[体育教师职称述职报告]做一名教师是我儿时的梦想,做一名魅力教师更是我长久的追求。自2003年毕业至今,我踏上三尺讲台也已经是第九个年头了。我热爱这份平凡而伟大的工作,我更爱那些天真可爱的孩子们...+阅读
【村级个人述职述廉报告范文1】
各位领导、人大代表、全体党员、村民代表:
本人现任村民委员会副主任,20XX年,在镇党委、政府和村支部的领导下,带领全村群众,壮大集体经济,改变村容村貌,提高生活质量,使全村经济快速发展。现简要总结如下:
一,认真搞好计划生育工作。
本人作为村委会副主任,主要是负责行政村计划生育工作。开展优质服务,为育龄妇女提供生殖保健知识开展优质服务,提高计划生育工作质量和群众的满意度,是新形势下做好计划生育工作的保证。今年我们在完成人口计划的同时坚持以人为本、以人的全面发展为中心,把育龄妇女的需求和满意程度做为衡量工作的重要标准,根据不同人群的生理特点,分类指导,尤其是对处于旺盛期人群的宣传服务,为他们解决生产、生育、生活上的实际问题。 一是公开办公程序,制定工作流程图板,悬挂在办公室门口的墙上,将怎样办理生育服务证、独生子女父母光荣证、新生儿入户、流动人口管理、办理随父迁移手续等,办公程序的公开为村民提供了方便,深受广大村民的欢迎;二是严把优生关,杜绝新生儿缺陷的发生。三是对怀孕三个月以内的孕妇进行走访,为他们送去婚育新风进万家生殖健康保健系列知识,如孕产期、育儿期等小册子;四是关心更年期妇女的身心健康。为使她们平稳度过更年期,使她们增强自我保健意识;
二、平时注重廉洁自律,把好各大关口。 在处理村计划生育事务过程中,从不巧立名目吃请、挥霍浪费村里的经济,也不在村里报销招待费、出租车费,不挪用公款私存、坐支以及搞个人经商行为。始终坚持以德服人,勤政为民的原则,率先廉洁自律,特别是在当前以经济为先导的形势下,能正确处理国家、集体、个人三者的利益关系,吃苦在前,享受在后,不以权谋si。
三、切实关注弱势群体,扶贫帮困工作真正落到实处。 尤其是计生对象户、独生子女困难户、残疾村民家庭,我们进行了走访慰问,我们将集体的温暖送到需要帮助的村民之中,使他们感到计划生育工作的思路和工作方法在不断改进,变得更加贴进群众、贴进生活了。同时营造一人有难,众人相助的良好社会风气。以上是我简单的汇报,作为一名党的领导干部,我始终坚信要多记 “廉洁账”,自觉实践“XXX”要求,从自身做起,从一点一滴做起,向人民交一张满意的答卷。
【村级个人述职述廉报告范文2】
根据20XX年度全市党风廉政建设责任制和领导干部定期考核工作的通知精神,现围绕贯彻落实科学发展观,将自己一年来学习、工作、作风建设以及履行党风廉政建设责任制等方面情况,向各位领导和同志作一汇报。
一、联系实际抓学习,着力提高思想理论水平
自己一贯高度重视理论学习,始终坚持把加强学习作为汲取群众智慧、提高综合素质和搞好本职工作的重要着力点来抓,努力构建适应扶贫工作大局并侧重本职工作的理论学习新格局。一年来,自己紧密联系世情、国情、党情发生深刻变化的新形势,联系全市扶贫工作面临的形势和任务,联系自身思想、工作和作风实际,以党的十八大报告和xx大以来历次全会精神,以及十八届一中全会以来习xx总书记的一系列讲话为重点,不断加强和深化对中国特色社会主义理论体系;对党的十八大确立的一系列重大理论观点、重大战略思想、重大工作举措;对党和国家以及省、市委各项决策部署特别是新阶段一系列扶贫开发方针政策;对新时期保持党的纯洁性一系列重要论述、改进工作作风密切联系群众的有关规定和党员领导干部廉洁从政等相关内容的学习、理解和把握。
通过学习,切实坚定中国特色社会主义道路自信、理论自信、制度自信,进一步增强贯彻落实科学发展观的自觉性坚定性,增强对保持党的纯洁性极端重要性和紧迫性的认识,增强对改进工作作风、密切党群干部关系重要性的认识,增强自觉学习、自我提高和自我完善的主动性和积极性。同时切实加强对经济、政治、文化、科技、社会等方面理论、政策和知识的学习,着力优化知识结构,拓展工作视野。坚持把学习与思考相结合,借助报刊、网络等不断加深对一些热点难点问题的理解,通过记读书笔记、撰写理论文章和起草各类文件材料等方式,巩固学习成果,提高学习成效,理清工作思路,切实把思维建立在科学理性的基础之上;坚持把理论学习与实践探索相结合,通过深入基层开展双联行动等帮扶活动,倾听群众呼声,汲取群众智慧,增强自身综合素养。
二、围绕中心抓工作,充分发挥自身职能作用
一年来,坚持以科学发展观为指导,自觉服从单位党组分工意见,始终坚持把科学发展观作为开展工作的指导思想和检验标尺,主动适应自身工作调动和工作岗位转换要求,从本部门工作大局出发,立足本职,扎实工作,高度负责地推进机关日常运转、效能建设、世行贷款以及双联行动和党支部等分管工作,努力把学习实践科学发展观贯穿到协调把关、调查研究和督办落实等分管工作的各个方面。
一是发挥协调把关作用,努力提高机关日常运转水平。在机关管理中,以开展效能风暴行动为契机,以健全和落实单位各项规章制度为抓手,坚持把贯彻落实单位主要领导意图与发挥自身主观能动性相结合,把解决问题与建立长效机制相结合,把加强工作指导与促进各项工作任务落实相结合,把调动本机关干部职工工作积极性与争取其他单位部门支持相结合,提出并大力推进“五型”(学习型、效能型、团结型、廉洁型、环境友好型)机关创建活动,大力营造风清气正、心齐气顺、团结协作、风发有为的机关新形象。一年来,带领有关科室主动克服人手少、事务多等实际困难,立足健全机关日常制度、理顺机关运转机制和加强干部管理等方面做了大量基础性、细节性和引导性工作,为提高机关整体效能和营造良好环境尽了自己应尽的职责,较好发挥了协调把关作用。年内共负责制定机关管理方面制度近30余条,机关文稿起草、文书处理、网站建设、信息报送、后勤保障等日常工作逐步走上制度化、程序化和规范化轨道。其中把关起草各类文稿近80余份;扶贫网站建设从无到有,主页设置科学,内容更新及时,日常运行良好,年内被市政府网络中心评为全市网站建设先进单位和优秀网站;信息报送质量大幅提升,全年信息报送达到近50条,年初建立的全市扶贫政务信息报送和考核办法得到较好贯彻执行,外界反映良好;机关效能建设成效明显,在全市开展的民主评议机关作风和政风行风活动中取得较好名次;后勤保障等其他各项工作运行正常,机关整体工作没有发生重大失误和差错。同时围绕服务机关中心工作和建好队伍两大任务,大力加强机关党支部建设,全面完成了年初政府机关总支安排的各项目标任务,机关党建科学化水平不断提高,机关支部年内被市直机关工委评为优秀党支部受到表彰奖励。
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