[省考面试形式都有哪些]1.面试针对不同的岗位特点和要求，可灵活地采取不同的手段和方法去测评一个人的能力。省考（即地方公务员）面试中常见的有结构化面试和无领导小组讨论。 2.结构化面试中的“结构...+阅读
典面试题：最常面试的问题和最喜欢答案
[color=Blue][size=3]——人事主管最常面试的问题和最喜欢的答案
问题1：如果我录用你，你认为你在这份工作上会待多久呢？
A.这问题可能要等我工作一段时间后，才能比较具体地回答。
B.一份工作至少要做3年、5年，才能学习到精华的部分。
C.这个问题蛮难回答的，可能要看当时的情形。
D.至少2年，2年后我计划再出国深造。
解答：选择B最多，A次之。B的回答能充分显示出你的稳定性，不过，这必须配合你的履历表上，之前的工作是否也有一致性。A的回答则是非常实际，有些人事主管因为欣赏应征者的坦诚，能够接受这样的回答。
问题2：除了我们公司之外，你还应征了其它哪些公司呢？
A.除了向贵公司这样的计算机外设产品公司外，我还应征了**饮料公司、**软件设计公司及**化工公司。
B.因为是通过人才网站，所以有很多公司与我联络，不胜枚举。
C.由于我只对计算机公司较感兴趣，因此除贵公司外，我还应征了**及**公司。
D.我不是很积极地想换工作，这半年多来陆陆续续寄了一些履历，公司名字不太记得。
解答：最理想的回答是C。C的回答可以显示出应征者的目标明确，对于自己的下一个工作应该在哪里，思考得很清楚。
问题3：你希望5年后达到什么成就？
A.做一天和尚敲一天钟，尽人事听天命、顺其自然。
B.依我的机灵及才干，晋升到部门经理是我的中期目标。
C.自己独当一面开公司。
D.“全力以赴”是我的座右铭，希望能随着经验的增加，被赋予更多的职责及挑战。
解答：最理想的回答是D。
问题4：如果你离开现职，你认为你的老板会有什么反应？
A.很震惊，因为老板对我算是很信赖，我就如同他的左右手一样。
B.还好吧，他大概心里也有数，反正公司现在也不忙。
C.他大概习惯了，反正他手下的人来来去去已是司空见惯。
D.我想他一定会生气地破口大骂，他是一个相当情绪化的人。
解答：最理想的回答是A。面谈者想藉此了解，你和前（现）任主管的相处情形，以及你在主管心目中的地位如何？
问题5：你为什么想来我们公司工作？
A.主要是这份工作的内容很吸引我。
B.贵公司在业界颇出名的，听说管理也很人性化。
C.我的大学同学在贵公司会计部工作，是他建议我来应征的。
D.贵公司所处的产业，以及在业界的声誉、工作性质，都很吸引我。[/
延伸阅读：
省考面试怎么准备由于现在毕业的大学生比较多，很多人选择考公务员或者是选调生，多年前我也是通过考试走上了公务员的道路，后来也组织过多次公务员考试，既当过学生，也当过考官，现在把我的面试经验写...
省考的面试的流程是怎样的1. 省考（地方公务员考试）面试形式及流程略有差异，考生备考面试需参考近年考情。 2. 如，四川省考采取结构化形式，基本流程： 1）签到 考生须按面试公告要求携带本人身份证和笔试准考证...
省考面试需要准备什么1、公务员面试时报考人员须提供身份证（正反面）及公共科目笔试准考证复印件。 2.考试报名登记表（可从人力资源社会保障部网站下载，粘贴近期正面免冠白底2寸彩色证件照，如实、详细...
省考面试该怎么准备省考，各地方公务bai员面试形式、内容及考核侧重点略有差异，入面考生需结合当地考情有针对性地备考。 省公务员面试复du习建议： 1）了解面试形式及流程； 2）选择面试教材，夯实理论基础...
面试后为什么没有结果面试的时候，该怎样表达自己的“成交意向”，怎样“落单”？ 这是一种很正常的现象，你能得到面试机会，这是好的兆头，说明你的求职信、简历起了作用，你的第一印象还不错，你的失败的原因...
我面试没结果的原因我都工作三年了，最近辞职了。现在别说面试没结果了，连面试的电话都很少接到！ 拿我个人来说，不是能力和经验的问题了，而是待遇要求的问题。公司达不到你的要求，当然不通知你去面试...
为什么每次面试完后都没有结果呢生活需要耐心和恒心，而工作的求职过程也是需要耐心。 当一个企业在你面试（复试）后，1-3日内无答复的话，基本上说结果是渺茫的。 此时，你须重新进行求职。失败并不可怕，可怕的是你不...
面试已经结束结果还没有出来请问求职面试后还应该怎样做二、不要过早打听面试结果 在一般情况下，考官司组每天面试结束后，都要进行讨论和投票，然后送人事部门汇总，最后确定录用人选，可能要等3-5天。求职者在这段时间内一定要耐心等候消...
为什么现在找工作面试那么难面试，都试什么？ 从理论上讲，面试可以测评应试者任何素质，但由于人员甄选方法都有其长处和短处，扬长避短综合运用，则事半功倍，否则就很可能事倍功半。因此，在人员甄选实践中，我们并不...
