都是正规编制，各有优缺点。

大堂经理：

1，工资和业绩有关系，业绩好工资可能比行长高。

2，统筹大堂，需要特别擅长人际关系和营销，同时要维护大堂秩序，还要小心各种突发危险事件。总之就是眼观六路耳听八方，身累心累。

主管：

1，工资是固定的，奖金和所在网点的一年业绩有关，祈祷行长经理和柜员们给力吧。

2，不用考虑客户和业绩的问题，但是需要掌握所有业务知识，一旦出现业务差错要承担很大责任。总之就是多学多联络上级运营部门，柜员归主管管理。