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某局计划生育职责履行情况汇报

11月24日 编辑 fanwen51.com

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我局严格按照区委、区政府与我局签定的《人口与计划生育目标责任书》的要求,深入贯彻落实《流动人口计划生育管理办法》,立足部门职责,结合劳动保障工作特点,把计生管理工作与贯彻“三个代表”要求相结合,采取各种措施,进一步完善了我区劳动力市场外来流动人口计划生育管理的规章制度,使全区的流动人口计生管理工作迈上了新台阶。现将有关情况汇报如下

一、以“三个代表”重要思想为指导,切实做好计生基础工作

计划生育是我国的一项基本国策,是一项庞大、复杂的社会系统工程。做好这项工作,需要各部门的通力协作,密切配合,齐抓共管,综合治理。配合抓好计生工作也是劳动保障工作的一个重要组成部分。因此,我们把抓好计生工作作为一项政治任务,作为实践“三个代表”的具体体现,摆上重要议事日程,真正做到了认识到位、工作到位、措施到位。

(一)加强组织领导。局里成立了由局长任组长,副局长为副组长,所属事业单位负责人为成员的计划生育领导小组,并确定一名副局长靠上抓,由一名同志专管计划生育工作。劳动就业办公室也成立了由经理为组长,副经理为副组长,职业介绍中心主任、失业保险科科长为成员、有关同志为专管员的领导小组,做到了一级抓一级,层层抓落实,有力地保证了工作的顺利开展。

(二)加强制度落实。一是实行定期例会制度,每季定期召开一次会议,专门研究流动人口计划生育工作,落实相应措施。二是积极参加区流动人口计划生育联席会议,交流工作信息和管理情况,并针对存在的问题,积极商讨解决办法。三是实行了流动人口计划生育审验通报制度。每月初将办理的《外来人员就业证》和审验《结婚证明》的情况以书面形式报送区计生委,特殊情况随时通报。

(三)加强宣传教育,提供优质服务。在办理《证明》和验证的同时,以高度的责任心、热情的工作态度、良好的服务质量,积极宣传计生政策和办理手续中计划生育的有关规定,积极主动地为她们解决实际困难,从而提高了其服从管理的自觉性。

二、严把关口,狠抓工作落实

(一)严把审验关。一是在办理《外来人员就业证》时,查验其原籍出具的现居住地计生部门审验的《流动人口计划生育证明》(以下简称证明),并将其复印件留下,或凭劳动部门的《证明》验证台帐后办理,无《证明》或手续不全的不予办理。二是在办理外出人员《外出人员就业登记卡》时,查验其有无《证明》,是否落实节育措施,否则一律不予办理。对育龄妇女违反计划生育政策规定未被处理的,不予办理劳务输出。在办理的同时,将其身份证复印件(户口本复印件)留下,是女性的,将其《证明》复印件留下。截止目前,共办理《外出人员就业登记卡》人,其中女性人,全部审验,审验率。

(二)严把协议关。狠抓档案托管人员的计划生育工作。截止目前,托管档案人员中有名育龄妇女签订了《计划生育协议书》,签订率达,其中,人由居委会管理,并且全部填报了婚姻状况及计划生育情况登记表。同时,提供了原单位及居委会的计划生育证明。

(三)明确责任。制定了外来人员务工计划生育管理职责(奎劳业字[]号文件)。区属企业的外来务工人员的《证明》由劳动部门负责审验,各街办劳务站负责辖区内的市属企业、街、居、村办企业,个体私营企业,沿街门头房等的外来务工人员的《证明》的审验工作。同时,进行经常性的检查督促,对查出的没有办理当地出具计生证明的外来务工人员,责令企业立即要求其回原籍,办理计生证明。

(四)齐抓共管,搞好部门协调。去年以来,积极配合计生、公安、工商、妇联、团委、工会五部门对全区流动人口计划生育工作进行了检查。在查验《外来人员就业证》、《暂住证》的同时,查验《证明》,对检查中无《证明》的,当场责令本人及用人单位限期一个月回原籍办理《证明》,在限期内没办到的,取消打工资格,并对雇主进行处罚。

