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如何严明换届纪律营造风清气正环境

01月28日 编辑 fanwen51.com

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如何确保换届工作健康顺利进行?营造风清气正的良好环境显得尤为重要。因为换届风气的好坏,直接关系换届工作成败,关系党的形象和威信。充分发扬民主、推进干部人事制度改革、严肃换届纪律,是实现换届目标的三项保证举措,而发扬民主、推进改革都离不开严肃纪律。纪律不严、风气不正,就会歪曲民主,就会破坏改革,就会降低选人用人公信度。

因此,我们应充分认识到,风气不正是干扰集中换届工作的最大危险,严肃纪律是集中换届工作顺利进行的重要保证。各级各部门切实把严肃换届纪律摆在突出位置,增强贯彻执行的自觉性和责任感,以坚决态度和有力措施,严厉整治选人用人上的不正之风,用铁的纪律保证全市换届工作风清气正、圆满完成。这就要求做到一要严格落实换届纪律工作责任。

只有明确责任,落实责任到位,才能做到分工有序,有条不紊;二要认真抓好换届政策纪律的学习教育。各级领导干部要带头认真学习、深刻领会严肃换届纪律要求,做好思想政治工作,教育引导干部增强纪律意识、严守纪律规定。三要推进干部选拔任用工作民主。积极探索完善初始提名、差额选任、信息公开等制度,不断提高选人用人公信度。

四要加强换届全过程的监督。紧紧围绕民主推荐、考察、公示和换届选举等关键环节,强化对换届工作的全过程、全方位监督,通过专项督查和暗访检查,加强对各县区各单位执行换届政策、严肃换届纪律情况的督促检查。五是严肃查处违反换届纪律的行为。那么作为一名普通党员或群众,这就要求自觉严格按照德才兼备、以德为先用人标准,推选政治坚定、有真才实学、实绩突出、群众公认的优秀干部,不选那些跑官要官、拉帮结派的人,不选那些弄虚作假、投机取巧的人,不选那些以权谋私、争名贪利的人,切实为严肃换届纪律、营造风清气正良好环境做出应有的努力和贡献。...

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