建设中国特色社会事业为什么要解放思想

[中国特色社会主义法律体系建设]坚持社会主义法制统一是中国特色社会主义法律体系建设的一条宝贵经验。维护宪法权威、保障法制统一，对我们在新的历史起点上全面实施依法治国基本方略、加强民主法制建设，具有...+阅读

建设中国特色社会事业为什么要解放思想

为什么要解放思想？解放思想是党的思想路线的本质要，是我们应对前进道路上各种新情况新问题，不断开创中国特色社会主义事业新局面的一大法宝。改革开放是强国之路，是决定当代中国命运的重大抉择，是发展中国特色社会主义，实现中华民族伟大复兴的必由之路，是我们国家发展进步的动力源泉。因此，十七大报告特别强调，继续解放思想，坚持改革开放。这是社会主义建设客观规律的具体要，是广大人民群众的新期待。解放什么思想？解放思想就是要破解稳怕乱、小富即满、坐而论道、官本位、疾能妒富、漠视全局等方面的思想障碍，要扭转不符合、不适应科学发展观的思想观念。如何解放思想？要解放思想就要自立、自信、自己作自己思想和行动的主人，要敢于实践、敢想敢干、敢于怀疑各种限制和敢于破除种种迷信。

解放思想并非完全在想，更重要的是要在做中完成这种解放。...

现阶段党的建设还应从哪些方面着手

一要持续扩大宣传。要通过报刊、杂志、电视、网络等媒体宣传党建工作的重要意义。要让基层党员干部深刻理解体会党建工作的重要性及搞好党建工作的方法论。要多组织群众活动，寓党建宣传于群众喜闻乐见的具体活动之中，让群众在潜移默化中了解党建、支持党建、监督党建。要在全体基层党员干部心里形成党建工作不是政治任务，而是工作和发展的需要，不是“我要你”，而是“我自己要”的共识。二要不断创新模式。党建工作要解放思想，与时俱进，大胆探索。要改变那些按部就班、亦步亦趋、闭门造车只为应付检查的旧习气。要摒弃那些仅仅停留在发展几个党员、搞几次民主测62616964757a686964616fe59b9ee7ad9431333337383937评和评议的老一套。要结合实际设计符合基层群众的利益需的党建新模式，并以创新模式为载体，把党建优势转化为发展优势。

通过尝试推进建成重大社会风险评估机制，化不稳定因素于摇篮；通过推行“道德你我他”活动，带领群众讲社会公德、职业道德和家庭美德；通过加大社会网格化管理力度，定格、定点、定人、定责，使基层党建工作始终处于全面掌握之中。三要确保组织保障。首先，要做好人力保障。基层党员干部普遍面临年龄偏大、文化偏低的问题，基层党建工作需要结合实际注重后备力量的培养和新鲜血液的补充，避免“断层”现象的发生。其次，要做好财力和物力保障。确保公共投入无偏差，确保每个支部有党建学习室、图书室、电教室等，要确保党建学习有效果。要把组织保障一做到底，确保每一个支部，就是一个堡垒、一面旗帜。四要坚持绩效考评。要把绩效考评和激励机制结合起来，把基层党员干部对党建工作的学习、领悟、宣传和干部的奖惩、晋升和使用挂起钩来。

要做到一月一总结，一季一通报，半年一兑现，全年总考核。通过看基层党员干部对党建工作的学习、实践心得情况是否卓有成效，看心得转化运用情况是否卓有成效，形成基层党建工作考评有依有据的局面。要把真学、真懂、会学、会用的干部选拔到领导岗位，形成重视学习、学以致用的用人导向。五要广泛群众监督。要把党的政策讲解给群众，在群众的眼光下推进基层党建，防止“两张皮”，杜绝阳奉阴违。要让群众知道基层党建工作的主要任务是服务群众，让群众时刻以主人翁的态度和责任感来监督评价基层党建工作。要公布可以公布的私人电话、办公电话、网络联系方式等，让基层党员干部在倾听和解决群众的利益诉和民生问题的过程中接受群众的监督。只有从上述五个方面齐抓狠抓，延伸党建工作的神经末梢，拓展“有形”的党建工作力臂于“无形”，才能保证基层党建在社区、农村和企业中融会贯通，互相呼应，结构互补，资源共享，从而形成体系完备、党群共建的基层党建大系统；才能使基层党员干部理论上有储备，工作上有方法，将党的政策内化于心，外化于行，从而赢得广大群众的信任、支持和拥护，为党在基层打下永久坚实的执政基础。

什么是深入解放思想加快转型发展

一、深入调查研究，奠定思想基础。办机关领导班子成员率先深入基层调查研究，紧密结合认识、适应和引领新常态，通过调查研究掌握第一手材料，为解放思想大讨论创造条件、做好准备、奠定基础。同时，围绕应对当前改革体制机制难题，深入基层、服务对象中进行调查研究，及时发现机构编制工作存在的问题，认真总结问题形成的原因，积极帮助协调解决。

二、召开务虚会议，深刻查摆问题。在深入调查研究、认真思考分析的基础上，召开由领导班子成员参加的“转型发展、实干担当，我该怎么办”解放思想大讨论务虚会，围绕机构编制工作现状和干部队伍建设、作风建设等方面，每名领导干部逐一发言，紧密联系思想工作实际，针对思想解放不够、观念更新不够、境界提升不够以及缺乏现代理念、缺乏创新意识、缺乏开拓精神等方面的问题，深入分析查找差距和不足，谈问题、谈意见、谈建议、谈对策，明确工作目标和努力方向。

三、制定整改措施，推动加快发展。领导班子成员紧紧围绕发展第一要务，转变观念、提升境界，打破旧框框、打开新思路，既依靠解放思想发现问题，又依靠解放思想探索解决问题的办法举措，以思想的大解放促进经济社会大发展。同时，紧密联系办机关实际和职能职责，结合解放思想大讨论中查找出的问题不足，有的放矢、对症下药，制定务实管用的整改措施，形成领导班子和领导干部个人的整改措施清单，狠抓整改落实，推动各项工作上台阶上水平。