李林森学习心得体会

[学习李林森事迹心得体会]本文作者：周先莹原创投稿李林森同志燃尽生命，书写了一个优秀共产党员、党的领导干部对党、对人民的无限忠诚，给我们留下了太多的感激、感动和感慨。但经久难忘的，是他在暴雨洪...+阅读

聆听完李林森同志的先进事迹，荡涤心灵，催人奋进。他是一位为党的事业燃尽生命之火的基层组织部长，组工干部学习他的先进事迹，就是要学习他忠诚、公正、感恩、创新的崇高精神，以实际行动践行李林森精神，做让党放心、人民满意的组工干部。

学习他的对党忠诚、永葆激情，行动在坚定信念上。一个有信念的人，才是一个力量无穷的人，李林森被同事形容成把工作当命、铁打的汉子、工作狂，他将事业当生命，任何时候不忘记自己的使命和责任，用对党的忠诚构筑起坚强堡垒，用生命不息、奋斗不止的工作激情践行着党旗下的铮铮誓言。组工干部就要像他那样忠诚于党和人民，把知识和才华运用到党的事业发展、造福百姓上，永远保持积极向上的工作热情和斗志昂扬的精神状态;要牢固树立责任心、公正心、关爱心、淡泊心，在工作中讲大局、讲服务、讲奉献，永远迸发新的活力和动力。

学习他的公道正派、无私无畏，行动在用人公正上。大道之行，天下为公，李林森严格坚持党性原则，按制度办事，按规矩办事，选人用人重品行、重实绩、重基层、重公认。他重视基层干部，担任组织部长以来，先后18名优秀乡镇党委书记被提拔重用，11名长期坚守边远高寒山区的乡镇党委书记被交流回市级部门。组织部门担负着识人、选人、用人的重要职责，组工干部就是要加强党性修养，自觉锤炼公道正派的选人用人品格，消除患得患失、瞻前顾后的老好人心态，不为利益、关系和人情所左右，敢于讲真话、报实情，以坚强的党性保证选人用人的公平公正;要坚持四重用人标准，用工作说话，用民意考量，真正做到让能干事者有机会、干成事者有舞台，不让老实人吃亏，不让投机钻营者得利。

学习他的为民谋福、甘于奉献，行动在感恩群众上。你离群众有多近，群众对你有多亲，李林森被誉为老百姓的组织部长，他把群众当亲人，心里时刻装着群众。面对被洪水威胁的群众，他喊出老百姓的命就是我们的命，不顾个人安危组织救援;面对生活困难的老党员，他流下男儿泪，并自掏腰包进行资助。组工干部就要像他那样放下架子、俯下身子，心存百姓事，冷暖知民心，用感恩之心、感恩之情回报群众;要以深化和拓展组工干部下基层活动为契机，随时了解群众的所思、所想、所盼，时刻把群众的安危放在心上，落实在具体行动上，甘于奉献自己的光和热，做群众的知心人、贴心人、暖心人。

学习他的锐意进取、开拓创新，行动在热情干事上。创新是一个民族的灵魂，是人类进步的不竭动力，李林森刚任组织部长时就敢抛出：穷县更要争一流，小县也要有大作为、基层党建必须创新出彩出色。千名大学生进万源、四评村官、五议社区党组织等一批在全国有影响、在全省领先的工作经验，开创了万源组织工作新局面。组工干部就要像李林森那样，不但要继承，更要创新，要善于找准工作创新的切入点和突破口，在实践中创新、创新中实践;要有新的思路和方法，为组织工作创新中谋发展，发展中求突破，把心思用在干事业上，把精力用在抓落实上，努力创造一流的组工业绩。