[企业经营能力指标如何反映一个企业的经营状况]总资产周转率=销售收入/[（期初资产总额+期末资产总额）/2] 企业设置的标准值：0.8 意义：该项指标反映总资产的周转速度，周转越快，说明销售能力越强。企业可以采用薄利多销的方法，加速...+阅读

劳动者到达退休年龄，享受养老保险待遇的，劳动合同自动终止，用人单位不需要支付经济补偿金。从下列《劳动合同法》的规定可以看出，支付经济补偿金的情形不包括退休并享受养老保险待遇的情况。

《劳动合同法》

第四十六条 有下列情形之一的，用人单位应当向劳动者支付经济补偿：

（六）依照本法第四十四条第四项、第五项规定终止劳动合同的；

第四十四条 有下列情形之一的，劳动合同终止：

（一）劳动合同期满的；

（二）劳动者开始依法享受基本养老保险待遇的；

（三）劳动者死亡，或者被人民法院宣告死亡或者宣告失踪的；

（四）用人单位被依法宣告破产的；

（五）用人单位被吊销营业执照、责令关闭、撤销或者用人单位决定提前解散的；

（六）法律、行政法规规定的其他情形。

延伸阅读：

如何通过利润表判断企业的经营状况呢(1)把握结果 利润表是把企业在一定期间的营业收入与同一期间的销售费用进行配比，以得到该期间的净利润（或净亏损）的情况。由此可知，该报表的重点是相关的收入指标和费用指标。阅...

分析企业运营状态三班倒还是两班倒，这只是个形式问题，要分析利弊，则一定要透过形式看本质。那么本质是什么呢？就是每月按照多少小时来计算工资。 如果还是一个月按照176个小时来计算工资，超出的算...

企业经营分析的内容包括哪些一、首先要为分析提供内部资料和外部资料。内部资料最主要的是企业财务会计报告，财务报告是反映企业财务状况和经营成果的书面文件，包括会计主表（资产负债表、利润表、现金流量...

为什么非公企业建立工会因为非公企业员工有法律赋予的参加和组织工会的权利，并且企业不得阻挠职工行使这项权利。 《工会法》第三条 在中国境内的企业、事业单位、机关中以工资收入为主要生活来源的...

企业文化专员主要是做什么的啊是组织活动的吗企业文化专员，顾名思义，其职责主要是负责企业文化的宣贯。企业文化的宣贯有多种形式，其中以视觉宣传与文化活动为主要的方法和渠道。所以，你提高的组织活动、文化培训都是企业文...

什么是企业文化专员企业文化有着怎样的作用企业文化专员是负责企业文化建设工作的工作人员，主要负责工作范围有：1. 负责企业文化建设工作，具体负责文化建设中的媒体宣传，广复告宣传等等任务，塑造企业制形象以及企业文化活...

企业文化专员具体要求企业文化专员的工作就是协助品牌部经理或者企业文化部经理做一些常规的工作，如组织公司活动、撰写大会稿件、拍摄活动照片、组织员工竞赛、布置公司环境等工作，就是从多个方面...

在做企业文化专员这份工作很想弄清楚如果坚持做下去的话它的职1、企业文化专员应该是你们公司负责企业文化建设、员工关系管理的岗位，这是非常有前途的岗位。原因有三：一，随着劳动法律法规的普及，劳资双方的劳动法律意识日益加强，劳动权益维...

请问有人从事企业文化专员这个职位的吗1、负责全面推动企业文化系统的建设工作。 2、负责MI、VI、BI系统的组织设计、优化和推广应用工作。 3、负责企业文化活动方案的制订与组织实施。 4、负责组织公司业务流程...