[面试时遇到的待遇问题]近日跟网友聊天,因生意而谈到了付出与收获的问题。网友坚持有付出就有收获,付出等于收获。真是这样吗?这不禁使我想起了那种田的道理。 关于种田的道理,可能人人都自以为自己懂...+阅读
遇到过三次令人作呕的找工作经历:1.毕业那年找工作,参加中铁.9局宣讲会,明明白白写的需求有我这个专业,我就从学校坐车过去投简历,宣讲会结束我把简历给那招聘者,一个二三十岁的女的,玩着手机没抬头“招满了”,我说,门口写的招这个专业啊?人家放下手机“跟你说了么,招满了”,态度老差了,我说“那这样能不能留一份简历,日后有需求或者有空缺再联系。
”这句话直接让这个女的暴怒,请注意,是暴怒!!东北口音(我也是东北人)暴怒:“我不是跟你说了么,招满了招满了,你还给我干嘛!!你在我这我也是直接扔了,你浪费那打印的两毛钱干什么!!!”还喊了些话,但当时应届生的我直接懵了,那她声音大的,宣讲会教室后面的同事直接走到我这里,一个男的跟我说“行了给我吧”,毕竟周围还有很多学生,她这样太丢人了。
我真的愣住了,真的大!可!不!必!后来参加工作了才知道,有一些单位的职能类岗位,全尼玛是祖传的!人家哪能给你机会,这样的hr,他们绝对不会理解,为了工作为了生活而争取的人是多么可敬!2 北京东冉村某科技公司,hr总监是个男的,40岁左右,问我对于这份工作的理解,我还是应届生,就说了一些我自己的理解。“你就是这么理解的么?哼,我面试了那么多人,好像就1个懂点,现在的毕业生怎么都理解的这么浅显,”“我日后会多接触多学习”“我本来要招2个人,你看见刚才进来那个女孩了吧,是客户公司推荐过来的,还缺1个,招几个月,就没合适的,哎”我心想,你没合适的人,跟我抱怨个屁!关系户合适,你接着去找吧。
回学校的路上,我坐的双层公交车,在二楼不停地哭!当时就是找工作找的好累!3 工作几年之后,想跳槽,看到一家待遇不错的公司,而且它的招聘需求我完全符合,简直岗位JD就是我的简历。...
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在面试过程中遇到过面试官向你提出哪些奇怪的问题关于简历和面试相关问题,我建议你要注意以下一些问题: 1、面试前有没有仔细了解过对应企业的情况,对方的企业文化、主营业务、未来的发展方向。如果跑过去面试,其实对该企业一点...