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学校2012年度工会工作计划

11月28日 编辑 fanwen51.com

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学校2012年度工会工作计划

一、指导思想

团结和动员广大教职工立足本职工作,投身于课程教学改革, 着力提升教师队伍整体素质,力争群体师德创优,深入推进新课程改革的实施,进一步抓好教代会和校务公开的工作,促进学校民主管理和民主建设。心系教职工,努力维护教职工的合法利益,加强工会自身建设,努力开创工会工作的新局面。

二、工作目标

(一)增强三个意识

1、进一步增强工会工作服从服务于教育发展大局意识;

2、进一步增强维护意识;

3、进一步增强创新意识。

(二)营造五种氛围

1、营造民主和谐的校园氛围;

2、营造有利于激发教职工创造性的工作氛围;

3、营造有利于青年教师快速成长的工作学习氛围;

4、营造健康向上、情趣盎然的文化生活氛围;

5、营造和谐的充满关爱的生活氛围。

三、主要工作

(一)开展多项活动,促进教师业务素质的提高。

1、配合学校行政积极引导教职工更新教育观念,树立现代教育思想,推进素质教育的实施。继续开展岗位练兵、教学基本功训练、竞赛、评课、教学五认真评比等活动,促进广大中青年教师参加岗位练兵。加强对师徒结对活动的跟踪管理,帮助青年教师提高教学业务水平。

2、评比校先进教师为契机,以学科骨干为龙头,通过树立表率,弘扬先进等活动来提高青年教师以德治教的意识。

(二)发挥工会主动作用,继续推进学校发展民主建设

1、继续完善学校教代会制度,加强教代会自身建设,充分发挥教代会的作用,使教代会的建设具体化、规范化、程序化。以增强代表素质意识,提高代表素质为目的,进一步拓宽教代会内容,规范教代会的有关制度,使教代会的建设具体化、规范化、程序化。推进学校的民主管理和民主监督。

2、继续推进做好教师工会提案的答复与落实工作,保证教职工的合理要求和建议能够及时得以解决,为全体教职工服务。

3、以校务公开为抓手,以校园网为主要阵地,配合学校党支部、校长室,使学校一切工作透明化。依法维护教工的政治权利,经济权利和精神文化需要,营造一个人人关心,人人参与的民主氛围。

4、分别召开青年教师和中老年教师座谈会,关心教师工作学习及成长中所遇到的问题。

(三)坚持工会履行自身工作职责,不断加大力度维护职工合法权益。

1、维护教职工的合法权益是工会的基本职责,也是工会工作的第一要务。本年度要建立健全宏观参与和监督机制,积极参与涉及教职工切身利益和关系工会的政策的制定,充分反映教职工群众的要求和工会的主张。既要旗帜鲜明的支持改革,又要更好的维护教职工的民主权利和经济权益、劳动权益和生活权益等合法权益,充分发挥教代会在维护教职工权益中的主导作用,充分调动教职工群众的积极性和创造性。

2、关注教职工的身心健康,倡导文明健康的生活方式。积极开展多种形式的教职工文体活动,营造全民健身的良好氛围。积极参与上报工会组织的各项活动,还要根据本校工会的实际,开展好体育活动和教工趣味活动会,通过活动,不断改善良好的人文环境,缓解教职工的身心压力,促进教职工身心健康发展。

3、广泛开展情系教工,服务社会活动,深入开展送温暖,献爱心,关心退休(困难)老同志,关心生病教职工。积极为教职工谋利益、办实事、做好事。

4、坚持做好为过生日的教师及时送上生日的祝福及蛋糕,使教师愉快工作。

5、关心、支持女工工作,充分调动女教职工的工作积极性和创造性,使广大女教职工在自己的工作岗位上作出更大的贡献。

6、重视工会宣传工作,完善工会文档资料的管理,继续关心支持退教协工作,巩固退教协的创建成果。

(四)认真落实工会常规工作,有条不紊地推进学校发展。

1、按时参加上级部门组织的各类会议,及时传达会议精神并认真落实。

2、按照教育局网站的通知,做好各类评优及比赛活动的组织、公示。

3、协助组织好退休教师的活动。

4、适当的时候,根据学校的情况组织在职教工的春、秋游外出考察。放松心情,分解压力,调节情绪,以利更好的工作。

5、组织好一年一度的义务献血工作。

四、主要流动铺排:

一月份:

1、总结2011年工会工作。

2、了解特困教职工情况,并建立档案。

3、春节慰问、送暖和流动。

4、召开教职工大会。

仲春份:

1、制定2012年工会工作计划。

2、工会提案的落实。

3、工会工作情况的问卷调研。

三月份:

1、庆祝三八妇女节。

四月份:

1、教工趣味运动会。

蒲月份:

1、五四青年节庆祝流动。

2、教职工户外踏青流动。

六月份:

1、教职工趣味体育竞赛。

七、八月份:教职工暑期外出考察流动。

玄月份:

1、庆祝第教师节。

十月份:

1、庆祝老人节流动。

2、教师趣味游艺流动。

十一月份:

1、冬季健身流动。

十仲春份:

1、家属聚会庆祝流动。

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