护士成功求职面试之准备篇

[护理面试问题答案]护理面试问题答案 1、手术后护士发现，只剩下六块纱布，而她记得明明是七块，医生却说我是主任还是你是主任，谈谈你的看法? 参考答案：首先应该肯定护士这种认真负责的态度是正确的，如...+阅读

对大多数用人单位来说，在录用护理专业毕业生时，仅靠学校介绍、毕业生个人资料、笔试等己经不能反映一个人的全貌。因此，百闻不如一见，于是乎毕业生们纷纷拿养推荐表、自荐书奔走于人才市场和用人单位，求职而试。他们中间有的成功了，找到了适合自己的、满意的工作单位;有的却失败了，劳而无功。其中也有不少成绩很优秀、表现突出，但在求职而试中落聘了。不容否认，失败者中固然有其自身原因，比如学习成绩较差，在学校和临床实习中表现不好等，但关键在于如何在求职而试中发挥特长、扬长避短，用语高、用真诚、用真才实学打动主考官。

那么，护理专业毕业生应如何运用学识、风度以及语高技巧来雏销自己,脱颖而出呢?准备充分，表现自身特点。求职而试者应有备而来，按约定或规定的时间到场，做好各种充分准备。准备好必要的个人材料认真制作一份没有差错、没有重复、没有虚假成份、真实全而的自荐材料，充分展现出自己的业务能力、知识水平和业余爱好，这是通向求职成功的第一步。在实事求是的基础上，把自己的个人简历、学历文凭、成绩单、各种证书、奖励、专业特长、业余受好、取得业绩和获得荣誉一一展现出来;并要突出自身的优势，如具有音乐、书法、演讲、摄影、舞蹈、体育等特长，参加过什么演出、演讲、比赛，获得过什么奖项等。

富有吸引力的就业推荐表就好比一个人的脸，如果脸好看，人们自然就会予以关注，多看一眼，以便在而试时，事先给招聘者打下一个深刻的烙印。优雅，我在心里反反复复地咀嚼着这优雅的意蕴。是啊，优雅是一种人文气质，它高贵而平凡，它谦和而有尊严，它温暖而有感染力。有了它，生活中会充满无限的情趣，工作中也会从容应对，气定神闲。假设而试中所提出的各种问题，并做好准备比如，简短的自我介绍，内容应该简明扼要，主旨突出，新颖而不落俗套，给予主考官以深刻的印象。

其它如:为什么要选择护理这一职业?你是否热爱、喜欢护理工作?现代护理学发展的趋势是什么?你是如何看待护理工作在疾病治疗中的作用?你有机会再到我院工作，你将怎么做?现代护理学发展的趋势是千卜么?你认为当一个好护士，哪些素质最重要?临床上常见疾病和急症病人的护理处理原则?工作中遇到病人拒绝治疗，你如何去说服他?你的优缺点是什么?问题可以是个人的、家庭的、社会的、职业的、专业的等等。

事先想好你的问题，以防主考人给你机会时，你却不知所石，而应做到有备无患。详细了解应聘单位的有关情况如医院的规模、组织、性质、历史和现状，以及医院中你所熟悉的科室、医师、护士人物的事迹对你的影响。如果在而试答问时，能经常提及你所了解的有关医院的一些情况，可以使主考官感到你对用人单位的关注，反映出你对就业的迫切希望，体现出一个求职者的细心、热情、诚恳，可博得主考官的好感。

调整好自己的心态在多人而试场合，看到别人学历、能力比自己高，长得比自己漂亮，自己的心理就垮下来了，还没有上战场就感到自己不行，等叫到而试时，只见身发抖、心发慌、头发胀、手发汗，出现而试恐惧症。中专毕业生年龄小，在生人、领导、专家而前难于启齿，紧张、自卑、羞怯是很止常的。为此不妨在止式而试前，由家长、老师或朋友请一两位有一定相关知识的生人来模拟一下而试，可以减少一点羞怯感和自卑心理。

另外也要克服自视清高和无所谓的心态。目中无人，急于表现自己，打断他人说话，显出不屑一顾的神态，看似大胆，却给人以玩世不恭的感觉，也难以给招聘者留下好的印象。要止视缺陷、弱点，你有，别人也有，大家都一样。要树立积极进取的心态、双向选择的心态、输得起的心态，在应试前要不断鼓励自己:我行，我一定行!