年,我局在流动人口计划生育管理工作中虽然取得了一定的成绩,但离上级领导的要求还有一定的距离。随着我国加入世贸组织,下岗职工向失业保险并轨,人才流动将更加频繁,流动人口计生工作必将出现一些新问题、新情况,因此,在下步工作中,我们加强工作前瞻性,不断探索,积极工作,继续推进全区流动人口计生工作再上新台阶。

一、努力造就一支高素质的计生干部队伍。结合学习贯彻十六大会议精神,深刻把握和理解“三个代表”重要思想的精神实质,进一步抓教育,抓作风,树形象,严格要求,加强管理,文明执法,优质服务。同时,采取多种形式,加强对计生管理人员的培训,使其成为爱岗敬业,熟悉业务的合格人才,在工作中发挥更大的作用。

二、加强配合,通力协作。首先,搞好与计生部门的配合。进一步完善定期通报情况制度、定期征求意见制度,使计生部门及时了解流动人口计生管理新情况,解决新问题。其次,搞好与兄弟单位的配合。加大执法力度,采取灵活多变的12全文查看检查方式,严格检查流动人口的《证明》,确保不出现任何问题。再次,加强与区属企业的联系。及时掌握失业下岗女工的情况,对出企业中心的下岗女工做好其《证明》的验证工作。

三、理清思路,突出重点,开创计生工作新局面。一是加强领导,坚持常抓不懈、警钟常鸣,加强经常地监督、检查和管理。二是坚持定期调度、检查。领导小组做到定期开会,遇

到问题随时研究,针对问题制定措施和办法。经常深入机关、企、事业单位进行检查和落实。三是加强管理制度,严格按规定办理外来、外出人员就业证件,使验证率保持。四是在做好下岗与失业并轨工作的同时,积极做好出中心下岗女工的计生工作。五是加大宣传力度,进一步转变流动人口的生育观念。把计划生育宣传与部门服务结合起来,在服务中抓宣传,在宣传中搞服务,为流动人口计生工作的顺利开展创造良好的环境。

12全文查看我局严格按照区委、区政府与我局签定的《人口与计划生育目标责任书》的要求,深入贯彻落实《流动人口计划生育管理办法》,立足部门职责,结合劳动保障工作特点,把计生管理工作与贯彻“三个代表”要求相结合,采取各种措施,进一步完善了我区劳动力市场外来流动人口计划生育管理的规章制度,使全区的流动人口计生管理工作迈上了新台阶。现将有关情况汇报如下

一、以“三个代表”重要思想为指导,切实做好计生基础工作

计划生育是我国的一项基本国策,是一项庞大、复杂的社会系统工程。做好这项工作,需要各部门的通力协作,密切配合,齐抓共管,综合治理。配合抓好计生工作也是劳动保障工作的一个重要组成部分。因此,我们把抓好计生工作作为一项政治任务,作为实践“三个代表”的具体体现,摆上重要议事日程,真正做到了认识到位、工作到位、措施到位。

(一)加强组织领导。局里成立了由局长任组长,副局长为副组长,所属事业单位负责人为成员的计划生育领导小组,并确定一名副局长靠上抓,由一名同志专管计划生育工作。劳动就业办公室也成立了由经理为组长,副经理为副组长,职业介绍中心主任、失业保险科科长为成员、有关同志为专管员的领导小组,做到了一级抓一级,层层抓落实,有力地保证了工作的顺利开展。

(二)加强制度落实。一是实行定期例会制度,每季定期召开一次会议,专门研究流动人口计划生育工作,落实相应措施。二是积极参加区流动人口计划生育联席会议,交流工作信息和管理情况,并针对存在的问题,积极商讨解决办法。三是实行了流动人口计划生育审验通报制度。每月初将办理的《外来人员就业证》和审验《结婚证明》的情况以书面形式报送区计生委,特殊情况随时通报。

(三)加强宣传教育,提供优质服务。在办理《证明》和验证的同时,以高度的责任心、热情的工作态度、良好的服务质量,积极宣传计生政策和办理手续中计划生育的有关规定,积极主动地为她们解决实际困难,从而提高了其服从管理的自觉性。

