[拜读了《你在为谁工作》心得体会]《你在为谁工作》这一书,主要阐述了我们为何要努力工作和如何去努力工作,通过多个真实的社会写照,成功人士对待工作的态度,让我们知道任何人在任何岗位,只要通过自己的不断努力都...+阅读
急我在为谁工作演讲稿
在企业里有一种人,就象巴基那样当一天和尚撞一天钟。“升迁这种好事怎么能落在我肩上。我工作能对得起我挣的钱就行了。我工作也不迟到,不早退。一份工作而已。干什么那么认真。”克洛克是另外一种人,他总是抱怨工作,抱怨领导。整天在想那些黑色阴暗的东西。认为所有人都和他过不去。猥琐,奸诈,可恶,令人愤慨的思想在他心理根深蒂固。“我们的主任,你他会什么。就会做个小手术而已。整天还和我嚣张。大手术他敢做吗?有一次,一个特别简单的问题都不会,还过来问我呢。真是笑死人了。哎,现在这社会没有钱,没有关系。你还想升迁?我比别人优秀又怎样,他能要我吗?”山脊是第三种人,他和前两个人不同。他每天都带着热情工作。见到同事热心的打招呼。
积极的工作。再小的事他都没有不做,再细的细节他也没有忽略。认真的把每见事都做好。“能在这工作我很开心,工作让我得到了很多宝贵的经验。接待客户也让我的修养,品德有在提高。同事的肯定也树立了我的人格。除了争钱在这里我也得到了其他不少的东西。”你如果是老板你会喜欢哪种人呢? 大多数的人都吃着碗里的看着锅里的。凯莉和很多人一样在一家贸易公司没干多久。但工作已经成了完全的应付差事。前些天她报考的注册会计师已经放弃了。她觉得以后再学好了。现在她又准备考托福了。觉得如果出国转转,自己也许会大开眼界。于是她现在晚上又拿起了英语书。上班的时候浑浑噩噩,没有精神。工作上能省就省。工作量能减就减。觉得没有必要把时间放在也许由于程序简化而出问题的事上。
不过就算不出问题,这些半成品也只会让人当成笑柄。 罗雅的朋友见罗雅在房间内找东西。问她在找什么。“我的一枚金币掉了,我正在找她呢。”罗雅回答说。她朋友又问:“那你是掉到墙角了,还是沙发下面。”“都不是。我掉在外面的院子里了。”“那你为什么在这找。”“这里有灯光。外面太黑了,什么也看不到。”“可是这跟本就没有。你怎么能找得到呢。”呵呵。这是个笑话,可是也许很多人都像她一样。明明工作很不行,心不在焉。却想有一天老板能对你另眼相看,并让你升迁。 上面的很多人如果不是拿到这篇激励人们工作敬业的文章上来。他们中的大多数都是正常的。比如砸石头的前两个工人。“这铁锤有多重你知道吗?还有这该死的石头,它有多硬你知道吗?我要把这破东西扎碎。
这简直就我不是人干的活。” “在养家糊口啊。为了一天50块的薪水。为了一家的老小,没有办法。要不谁会干这活啊。”。再比如企业中的前两种人“升迁这种好事怎么能落在我肩上。我工作能对得起我挣的钱就行了。我工作也不迟到,不早退。一份工作而已。干什么那么认真。” “我们的主任,你他会什么。就会做个小手术而已。整天还和我嚣张。大手术他敢做吗?有一次,一个特别简单的问题都不会,还过来问我呢。真是笑死人了。哎,现在这社会没有钱,没有关系。你还想升迁?我比别人优秀又怎样,他能要我吗?”还有凯莉,注册会计师、托付都没有放过,而且还在工作。还有在房间里找在院子里丢金币的罗雅。他们都在现实的生活中再正常不过了。相反那些积极工作的人,对工作热情不减的人倒是不太自然。
马斯洛需要层次理论说人有5层需,生理需、安全需、社交需、尊重需、自我实现需。需顺序有先后。生理需最低。如:衣食住行。自我实现需最高。而一个人往往这些需都需要。看看那些在现实生活中再正常不过的人,其实是因为自己的懒惰和抱怨,把自己封闭起来。工作上松懈必然得不到老板的重用。尊重需也得不到了。因为心态不正也影响了社交需。自我实现需更离得很远。弄不好工作丢了,生理需也受到考验。这么想想这种看似正常人的做法却很不明智。再看看那些积极工作、对工作热情不减的人。他每天都带着热情工作。见到同事热心的打招呼。积极的工作。再小的事他都没有不做,再细的细节他也没有忽略。认真的把每见事都做好。“能在这工作我很开心,工作让我得到了很多宝贵的经验。
接待客户也让我的修养,品德有在提高。同事的肯定也树立了我的人格。除了争钱在这里我也得到了其他不少的东西。”很显然这个乐于交流、工作认真的人更受人喜欢。也更容易升迁。更重要的是工作给他带来的不是懊恼,愤怒,和浑浑噩噩。而是满足了他的生理需、社交需、尊重需。有一天也许能通过这得工作经验实现他的自我实现追。 也许人的大理想,大抱负都是在不经意中实现的。这个不经意也许是10年,也许20年。因为它不代表时间。他代表一种工作的态度。不要傲慢地感觉这个东西我会做,只是没有用心做这种平常的事。这个知识很简单,我要是学一定比别人快,只是不爱学。这东西要要花很长时间研究。我没有时间等等。其实我要是真正用心去做的话。把一件芝麻大的小事做成,也一样会有不错的感觉。
连续把几个小事做成,也是小有成就的。我一口吃不下一个胖子,即使我有100万,我想我开饭店都会把100万陪个精光。想想现在公司搞的7s管理也是这个道理。也许身边的小事我们在...
