四走访五慰问六服务是什么

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9、什么是“四走访”？社区劳动保障协理员按规定对辖区内企业退休人员进行走访，走访时，须挂牌服务，填写《上门服务单》。

（一）首次走访：每月对新纳入社区管理服务的企业退休人员进行走访，发放《联系卡》，掌握基本情况。

（二）定期走访：对辖区内企业退休人员，每年走访不少于一次，动态掌握生活状况。

（三）重点走访：对辖区内鳏寡孤独、特困、重病、80周岁及以上的高龄退休人员，每半年走访一次，了解情况，尽力帮助解决困难。

（四）特定走访：对辖区内未按规定办理基本养老金领取资格认证手续、发生突发事故及死亡等其他情况的企业退休人员，及时上门走访，协助办理相关手续。 70、什么是“五慰问”？社区劳动保障协理员按规定对辖区内企业退休人员进行慰问，按规定发放慰问金或慰问品。

（一）节日慰问：每年元旦、春节期间，对辖区内特困企业退休人员家庭、鳏寡孤独离退休人员、百岁以上企业退休人员、部分居住在敬老院的退休人员进行慰问。

（二）生日慰问：对辖区内80周岁、90周岁、100周岁的企业退休人员，进行生日慰问，慰问金标准分别为100元、200元、800元。

（三）重病慰问：退休人员患重病住院时，社区劳动保障协理员上门慰问并发放慰问金，慰问金标准为200元。居住异地的，将慰问金随同养老金予以发放。原则上每人只享受一次重病慰问。

（四）死亡慰问：退休人员死亡后，社区上门对其亲属进行慰问，慰问金标准为200元。居住异地的，于死亡手续办理后次月，将按照原养老金发放方式发放死亡慰问金。

（五）困难慰问：对辖区内企业退休人员家庭遭受重大灾难的，上门看望慰问。 7

1、什么是“六服务”？ “六服务”是指纳入社会化管理服务的退休人员可以享受到六个方面的服务：

（1）人事档案集中管理服务。由市退管中心对退休人员的人事档案进行集中管理，提供免费查阅服务。

（2）医疗健康服务。每两年组织退休人员进行一次免费健康体检，建立退休人员电子健康档案，有针对性地组织开展医疗保健讲座等。

（3）文体活动服务。组织退休人员开展形式多样的文体活动，做到社区每周有活动，街道每月有活动，区每季有活动，市每半年有一次大的活动。

（4）政策咨询和查询服务。为退休人员提供电话咨询、现场咨询和有关信息查询服务。

（5）报领丧葬抚恤费服务。退休人员死亡后，协助其亲属办理申领丧葬费、直系亲属抚恤费手续。

（6）引导自我管理和互助服务。引导退休人员建立自管组织，为他们创造活动条件，提供相关服务。