活中的金科玉律。 一个员工要取得成功,首先要修炼内功,提高自己的品质修养,人做好了,事才有可能做好。要做到对企业忠诚,对同事诚信,做人低调,为人厚道,高调做事,高效办事。要多一些知足,少一些抱怨。

四、加强职业道德修养,要从小事做起,不断增强自身职业素质古人云:勿以善小而不为,勿以恶小而为之。 这句话告诫我们不要认为事情小而忽略了它的意义和作用。凡是成大事者,都会把做好每一件小事看得很重要。不积跬步,无以至千里;不积小溪,无以成江河。在我们的工作和生活中,小事往往能体现出一个人的修养。当前,在我们的员工身上,还存在着一些职业素养不高的不和谐的现象,如乱扔垃圾纸屑、随地吐痰、吸烟酗酒、坐姿不正、践踏草坪、损坏公物、大声喧哗、口出秽言、就餐插队,也还有的见了领导和客户不知道打招呼,进他人办公室不知道敲门……如此等等。 把简单的事做好就是不简单,把平凡的事做好就是不平凡,正所谓海不择细流方能成其大,山不择细壤方能成其高。我们只有从身边每一件小事做起,才能成就大事,从而获得成功。

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