权健最新奖金制度 - 范文无忧网

[建筑装饰公司财务制度]建筑装饰公司财务制度第一章总则 1、依据《中华人民共和国会计法》、《企业会计准则》制定本制度; 2、为规范公司日常财务行为，发挥财务在公司经营管理和提高经济效益中...+阅读

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健最新奖金制度1

奖金制度

两种加盟资格、七大奖项、十一个级别。

优势:业绩永远累计不归零、级别只升不降、享受上属推广奖的10%。

当个人一次性销售或消费达8640元产品，即可申请成为公司的经销商。

可获得以下回馈:

(1) 长期享受未病工程产品买一赠一(5.折)优惠。

(2) 长期享受末病工程产品3折优惠。

(3) 长期享受销售和分享产品的奖励。

(4) 免费培训火疗技术(市场价5000----8000元)

(5) 免费培训产品搭配和产品销售技巧。

(6) 可以有资格考到公司的全国通用的康复师资格证书。

(7) 可获得一个网上办公平台。

一、品牌推广奖:(周结周发)

1、一个VIP顾客资格(960)只需要建立A、B两个业务区, 两区按1920PV:1920PV的比例计算消费额，可获取每对220元推广奖，每周最高达1万元。

2、一个经销商资格(6720)只需要建立A、B两个业务区, 两区按1920PV:1920PV的比例计算消费额，可获取每对260元推广奖，每周最高达5万元。

二、培育奖:(周结周发)

当A、B业务区首次各累积达到19X960PV时，可一次性获得3000元的回馈。

三、合作奖:(周结月发)

1、享受直接上属推广奖的10% ;

2、享受下属第

二、

五、八层推广奖的10% ;

获取上下合作奖的条件:

个人累积完成1000PV零售

(一次完成，无限享受);

个人当月完成300PV零售;

个人当周完成一次1920PV:1920PV。

权健最新奖金制度2

一、推广奖:

会员:A区2960:B区2960资金:220元;经销商:A区26720:B区26720奖金:260元

一个经销商(6720)只需建立A、B两个业务区，两区产生6720:6720时，即可获得910元推广奖，一周最高50000元。

A B 第一个月 910元

C D E F 第二个月 1820元

C1 C2 D1 D2 E1 E2 F1 F2 第三个月 3640元

8 8 第四个月 7280元

16 16 第五个月 14560元

32 32 第六个月 29120元

二、培育奖:

当A、B业务区首次累积达到3x6720:3x6720时，可获得一次性培育奖3000元。

您A B 推广奖:3x910=2730

C D E F 培育奖:3000

共收入:5730元

三、上下合作奖:

1、享受直接上属推广奖的10% 上一层(合格紧缩，电脑自动搜索) 您

2、享受下

2、

5、8层推广奖的10% A B(合格紧缩，电脑自动搜索) C D E F

C1 C2 D1 D2 E1 E2 F1 F2

A2 ( 4人) B2 假如每人都做到周薪封顶50000，

A3 8人 B3 那么，您的合作奖:

A4 16人 B4 50000x292x10%=146万/周

A5 ( 32人 ) B5 假如只有10%的人做到，

A6 64人 B6 146万x10%=14.6万/周

A7 128人 B7 假如只有1%的人做到，

A8 ( 256人 ) B8 146万x1%=1.46万/周

共 292人 1.46万x4周=58400元/月

获取上下合作奖的条件:

个人累计完成1000PV的零售

个人当月完成300PV的零售

个人当周完成1920:1920

四、销售奖:(个人零售业绩当月不低于300元)

个人或团队零售业绩累积达到:

一星二星三星四星五星

1000--6000 --12000 --20000-- 28000--

9% 12% 15% 18% 21%

1、个人销售业绩提层计算方法如下:

(6000-1000)9%=450元，(12000-6000)12%=720元，(20000-12000)15%=1200元，

(28000-20000)18%=1440元，2800021%=5880元。

2、小组销售业绩得层计算方法如下:您2000，A6000，B4000，

1200015%-600012%-40009%=720元。

五、卓越奖:

个人当月零售20000元，即可参与当月全球零售业绩1.5%的分红。

六、管理奖

七、福利奖平均年收入

初级经理 1T 16% 3，0000-----5，0000

中级经理 2T 20% 1%旅游基金 5，0000----10，0000

高级经理 3T 23% 1%高级分红 10，0000---30，0000

钻石经理 4T 25% 1%钻石分红 30，0000---50，0000

皇冠经理 5T 27% 1%皇冠分红 50，0000-100，0000

+1%购车基金(20万发车)