二、严把关口,狠抓工作落实

(一)严把审验关。一是在办理《外来人员就业证》时,查验其原籍出具的现居住地计生部门审验的《流动人口计划生育证明》(以下简称证明),并将其复印件留下,或凭劳动部门的《证明》验证台帐后办理,无《证明》或手续不全的不予办理。二是在办理外出人员《外出人员就业登记卡》时,查验其有无《证明》,是否落实节育措施,否则一律不予办理。对育龄妇女违反计划生育政策规定未被处理的,不予办理劳务输出。在办理的同时,将其身份证复印件(户口本复印件)留下,是女性的,将其《证明》复印件留下。截止目前,共办理《外出人员就业登记卡》人,其中女性人,全部审验,审验率。

(二)严把协议关。狠抓档案托管人员的计划生育工作。截止目前,托管档案人员中有名育龄妇女签订了《计划生育协议书》,签订率达,其中,人由居委会管理,并且全部填报了婚姻状况及计划生育情况登记表。同时,提供了原单位及居委会的计划生育证明。

(三)明确责任。制定了外来人员务工计划生育管理职责(奎劳业字[]号文件)。区属企业的外来务工人员的《证明》由劳动部门负责审验,各街办劳务站负责辖区内的市属企业、街、居、村办企业,个体私营企业,沿街门头房等的外来务工人员的《证明》的审验工作。同时,进行经常性的检查督促,对查出的没有办理当地出具计生证明的外来务工人员,责令企业立即要求其回原籍,办理计生证明。

(四)齐抓共管,搞好部门协调。去年以来,积极配合计生、公安、工商、妇联、团委、工会五部门对全区流动人口计划生育工作进行了检查。在查验《外来人员就业证》、《暂住证》的同时,查验《证明》,对检查中无《证明》的,当场责令本人及用人单位限期一个月回原籍办理《证明》,在限期内没办到的,取消打工资格,并对雇主进行处罚。

年,我局在流动人口计划生育管理工作中虽然取得了一定的成绩,但离上级领导的要求还有一定的距离。随着我国加入世贸组织,下岗职工向失业保险并轨,人才流动将更加频繁,流动人口计生工作必将出现一些新问题、新情况,因此,在下步工作中,我们加强工作前瞻性,不断探索,积极工作,继续推进全区流动人口计生工作再上新台阶。

一、努力造就一支高素质的计生干部队伍。结合学习贯彻十六大会议精神,深刻把握和理解“三个代表”重要思想的精神实质,进一步抓教育,抓作风,树形象,严格要求,加强管理,文明执法,优质服务。同时,采取多种形式,加强对计生管理人员的培训,使其成为爱岗敬业,熟悉业务的合格人才,在工作中发挥更大的作用。

二、加强配合,通力协作。首先,搞好与计生部门的配合。进一步完善定期通报情况制度、定期征求意见制度,使计生部门及时了解流动人口计生管理新情况,解决新问题。其次,搞好与兄弟单位的配合。加大执法力度,采取灵活多变的[]检查方式,严格检查流动人口的《证明》,确保不出现任何问题。再次,加强与区属企业的联系。及时掌握失业下岗女工的情况,对出企业中心的下岗女工做好其《证明》的验证工作。

三、理清思路,突出重点,开创计生工作新局面。一是加强领导,坚持常抓不懈、警钟常鸣,加强经常地监督、检查和管理。二是坚持定期调度、检查。领导小组做到定期开会,遇

到问题随时研究,针对问题制定措施和办法。经常深入机关、企、事业单位进行检查和落实。三是加强管理制度,严格按规定办理外来、外出人员就业证件,使验证率保持。四是在做好下岗与失业并轨工作的同时,积极做好出中心下岗女工的计生工作。五是加大宣传力度,进一步转变流动人口的生育观念。把计划生育宣传与部门服务结合起来,在服务中抓宣传,在宣传中搞服务,为流动人口计生工作的顺利开展创造良好的环境。

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