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如何从优秀到卓越

02月22日 编辑 fanwen51.com

[卓越绩效如何评价]管理作为科学,讲求的是认同,因此,《卓越绩效评价准则》国家标准要求企业建立一个适合的企业文化,可以说,它是iso9000标准的自然进程和必然结果。该标准强调质量对组织绩效的增值...+阅读

本书以自身的突破,成长和改变的经历,从平凡到优秀,从优秀到卓越,从企业领导到社会杰出领袖的心路历程,分享世界顶级领袖的秘籍。让企业员工从找问题、抱怨问题,到热爱问题、忠于岗位,主动解决问题,挖掘员工内在驱动力。建立学习型企业,让团队及个人快速从突破自我、改变自我,到成长自我,具备超强的团队作战能力,从而快速达成企业目标。 本书能增强员工团队精神、敬业精神及团队凝聚力,快速调整心态,改变观念,牢固卓越信念,建立企业主人翁精神、提高企业员工责任感,提升团队执行力,建立企业独特感恩文化。 本书适合企业中高层管理者及企业全体员工学习参考。

这是这本书的简介,感兴趣就去看看吧,望采纳。

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实现优秀卓越迈进当前,公司提出了“从优秀卓越”的企业新目标和“为格兰仕卓越而战”的企业新口号。这无疑是企业十年家电蓬勃发展后在新的战略起点上一个坚实有力的注脚。当然,这不仅仅是一...

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