急一篇演讲稿我在为谁工作!
去文库,查看完整内容>内容来自用户:杨靖我在为谁工作演讲稿(一)尊敬的各位领导、各位同事:大家好!我今天演讲的题目是“我为谁工作”。刚刚看到这个题目,心中着实一惊,是啊?整天忙的晕头转向,在这个问题面前,确实要好好的思考一番。为谁工作,其实有很多富丽堂皇的理由:我在为社会的稳定和繁荣贡献青春,我在为公司的强大而努力……但每一句都好像很遥远,很不真实。其实我觉得,我在为我的良心工作,为我的父母工作,为我的家庭工作,为了我的幸福工作,总而言之我在为我自己工作,你难道没有这种感觉吗?有人曾说:“有什么样的目标,就有什么样的人生。”可能有许多人很不喜欢眼下的工作,可能从工作中得不到丝毫的乐趣,也毫无创造性可言。
在许多人看来,工作只是一种简单的雇佣关系,做多做少,做好做坏,对自己意义不大,我们到底是为谁工作呢?这种我不过是在为别人打工的想法具有很强的代表性!工作着的人们都应该好好自己。如果我们不在现在弄清楚这个问题,不及时调整好心态,很可能我们的以后就和成功无缘了。在物欲横流的今天,许多人都受直接的利益驱动,心中只有一个字――钱,天下之大,只有钱最亲,人情之暖,抵不过一纸金钱。许多人就这样迷失在金钱与权利的旋涡之中,迷失自己作为一个社会人的基本本性――诚信与敬业。“今天不努力工作,明天就会努力找工作”这是多么真实的话语啊?今天,我们有工作,就应该珍惜工作,在工作中要随时保持积极的工作态度,干任何事都不要...
爱岗敬业演讲稿:我为谁工作
有了动力我们就从平凡处着手,从一点一滴做起,把自己的岗位、自己平凡的工作视为学习培育提高的场所,由重视到珍惜,由珍惜到爱,做到敬业爱岗,专心贯注,乐此不疲。把工作的环节视为机会,像**企业文化里面说的一样把职业当作是自己的事业。也不要抱怨没有机会,在工作中充满着机会,问题是怎么对待,机遇偏爱有准备的头脑。脚踏实地的耕耘,在平凡的工作环节上创造机会,抓住机会,实现自己的梦想。只要在工作岗位上把自己的事做得比别人更好、更有质量、更有效率,扣响成功之门的日子就为期不远了。现在就让我们点燃工作的激情,怀着一颗感恩的心,时刻以敬业的工作态度,继续投身于我们的**吧,以挑战没有做不好的工作,只有做不好工作的人。的决心和勇气,为我们生命的尊严和人生的幸福以及伟大的**事业而努力工作吧!
教师为民服务演讲稿
有人说:“教师的事业是太阳底下最光辉、最神圣、最值得骄傲的事业。”是的,因为我们肩负着培养跨世纪共产主义事业接班人的艰巨重任,我们是孩子们理想风范的导航者,是美好心灵的缔造者,是智慧和技能的传播者。今天,我要用凝重的情感唱出我心中最美的颂歌——我爱我的教师职业,我衷情党的教育事业。
记得读师范时,我也曾用浪漫的情怀去设计美好的未来,用火一样的热情去描绘绚丽的事业,可当真正走上工作岗位以后,我切实体会到了教师平凡而烦琐的生活,体会到了工作的艰辛和巨大的压力。我苦恼、迷茫、动摇,但领导的谆谆教诲激励着我,周围同事们的工作精神感化着我,同组一位有着30年党龄的老教师案头的一句“生命的意义远不止于功利”震撼着我,早晨5:30来到沸腾的操场,晚上10:00离开喧嚣的校园,和学生们共同欢笑,共同烦恼,我周围的老师们无怨无悔的这样做着,他们像春蚕,象蜡烛,用自己的青春和生命来捍卫这个职业的神圣。那是一段令我终生难忘的往事,那是一段令我刻骨铭心的记忆,那是对我灵魂深处的最严厉的触及。而今,我谛听着自己踩踏的足音,摇摇晃晃地在这条路上已走了将近十年,我被自己周围的人感动着:我喜欢走在路上,听孩子们远远地叫我“老师好”;我喜欢坐在案前,拆启一个个装满祝愿的信封;我喜欢登上讲台,看台下几十双期待和信任的目光;我喜欢拿起粉笔,为年轻的航船导航……我可以改造人群,帮他们开启智慧之门,帮他们点燃理想之灯,而他们也在影响着我,他们丰富着我的生活,他们美丽着我的人生……
我为什么要做老师?我无数次地问自己:是因为我看见过我的老师在深夜孤灯下认真批发我们不认真的作文!是因为我看见过我的老师脸色苍白地在讲台上深情地讲我们祖国!
是因为我看到了一颗颗纯洁的心在对我纯洁地诉说;是因为我理解了我的老师为什么甘愿寂寞;是因为我理解了我的老师为什么孜孜执着。
我不是共产党员,但我会不断缩小这中间的距离,为振兴唐山,建设和谐社会,奉献自己的青春;我会在挥洒五彩汗水的辛勤付出中,带着希望上路,怀着憧憬登程,不管风雨,不管泥泞,去展现人生最灿烂的风景。
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