下面是小编辛苦整理的关于“哺乳期可以吗”的一些推荐范文，主要包括：哺乳期员工可以辞退吗，哺乳期可以解除劳动合同吗，哺乳期可以终止劳动合同吗这个月我的产假，哺乳期单位能辞退员工吗，哺乳期合同到期顺延到哺乳期结束合法吗不续签有赔偿吗，离婚有孩子在哺乳期是先写离婚协议书吗等方面内容，值得借鉴。

哺乳期员工可以辞退吗？哺乳期员工可以辞退吗，哺乳期可以辞退员工吗：不可以。 1、《劳动合同法》第二十九条 劳动者有下列情形之一的，用人单位不得依据本法第二十六条、第二十七条的规定解除劳动合同：...

哺乳期可以解除劳动合同吗？女职工哺乳期期间用人单位原则上是不可以解除劳动合同的。根据《劳动合同法》第四十二条第四项、劳动部《关于贯彻执行劳动法若干问题的意见》第三十四条以及《女职工劳动保...

哺乳期可以终止劳动合同吗这个月我的产假？没有其他情形，是不可以的。对于孕期、产期、哺乳期“三期”女职工，国家和地方都有法律法规规定给予保障。任何单位不得违法解除劳动合同、扣工资、停职等，当事人可以根据实际情...

哺乳期单位能辞退员工吗？哺乳期单位能辞退员工吗，单位能否辞退哺乳期女工：按照劳动合同法的规定，在以下六种情况下，即使女职工在孕期、产期、哺乳期，用人单位还是可以依法解除劳动合同的： 1、在试用期间。...

哺乳期合同到期顺延到哺乳期结束合法吗不续签有赔偿吗？可以要求经济补偿金。 《劳动合同法》：第四十六条 有下列情形之一的，用人单位应当向劳动者支付经济补偿： （五）除用人单位维持或者提高劳动合同约定条件续订劳动合同，劳动者不同意...

离婚有孩子在哺乳期是先写离婚协议书吗？离婚有孩子在哺乳期是先写离婚协议书吗，哺乳期怎么进行协议离婚：在我国离婚分为两种，一种是协议离婚一种是诉讼离婚，而要是女方正处于哺乳期，夫妻中一方想要离婚的话，可以从中选择...

哺乳期离婚协议书？在我国离婚分为两种一种是协议离婚一种是起诉离婚，无论对于哪一种离婚方式我国法律上都有明确的规定，那么在哺乳期可以离婚吗?如果可以的话，哺乳期离婚协议书怎么写呢?下面就跟...

用人单位可以辞退孕期女工吗？根据国务院颁布的《女职工劳动保护规定》第四条明确规定，不得在女职工怀孕期、产期、哺乳期降低其基本工资，或者解除劳动合同。《妇女权益保障法》第二十六条规定：“任何单位不...

女职工在合同期满时怀孕的单位可以将其解雇吗？1.单位不得解除合同。女职工在三期内（孕期，产期，哺乳期）内劳动合同到期的，用人单位不得解除劳动合同，劳动合同期限法定自然顺延至三期结束.在三期结束后，单位因合同期届满可以解除...