下面是小编辛苦整理的关于“劳动法定的劳动标准”的一些推荐范文，主要包括：解除劳动合同有哪些法定情形及补偿的标准是多少，法定标准工作时间，法定节日可以调休吗，标准格式的劳动合同范本，2017标准劳动合同范本下载，劳动法加班费的标准等方面内容，值得借鉴。

解除劳动合同有哪些法定情形及补偿的标准是多少？有无补偿金和多少补偿金与自辞、被辞没有直接关系，关键问题要看原因 1、自辞的，如果用人单位有以下“劳动者解除劳动合同，用人单位应当支付经济补偿金的11种情形”，就需要支付经...

法定标准工作时间？法律规定：劳动者每天工作时间不得超过8小时，每周不得超过44小时。超过8小时的，应当支付劳动者150%的平时工资作为加班报酬，且每天最多加班不得超过3小时。根据《劳动法》第三十...

法定节日可以调休吗？法定节日不可以调休。根据《劳动法》第四十四条、劳动部《工资支付暂行规定》第十三条规定，用人单位安排劳动者工作的，按照不低于劳动合同规定的劳动者本人日或小时工资标准的...

标准格式的劳动合同范本？标准劳动合同范本甲方(用人单位)名称：法定代表人：所有制性质：地址乙方：(劳动者)姓名：性别：出生年月：民族：文化程度：居民身份证号码：住址：根据《中华人民共和国劳动法》以及有关法律、法...

2017标准劳动合同范本下载？使用说明 一、用人单位与职工签订劳动合同时，双方应认真阅读劳动合同。劳动合同一经依法签订即具有法律效力，双方必须严格履行。 二、劳动合同必须由用人单位(甲方)的法定代表...

劳动法加班费的标准？我国劳动法规定加班需要支付加班费，平时加班，如晚上需要支付劳动者1.5倍工资，周末加班需支付劳动者双倍工资，法定节假日需支付三倍工资。《劳动法》第三十六条规定，国家实行劳动...

标准版的劳动合同范本？甲方(用人单位)： 法定代表人： 地址： 电话： 乙方(劳动者)： 身份证号码： 身份证住址： 现居住地址： 家庭电话： 手机： 合同起止日期： 根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动...

我国法定年节假日休假相关标准汇总？休息休假时间是劳动者根据法律法规规定，在企业事业单位、机关团体以及其他组织任职期间内，不必从事生产和工作而自行支配的时间。 休息日标准 休息日又称公休假日，是劳动者满一...

2016最新标准劳动合同范本？订立和变更劳动合同，应当遵循平等自愿、协商一致的原则，不得违反法律、行政法规的规定。 2016最新劳动合同范本 甲方：_______________________ 法定代表人(主要负责人)或委托代...

标准版劳动合同范本的下载？甲方(用人单位)名称： 住所： 法定代表人(主要负责人) 联系电话： 乙方(劳动者)姓名： 户籍所在地： 现居住地址： 身份证号码： 联系电话： 根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律、...