皇冠大使经理 6T 29% 1%皇冠大使分红 100，0000以上

+1%购房基金(100万发房)

管理奖:T--合格五星部门(累积完成28000，当月8000 )

GX--个人小组业绩(包括个人业绩、非五星部门业绩、不合格五星部门业绩)

G--个人业绩

合格初级经理条件:当月 T8000，GX4000，G300。

权健奖励制度讲解版本(珂琦团队整理制作):

1、您加入经销商后，每一奖项能赚多少钱(文字版);

2、七大奖金项目详细内容，让您一目了然(文字表格);

3、权健销售奖励制度详解剖析--我为什么能赚到这些钱(文字加图表);

4、960元报单与6720元报单所得奖金差别很大(文字表格);

5、普卡、金卡、白金卡经销商所得奖金比较(文字表格);

6、权健奖励幻灯片讲解(文字加图片);

7、权健加盟布局分析及所得奖金比较(文字图表);

8、权健奖励制度经销商黄金三点、五点合作奖励计算方法举例(文字图表);

9、权健奖励与其它直销公司奖励制度比较(文字数据计算)。

奖金制度文字版

当您累计销售或消费960元的产品，即可成为权健会员;当一次性销售或消费够6720元(可以任选6720元的未病工程产品)，即可申请成为公司经销商，可以获得以下回馈:

1、享受未病工程产品买一赠一 [所赠产品需另付5%的营运费用]

2、享受末病工程产品买一赠三

3、免费培训火疗技术(市场价5000-8000元)

4、免费培训虹膜检测技术(市场价4500元)

5、免费培训产品搭配和产品销售技巧

6、可以获得一个网上办公平台

奖金一共有七项:

一、推广奖:

会员:A区2960:B区2960 奖金:220元;经销商:A区26720:B区26720 奖金:260元

一个经销商(6720)只需建立A、B两个业务区，两区产生6720:6720时，即可获得910元推广奖，一周最高50000元。

您懒人计划

A B 第一个月 910元

C D E F 第二个月 1820元

C1 C2 D1 D2 E1 E2 F1 F2 第三个月 3640元

8 8 第四个月 7280元

16 16 第五个月 14560元

32 32 第六个月 29120元

二、培育奖:

当A、B业务区首次累积达到3x6720:3x6720时，可获得一次性培育奖3000元。

您A B 推广奖:3x910=2730

C D E F 培育奖:3000

共收入:5730元

三、上下合作奖:

1、享受直接上属推广奖的10% 上一层(合格紧缩，电脑自动搜索) 您

2、享受下

2、

5、8层推广奖的10% A B(合格紧缩，电脑自动搜索) C D E F

C1 C2 D1 D2 E1 E2 F1 F2

A2 ( 4人) B2 假如每人都做到周薪封顶50000，

A3 8人 B3 那么，您的合作奖:

A4 16人 B4 50000x292x10%=146万/周

A5 ( 32人 ) B5 假如只有10%的人做到，

A6 64人 B6 146万x10%=14.6万/周

A7 128人 B7 假如只有1%的人做到，

A8 ( 256人 ) B8 146万x1%=1.46万/周

共 292人 1.46万x4周=58400元/月

获取上下合作奖的条件:

个人累计完成1000PV的零售

个人当月完成300PV的零售

个人当周完成1920:1920

四、销售奖:(个人零售业绩当月不低于300元)

个人或团队零售业绩累积达到:

一星二星三星四星五星

1000------------ 6000 ------------12000 ---------------20000 ----------- 28000 ------------

9% 12% 15% 18% 21%

五、卓越奖:

个人当月零售20000元，即可参与当月全球零售业绩1.5%的分红。

六、管理奖:T-------------合格五星部门(累积完成28000，当月8000 )

GX---------个人小组业绩(包括个人业绩、非五星部门业绩、不合格五星部门业绩)

G-----------个人业绩

合格初级经理条件:当月 T8000

GX4000

G300

六、管理奖福利奖平均年收入

初级经理 1T 16% 3，0000-----5，0000

中级经理 2T 20% 1%旅游基金 5，0000----10，0000

高级经理 3T 23% 1%高级分红 10，0000---30，0000

钻石经理 4T 25% 1%钻石分红 30，0000---50，0000

皇冠经理 5T 27% 1%皇冠分红 50，0000-100，0000

+1%购车基金(20万发车)

皇冠大使经理 6T 29% 1%皇冠大使分红 100，0000以上

+1%购房基金(100万发房)

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